Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler*innen in sozialen Kompetenzen und Konfliktbewältigung.
- Unternehmen: Kolping-Mainfranken Gruppe, ein innovativer Bildungsanbieter.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Fortbildungsmöglichkeiten und freie Zeit in den Schulferien.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen!
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im pädagogischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Die Kolping-Mainfranken Gruppe ist ein Unternehmensverbund für schulische und berufliche Bildung in Mainfranken mit zurzeit 480 hauptberuflichen Mitarbeitenden. Wir unterhalten verschiedene Ausbildungs-, Schulungs- und Fortbildungseinrichtungen, Förderschulen in Schweinfurt und Würzburg, Jugendwohnheime in Würzburg und Schweinfurt, verschiedene Projekte im Bereich Jugendsozialarbeit sowie drei Tagungs- und Seminarzentren. Im Bereich Ganztags- und Mittagsbetreuung sind wir in ganz Mainfranken tätig.
Sie verfügen über pädagogische Fachkompetenz und möchten Kinder und Jugendliche an einer Mittelschule (vor allem Schüler*innen der 5. bis 8. Klasse) dabei unterstützen, ihre sozialen Kompetenzen zu stärken, Konflikte konstruktiv zu lösen und positive Perspektiven zu entwickeln? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Ihre Tätigkeit
- Durchführung von Trainings zur Steigerung der Sozialkompetenz (z. B. Kommunikationsfähigkeit, Empathie, respektvolles Verhalten)
- Maßnahmen zum Abbau aggressiven und destruktiven Verhaltens (z. B. durch Deeskalationsstrategien, Verhaltenstrainings, Reflexionseinheiten)
- Angebote zur Konfliktbewältigung und Streitschlichtung (z. B. Konfliktberatung, Gruppeninterventionen, Peer-Mediation)
- Unterstützung beim Aufbau und bei der Intensivierung von Elternarbeit (z. B. Elterngespräche vorbereiten, Begleitung bei Elterntreffen, Elternarbeit in sozialpädagogischen Kontexten stärken)
- Konzeption und Durchführung von Teambildungsprojekten für einzelne Klassen (z. B. Projekttage, Sozialtrainings, erlebnispädagogische oder kreative Gruppenformate)
Sie bringen mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich (z. B. Sozialpädagogen*innen, Erzieher*innen, Fachkräfte mit vergleichbarer Erfahrung im Bereich Schulsozialarbeit oder Erlebnispädagogik)
- Erfahrung oder Qualifikation in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im schulischen Kontext
- Erfahrungen in der Arbeit mit einem multiprofessionellen Team
- Teamfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Organisations- und Koordinationsfähigkeit sowie Kooperationsbereitschaft
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Konfliktlösungskompetenz
- Empathie und wertschätzender Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Eltern
Wünschenswert:
- Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Sozialkompetenztrainings, Gewaltpräventionsmaßnahmen oder Klassenprojekten
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Schulen, Lehrkräften, Eltern sowie weiteren Netzwerkpartnern
Wir bieten
- Ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum
- Enge Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Netzwerk
- Regelmäßigen fachlichen Austausch sowie kollegiale Beratung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Freie Zeit während der gesamten Schulferien
- Angebot eines Wunsch-Dienstrad – mit oder ohne elektrischen Antrieb
- Regelmäßige Firmenfeste, wie unser Kolpingtag oder Teamevents
- Kostenfreie Mitgliedschaft im Kolpingwerk, was Ihnen Zugang zu vielen verbundenen Benefits, z. B. Rabatte in Kolping-Hotels, bietet
Pädagogische Fachkraft im Schulischen Bereich (m/w/d) Arbeitgeber: Kolping-Mainfranken GmbH
Die Kolping-Mainfranken Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die berufliche Integration und Chancengerechtigkeit junger Menschen einsetzt. Mit einem starken Fokus auf individuelle Beratung und Unterstützung bietet das Unternehmen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie enge Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Netzwerk wachsen können. Zudem profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Wunsch-Dienstrad und kostenfreier Mitgliedschaft im Kolpingwerk.
