Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung von Kindern beim Hüttenbau und kreativen Spielen.
- Unternehmen: Kolping-Mainfranken Gruppe, engagiert in Bildung und Jugendsozialarbeit.
- Vorteile: Kostenlose Verpflegung und angemessene Vergütung.
- Weitere Informationen: Wertvolle Erfahrungen in der Kinderbetreuung und tolle Teamatmosphäre.
- Warum dieser Job: Erlebe ein unvergessliches Ferienabenteuer mit Kindern im Freien.
- Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz in Zellingen vom 03.08.2026 bis 14.08.2026, Montag bis Freitag, 07:30 bis 17:00 Uhr.
Die Kolping-Mainfranken Gruppe ist ein Unternehmensverbund für schulische und berufliche Bildung in Mainfranken mit zurzeit 480 hauptberuflichen Mitarbeitenden. Wir unterhalten verschiedene Ausbildungs-, Schulungs- und Fortbildungseinrichtungen, Förderschulen in Schweinfurt und Würzburg, Jugendwohnheime in Würzburg und Schweinfurt sowie verschiedene Projekte im Bereich Jugendsozialarbeit.
Kinder im Alter von 6-12 Jahren bauen ab 03.08.2026 ihr eigenes kleines Hüttendorf - mitten im Sommer, draußen an der frischen Luft und unter dem Motto "Stadt der Zukunft". Dafür suchen wir engagierte Betreuer (m/w/d), die Lust haben, mit uns gemeinsam ein unvergessliches Ferienprojekt auf die Beine zu stellen!
Ihre Tätigkeit:
- Begleitung einer festen Kindergruppe (ca. 8-10 Kinder) während des Tages in Abstimmung mit den pädagogischen Leitungspersonen
- Unterstützung beim Hüttenbau (Sägen, Hämmern, Ideen geben)
- Anleiten von Spielen, kreativen Angeboten oder Mottoaktionen
- Unterstützung beim Mittagessen & Tagesstruktur
- Ansprechpartner für Kinderfragen, kleine Sorgen & große Abenteuer
- Zusammenarbeit mit dem Gesamtteam und Teilnahme an Reflexionsrunden
- Mitwirkung beim Auf- oder Abbau
Sie bringen mit:
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein & Zuverlässigkeit
- Bereitschaft, bei Wind & Wetter draußen zu arbeiten
- Erweitertes Führungszeugnis (kann nachgereicht werden)
- Wünschenswert: Erfahrung in der Durchführung von oder Teilnahme an Ferienfreizeiten, Jugendgruppen, Schulbetreuung o. Ä., Erste-Hilfe-Kurs, eigener PKW
- Bonus, aber kein Muss: Erste-Hilfe-Kurs
Wir bieten:
- Ein großartiges Ferienabenteuer in einem motivierten, angeleiteten Team
- Wertvolle Erfahrungen in der Kinder- und Gruppenbetreuung
- Kostenlose Verpflegung
- Eine angemessene Vergütung
Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz Arbeitgeber: Kolping-Mainfranken GmbH
Die Kolping-Mainfranken Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitsatmosphäre bietet. Als Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz in Zellingen haben Sie die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in der Kinderbetreuung zu sammeln und aktiv an einem spannenden Ferienprojekt mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von kostenloser Verpflegung und einer angemessenen Vergütung, während Sie in einem engagierten Team arbeiten, das sich für die Entwicklung junger Menschen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betreuer (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Arbeit mit Kindern.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon Erfahrungen in der Kinderbetreuung haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, welche Fragen dir gestellt werden könnten und wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Spaß daran hast, draußen zu arbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle bekommst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, warum du der perfekte Betreuer für unser Ferienspielplatz-Projekt bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine persönliche Note ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen mit Kindern und was du in der Vergangenheit gelernt hast. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Informationen gut und verwende Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Punkte erfassen können. Ein gut strukturiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolping-Mainfranken GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für die Fragen zur Kinderbetreuung
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen und Ansichten zur Arbeit mit Kindern betreffen. Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast oder kreative Ideen, die du in die Ferienbetreuung einbringen könntest.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du teamfähig bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen, um das Projekt gemeinsam zum Erfolg zu führen.
✨Zeige deine Begeisterung für Outdoor-Aktivitäten
Da die Arbeit draußen stattfindet, ist es wichtig, deine Freude an Aktivitäten im Freien zu zeigen. Sprich darüber, wie du gerne Zeit in der Natur verbringst und welche kreativen Ideen du für Spiele und Projekte im Freien hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren. Fragen zu den geplanten Aktivitäten oder zur Teamdynamik sind immer gut!
