Junior Awards Manager:in (m/w/d) – Fokus Projektmanagement & Marketing

Junior Awards Manager:in (m/w/d) – Fokus Projektmanagement & Marketing

Berlin Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und organisiere spannende Awards und Galaveranstaltungen in PR und HR.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Kommunikation und Events.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kreatives Team mit viel Raum für eigene Ideen und Karrierewachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Events und arbeite mit Experten aus der Branche.
  • Qualifikationen: Studium in Kommunikation oder Marketing und mindestens 1 Jahr Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Du verantwortest die Planung, Umsetzung und Nachbereitung unserer Awards sowie Galaveranstaltungen in den Bereichen PR, Kommunikation und Human-Resources, beispielsweise beim „Deutschen Preis für Onlinekommunikation (DPOK)“, bei den „HR Excellence Awards (HREA)“ und dem internationalen „European Excellence Award (EEA)“.
  • Als Projektmanagerin steuerst Du den gesamten Awardprozess (Konzeption, Marketing, Einreichungsprozess, Juryprozess, Awardshow) und koordinierst dabei die Timings, das Budget sowie die Schnittstellen z. B. zu Marketing, Kreation, Operations, Event, Einkauf.
  • Du bist die primäre Kontaktperson für unsere renommierten Jurys (bestehend aus erfahrenen PR- und HR-Expert:innen) und betreust diese von der Anfrage bis zum Jury-Meeting.
  • In enger Zusammenarbeit mit unseren Marketing‑, Grafik‑ und Webteams implementierst Du Marketingmaßnahmen für die Awards wie z. B. Erstellung von Websites, Bewerberplattformen, Broschüren, Anzeigen.
  • Du bist Ansprechpartner:in für die detaillierte Beratung und Betreuung der Awards‑Einreicher:innen und Teilnehmer:innen am Telefon sowie per E‑Mail, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
  • Zusammen mit unserem Event‑Management‑Team planst und organisierst Du unsere Gala/Award‑Shows, die in Berlin stattfinden.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, PR, HR, Marketing, Geistes‑ bzw. Politikwissenschaften oder einer vergleichbaren Ausrichtung.
  • Mind. 1 Jahr Berufserfahrung.
  • Interesse und bestenfalls Praxiserfahrungen im Bereich PR, HR, Marketing, Politik oder Projektmanagement.
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS‑Office‑Programmen, insbesondere PowerPoint, Excel und Word – sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit Projekttools (z. B. Atlassian).
  • Organisationstalent mit einer sorgfältigen und selbstständigen Arbeitsweise – sowie einem hohen Maß an Serviceorientierung.
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit einem hohen Maß an Kooperations- und Teamfähigkeit.
  • Strukturierte Arbeitsweise, Stressresistenz und Problemlösekompetenz.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2‑Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse.

Junior Awards Manager:in (m/w/d) – Fokus Projektmanagement & Marketing Arbeitgeber: Kom

Als Junior Awards Manager:in in Berlin bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das kreative und bedeutende Veranstaltungen im Bereich PR und HR organisiert. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes in einer lebendigen Stadt, die für ihre kulturelle Vielfalt und inspirierende Atmosphäre bekannt ist.

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Kontaktdaten:

Kom Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Awards Manager:in (m/w/d) – Fokus Projektmanagement & Marketing erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht sitzt dein zukünftiger Arbeitgeber direkt neben dir!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Awards und Veranstaltungen, die du managen würdest. Zeige im Gespräch, dass du die Branche verstehst und bringe eigene Ideen ein. Das zeigt Engagement und Kreativität!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Also, zögere nicht und leg los!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Awards Manager:in (m/w/d) – Fokus Projektmanagement & Marketing mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Marketing
Kommunikation
PR
HR
Organisationstalent
MS Office (PowerPoint, Excel, Word)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Awards Manager:in interessierst. Lass deine Leidenschaft für PR, Marketing und Projektmanagement durchscheinen!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und welche Erfahrungen du mitbringst.

Beweise deine Skills!:Gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung an, die zeigen, dass du die geforderten Qualifikationen erfüllst. Ob es um Projektmanagement oder Marketingmaßnahmen geht – zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam die Awards zum Strahlen bringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kom vorbereitet

Verstehe die Awards und ihre Bedeutung

Mach dich mit den verschiedenen Awards, die du betreuen wirst, vertraut. Informiere dich über deren Geschichte, Zielgruppen und die Kriterien, nach denen die Jurys bewerten. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch die Vision hinter den Veranstaltungen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Marketing unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du als Ansprechpartner:in für Jurys und Teilnehmer:innen fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Vielleicht kannst du auch ein kurzes Rollenspiel mit einem Freund machen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.

Frage nach der Teamdynamik

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und der Teamdynamik. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Tools verwendet werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich ins Team integrieren kannst.