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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Social-Media-Strategien und manage Online-Communities.
- Arbeitgeber: Innovationsagentur Rheinland-Pfalz fördert Innovationen in einem dynamischen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Team.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines motivierten Teams und präge die digitale Präsenz von Rheinland-Pfalz.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium in Kommunikation oder Marketing und Erfahrung im Social Media Management erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis 10. Januar 2025 willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
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Home-Office möglich
hinzugefügt vor 2 Tagen
Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Rheinland-Pfalz ist ein starker Forschungs-, Technologie- und Innovationsstandort. Ob innovative Unternehmen und Wissenschaftseinrichtungen in den Traditionsbranchen Chemie, Pharma, Maschinen- und Fahrzeugbau oder zukunftsgerichtete Anwendungsmärkte der technologieorientierten medizinischen Versorgung, der sich selbst steuernden Produktionswelten oder der digitalen Dienstleistungen: Sie alle stehen für international wettbewerbsfähige Produkte, Verfahren und Dienstleistungen „made in Rheinland-Pfalz“.
Die Innovationsagentur Rheinland-Pfalz GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Manager für Social Media und Community Building (m/w/d)
in Vollzeit.
Sie begeistern sich für digitale Kommunikation, entwickeln gern kreative Inhalte und möchten Online-Communitys aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bringen Sie Ihre Ideen in einem dynamischen Umfeld ein und prägen Sie die digitale Präsenz von Innovation in Rheinland-Pfalz maßgeblich mit!
Sie werden bei uns Teil eines motivierten Teams, das sich leidenschaftlich für die Förderung von Innovationen und die Stärkung des Wirtschaftsstandorts Rheinland-Pfalz einsetzt. Als junges Unternehmen des Landes Rheinland-Pfalz mit Sitz in Mainz verfolgen wir das Ziel, das Innovationsökosystem Rheinland-Pfalz nachhaltig und zukunftsorientiert zu unterstützen und die Sichtbarkeit unseres Innovationsstandorts auch über die Landesgrenzen hinaus zu erhöhen.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien für Social Media
- Betreuung und Ausbau der Social-Media-Kanäle inklusive Erstellung zielgruppenspezifischen Contents wie Texte, Grafiken und Videos
- Community Management und Weiterentwicklung der Online-Vernetzungsplattform InnoHub
- Unterstützung bei der Kommunikation sowie der digitalen Begleitung von Veranstaltungen
- Projektmanagement für den Podcast „Gemischte Tüte RLP“
- Analyse und Reporting der Kommunikationsmaßnahmen zur Optimierung der Reichweite und Interaktionen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kommunikation, Medien, Marketing oder Innovation bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Social Media Management und Community Management
- Kenntnisse in Bild- und Videobearbeitung sowie Erfahrung mit Grafik- und Schnittprogrammen von Vorteil
- Redaktionelle Sicherheit auf Deutsch und Englisch
- Organisationsstärke, Kreativität und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen
- Strategische Denkweise mit einem Gespür für zielgruppenorientierte Kommunikation
Wir bieten Ihnen:
- Ausgeprägten Gestaltungsspielraum für die Entwicklung und Umsetzung kreativer Social-Media-Strategien und digitaler Formate
- Vernetzungsmöglichkeiten mit wichtigen Akteuren im Bereich Innovation, Technologie und Finanzierung
- Eine dynamische Arbeitsumgebung in einem Team, das das Innovationspotenzial von Rheinland-Pfalz aktiv voranbringt
- Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag des Landes Rheinland-Pfalz (TV-L 12)
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (40%)
- Eine Beteiligung am Jobticket, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge u.v.m.
Überzeugt?
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 10. Januar 2025 an:
Ort Innovationsagentur Rheinland-Pfalz GmbH Mombacher Straße 68 55122 Mainz
#J-18808-Ljbffr
Manager Social Media & Community Building (m/w/d) Arbeitgeber: Kom
Kontaktperson:
Kom HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Social Media & Community Building (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze deine Netzwerke! Sprich mit Leuten, die bereits im Bereich Social Media und Community Management arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Überlege dir innovative Ideen für Social-Media-Kampagnen oder Community-Events, die du in einem Gespräch präsentieren kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, kreativ zu denken.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die aktuellen Trends im Bereich digitale Kommunikation und Community Building. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in die Arbeit bei der Innovationsagentur einbringen könntest.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele deiner bisherigen Arbeiten im Social Media Management zu teilen. Ob es sich um erfolgreiche Kampagnen oder Community-Projekte handelt, zeige, was du erreicht hast und wie du das Team bereichern kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Social Media & Community Building (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Research the Company: Inform yourself about Innovationsagentur Rheinland-Pfalz GmbH and its mission. Understand their role in promoting innovation in the region and how your skills can contribute to their goals.
Tailor Your Application: Customize your CV and cover letter to highlight your experience in social media management and community building. Use specific examples that demonstrate your creativity and strategic thinking.
Showcase Relevant Skills: Emphasize your knowledge in content creation, community management, and project management. Mention any experience with graphic and video editing tools, as well as your proficiency in both German and English.
Proofread Your Documents: Before submitting your application, carefully proofread your CV and cover letter for any spelling or grammatical errors. A polished application reflects your attention to detail and professionalism.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kom vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Bereite einige kreative Ideen für Social-Media-Strategien vor, die du während des Interviews vorstellen kannst. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Inhalte zu entwickeln.
✨Kenntnisse in Bild- und Videobearbeitung
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Grafik- und Schnittprogrammen zu sprechen. Wenn möglich, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten mit, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die Zielgruppen der Innovationsagentur Rheinland-Pfalz und überlege dir, wie du deren Bedürfnisse in deinen Kommunikationsstrategien ansprechen würdest. Dies zeigt, dass du strategisch denkst und die Bedeutung zielgruppenorientierter Kommunikation verstehst.
✨Fragen zur Teamdynamik
Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamkultur und die Zusammenarbeit im Unternehmen beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich in das bestehende Team einfügen könntest.
