Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere leckere Buffets und plane das Team für unvergessliche kulinarische Erlebnisse.
- Unternehmen: Kolping Feriendorf Herbstein, einer der größten Übernachtungsbetriebe in der Region.
- Vorteile: Geregelte Arbeitszeiten, 5-Tage-Woche, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unterkunft auf Anfrage.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und gestalte köstliche Erlebnisse für unsere Gäste.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Koch-Ausbildung, Teamplayer mit Leidenschaft und Kreativität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Das Kolping Feriendorf Herbstein ist einer der größten Übernachtungsbetriebe in der Region und verfügt über 184 Betten in Bungalows und Appartements. In den lichtdurchfluteten Speisepavillons mit Panoramablick können sich unsere Gäste bei leckeren Buffets im Rahmen der Vollpension rundum kulinarisch verwöhnen lassen. Zu den Angeboten gehören Freizeitaktivitäten und Familienveranstaltungen sowie Tagungen, Bildungsveranstaltungen und Seminare.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben:
- Zubereitung von frischen Speisen für unsere Buffets
- Planung und Vorbereitung des Speise- und Personalplans im Team
- Durchführung und Überwachung der geltenden Hygienevorschriften
- Wareneinkauf, Lagerhaltung und Vorratskontrolle
Profil:
- Teamplayer & Motivator
- Leidenschaft & Kreativität
- Abgeschlossene Ausbildung als Koch
- Berufserfahrung
- Belastbarkeit durch Ruhe und Gelassenheit
- Kostenbewusstes Denken und Handeln
- Freude am Mitgestalten
Wir bieten:
- geregelte Arbeitszeit, bis max. 20 Uhr
- Im Regelfall eine 5-Tage-Woche
- 14-tägiger Wochenenddienst
- Betriebliche Altersvorsorge
- ein freundliches, herzliches Team
- kostenlose Unterkunft auf Anfrage
Küchenchef/in (m/w/d) für Gemeinschaftsverpflegung gesucht (kein á la Carte Geschäft)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Kolping Feriendorf Herbstein
Das Kolping Feriendorf Herbstein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine geregelte Arbeitszeit und eine 5-Tage-Woche bietet, sondern auch ein herzliches Team und die Möglichkeit zur kostenlosen Unterkunft. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das kreative Entfaltung und persönliche Entwicklung fördert, während Sie unsere Gäste mit köstlichen Buffets verwöhnen.
Kontaktdaten:
Kolping Feriendorf Herbstein Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Küchenchef/in (m/w/d) für Gemeinschaftsverpflegung gesucht (kein á la Carte Geschäft)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Küchenchef/in interessierst, zögere nicht, direkt im Kolping Feriendorf Herbstein anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas über das Team und die Arbeitsweise erfahren kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über die Unternehmenskultur oder Tipps für das Vorstellungsgespräch geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die speziellen Anforderungen der Gemeinschaftsverpflegung und überlege dir, wie du deine Kreativität und Teamfähigkeit in der Küche unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! Während des Gesprächs solltest du deine Begeisterung für die Zubereitung frischer Speisen und die Arbeit im Team deutlich machen. Lass sie wissen, dass du bereit bist, das kulinarische Erlebnis für die Gäste unvergesslich zu gestalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Küchenchef/in (m/w/d) für Gemeinschaftsverpflegung gesucht (kein á la Carte Geschäft)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Leidenschaft!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Kreativität durchscheinen! Erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Küche und wie du frische Speisen zubereitest. Das macht einen großen Unterschied!
Teamplayer-Qualitäten hervorheben:Da wir ein starkes Team sind, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung betonst, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele, wo du als Motivator aufgetreten bist oder wie du das Team unterstützt hast.
Hygienevorschriften nicht vergessen:In der Gemeinschaftsverpflegung sind Hygienevorschriften super wichtig. Erwähne in deiner Bewerbung, wie du diese Vorschriften einhältst und welche Erfahrungen du damit hast. Das zeigt, dass du verantwortungsbewusst bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und sicherer. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolping Feriendorf Herbstein vorbereitet
✨Bereite dich auf die kulinarischen Fragen vor
Informiere dich über aktuelle Trends in der Gemeinschaftsverpflegung und sei bereit, deine Ideen für Buffets und Menüs zu präsentieren. Zeige, dass du kreativ bist und ein Gespür für die Bedürfnisse der Gäste hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast. Betone deine Rolle als Motivator und wie du andere inspiriert hast.
✨Hygienevorschriften im Fokus
Mach dich mit den geltenden Hygienevorschriften vertraut und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzt. Das zeigt, dass du verantwortungsbewusst und professionell bist.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Kultur des Kolping Feriendorfes, indem du Fragen stellst, die auf das Team und die Arbeitsweise eingehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
