Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz

Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz

Thüngersheim Befristet 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleitung von Kindern beim Hüttenbau und kreativen Aktivitäten.
  • Unternehmen: Kolping-Mainfranken Gruppe, engagiert in Bildung und Sozialarbeit.
  • Vorteile: Kostenlose Verpflegung und angemessene Vergütung.
  • Weitere Informationen: Wertvolle Erfahrungen in der Kinder- und Gruppenbetreuung.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein unvergessliches Ferienabenteuer mit Kindern im Freien.
  • Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz in Zellingen vom 03.08.2026 bis 14.08.2026, Montag bis Freitag, 07:30 bis 17:00 Uhr.

Die Kolping-Mainfranken Gruppe ist ein Unternehmensverbund für schulische und berufliche Bildung in Mainfranken mit zurzeit 480 hauptberuflichen Mitarbeitenden. Wir unterhalten verschiedene Ausbildungs-, Schulungs- und Fortbildungseinrichtungen, Förderschulen in Schweinfurt und Würzburg, Jugendwohnheime in Würzburg und Schweinfurt sowie verschiedene Projekte im Bereich Jugendsozialarbeit.

Kinder im Alter von 6–12 Jahren bauen ab 03.08.2026 ihr eigenes kleines Hüttendorf – mitten im Sommer, draußen an der frischen Luft und unter dem Motto "Stadt der Zukunft". Dafür suchen wir engagierte Betreuer (m/w/d), die Lust haben, mit uns gemeinsam ein unvergessliches Ferienprojekt auf die Beine zu stellen!

Ihre Tätigkeit:

  • Begleitung einer festen Kindergruppe (ca. 8–10 Kinder) während des Tages in Abstimmung mit den pädagogischen Leitungspersonen
  • Unterstützung beim Hüttenbau (Sägen, Hämmern, Ideen geben)
  • Anleiten von Spielen, kreativen Angeboten oder Mottoaktionen
  • Unterstützung beim Mittagessen & Tagesstruktur
  • Ansprechpartner*in für Kinderfragen, kleine Sorgen & große Abenteuer
  • Zusammenarbeit mit dem Gesamtteam und Teilnahme an Reflexionsrunden
  • Mitwirkung beim Auf- oder Abbau

Sie bringen mit:

  • Freude an der Arbeit mit Kindern
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein & Zuverlässigkeit
  • Bereitschaft, bei Wind & Wetter draußen zu arbeiten
  • Erweitertes Führungszeugnis (kann nachgereicht werden)
  • Wünschenswert: Erfahrung in der Durchführung von oder Teilnahme an Ferienfreizeiten, Jugendgruppen, Schulbetreuung o. Ä., Erste-Hilfe-Kurs, eigener PKW

Wir bieten:

  • Ein großartiges Ferienabenteuer in einem motivierten, angeleiteten Team
  • Wertvolle Erfahrungen in der Kinder- und Gruppenbetreuung
  • Kostenlose Verpflegung
  • Eine angemessene Vergütung

Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz Arbeitgeber: Kolping-Mainfranken GmbH

Die Kolping-Mainfranken Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die berufliche Integration und Chancengerechtigkeit junger Menschen einsetzt. Mit einem starken Fokus auf individuelle Beratung und Unterstützung bietet das Unternehmen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie enge Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Netzwerk wachsen können. Zudem profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Wunsch-Dienstrad und kostenfreier Mitgliedschaft im Kolpingwerk.

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Kontaktdaten:

Kolping-Mainfranken GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz erhalten könntest

Einblicke in die Community

Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.

Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen

Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!

Stell dich aktiv vor!

Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.

Bewirb dich über unsere Website

Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Kolping-Mainfranken GmbH, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuer (m/w/d) für den Ferienspielplatz mit Bravour zu bestehen

Freude an der Arbeit mit Kindern
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässigkeit
Bereitschaft, bei Wind & Wetter draußen zu arbeiten
Erfahrung in der Durchführung von Ferienfreizeiten
Erfahrung in der Betreuung von Jugendgruppen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!

Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Kolping-Mainfranken GmbH passt.

Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.

Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolping-Mainfranken GmbH vorbereitet

Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten

In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Kolping-Mainfranken GmbH gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.

Bereite dich auf Fallstudien vor

Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.

Zeige deine Lernbereitschaft

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Kolping-Mainfranken GmbH.

Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel

Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.