Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische Weiterentwicklung von Hotel und Gastronomie mit einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: Dynamisches Bildungsunternehmen mit vielfältigen Tätigkeitsfeldern in der Region Main-Rhön.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kollegiale Führungskultur und freie Feiertage an Heiligabend und Silvester.
- Andere Informationen: Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und soziale Verantwortung im Kolpingwerk Deutschland.
- Warum dieser Job: Führe ein engagiertes Team und gestalte die Zukunft der Gastronomie aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung oder Studium in Hotellerie oder Sozialwissenschaften sowie Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Kolping-Bildungszentrum Schweinfurt GmbH ist ein dynamisches, mittelständisches Bildungsunternehmen mit unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern im Bereich der beruflichen und schulischen Bildung in der Region Main-Rhön. Zwei Tochterunternehmen – die Kolping-Hotel GmbH und die Kolping-Gastro GmbH – runden mit den Gastbetrieben die breit aufgestellten Geschäftsfelder ab.
Aufgabengebiet
- Strategische Weiterentwicklung des Hotels und der Gastronomie in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung.
- Führung eines Teams von rund 30 Mitarbeitenden auf Augenhöhe.
- Verantwortung für betriebswirtschaftliche Kennzahlen und operative Gesamtverantwortung der Betriebe.
- Vertretung der Unternehmen nach außen und Rolle als motivierendes Vorbild für das Team im Hospitationsmodus während Stoßzeiten.
Benefits
- über 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten
- kollegiale Führungskultur
- angemessene Einarbeitungszeit
- betreiberliche Zukunfts- und Gesundheitsvorsorge
- Heiligabend und Silvester als ganztägig freie Feiertage
Qualifikationen
- Ausbildung und/oder Studium in der Hotellerie oder Wirtschafts- bzw. Sozialwissenschaften.
- Mehrjährige Berufserfahrung mit Führungskompetenz.
- Optional: Erfahrung im Sozial‑/Bildungsbereich.
- Empathische Führungspersönlichkeit, mitarbeiterorientierter Führungsstil.
- Gute kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick.
- Soziales Engagement und Identifikation mit den Zielen und Idealen des Kolpingwerks Deutschland.
Arbeitszeiten
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeit. Präsenz als Ansprechpartner vor Ort insbesondere in den Nachmittags- und Abendstunden erwartet.
Stellvertretende Geschäftsleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Hotel und Gastronomie Arbeitgeber: Kolpingbildung
Kontaktperson:
Kolpingbildung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Geschäftsleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Hotel und Gastronomie
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Geschäftsleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Hotel und Gastronomie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das gibt uns einen klaren Eindruck davon, was du mitbringst und wie du unser Team unterstützen kannst.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und dir Mühe gibst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolpingbildung vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kolping-Bildungszentrum Schweinfurt GmbH und ihre Tochterunternehmen verschaffen. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, insbesondere im Bereich Hotel und Gastronomie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Da die Position eine empathische Führungspersönlichkeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast, und sei bereit, diese zu teilen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Gastronomie ist Kommunikation entscheidend. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und auch eigene Fragen zu stellen, um dein Verhandlungsgeschick unter Beweis zu stellen.
✨Sei authentisch und zeige Engagement
Die Kolping-Bildungszentrum Schweinfurt GmbH sucht nach jemandem, der sich mit den Zielen des Unternehmens identifiziert. Sei du selbst und zeige dein soziales Engagement. Erkläre, warum dir die Werte des Kolpingwerks Deutschland wichtig sind und wie du diese in deine Arbeit einbringen möchtest.