Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Inhalte für Social Media und Newsletter, plane Postings und erstelle Foto- und Videoaufnahmen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Technikbereich mit Fokus auf Social Media Marketing.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreatives Umfeld und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit viel Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Präsenz eines Technikunternehmens und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Interesse an Technik, Erfahrung im Marketing und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Als unser neues Teammitglied im Social Media Bereich bist Du die treibende Kraft hinter unserer Präsenz auf den verschiedensten Social-Media Plattformen.
Content mit Technikbezug: Du entwickelst Inhalte für Social Media, Newsletter und Kundenkommunikation – mit Blick auf unsere Geräte, Anwendungen und Einsatzfelder.
Social Media: Du planst und verfasst Postings (v.a. für LinkedIn), bereitest Success Stories auf und erstellst Foto/Videoaufnahmen.
Content-Zulieferung für Website: Du lieferst Texte, Bildideen und Storylines – zur Einpflege durch das Marketing Team.
Nähe zum Produktmarketing: Du arbeitest eng mit Applikationsspezialisten, Vertrieb und Marketingleitung zusammen, um technische Inhalte verständlich und kundenrelevant aufzubereiten.
Redaktion & Themenplanung: Du entwickelst neue Themen, führst den Redaktionsplan und organisierst Content für Kampagnen, Serienformate oder Newsletter.
Foto & Video: Du entwickelst Ideen für Bild- und Videocontent, begleitest Aufnahmen und wirst dabei intern durch eine Kollegin in der Umsetzung unterstützt oder externen Dienstleistern.
Wir suchen keine klassische Eventagentur-Erfahrung, sondern jemanden mit Überblick, Sorgfalt und Spaß am Tun.
Dein Fundament: Ausbildung oder fundierte Kenntnisse im Marketing, Kommunikation, Medien oder Technik – oder passende Berufserfahrung.
Dein Technikverständnis: Du hast Interesse an technischen Produkten (idealerweise im B2B-Umfeld) und willst verstehen, wie unsere Geräte funktionieren.
Deine Sprache: Du kannst komplexe Inhalte verständlich, zielgruppengerecht und professionell formulieren.
Dein Content-Gespür: Du entwickelst Themenideen, kannst Inhalte gliedern, Redaktionspläne pflegen und Formate gestalten.
Deine Tools: Sicher im Umgang mit Social Media. Tools wie Trello, Adobe Express, Newslettersoftware oder Redaktionssystemen. Erste Erfahrung mit Bild-/Videokonzeption von Vorteil.
Dein Stil: Du arbeitest selbstorganisiert, bist teamorientiert und denkst vom Kunden aus – mit Blick für Wirkung & Verständlichkeit.
Mitarbeiter/In Content & Social Media Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Kom
Als Arbeitgeber im Bereich Content & Social Media Marketing bieten wir ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Teamarbeit großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die den Austausch von Ideen fördert. Zudem liegt unser Standort in einer lebendigen Stadt, die eine Vielzahl an Freizeitmöglichkeiten bietet und somit eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/In Content & Social Media Marketing (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir Gedanken über deinen Content! Überlege dir, welche Themen für die Zielgruppe relevant sind und entwickle kreative Ideen, die du in Gesprächen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Interviews vor, indem du Beispiele für deine bisherigen Arbeiten parat hast. Zeige, wie du technische Inhalte verständlich aufbereiten kannst – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Position und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/In Content & Social Media Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton, der zu unserer Marke passt. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Position brennst!
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen in der Stellenbeschreibung. Erzähl uns, wie deine bisherigen Projekte dich auf diese Rolle vorbereitet haben und warum du ein perfekter Fit für unser Team bist.
Zeig dein technisches Verständnis!:Da wir im B2B-Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du dein Interesse an technischen Produkten zeigst. Erkläre, wie du komplexe Inhalte verständlich machen kannst und welche Tools du bereits genutzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance hast, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kom vorbereitet
✨Mach dich mit den Social Media Plattformen vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Social Media Plattformen, insbesondere LinkedIn, und deren spezifische Anforderungen. Überlege dir, wie du Inhalte ansprechend gestalten kannst, um die Zielgruppe zu erreichen.
✨Bereite Beispiele für deine Content-Ideen vor
Denke an konkrete Beispiele für Themenideen oder Redaktionspläne, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Zeige, wie du technische Inhalte verständlich aufbereiten kannst und bringe eventuell sogar einige deiner besten Arbeiten mit.
✨Verstehe die Produkte und deren Einsatzfelder
Setze dich intensiv mit den technischen Produkten auseinander, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse daran hast, wie diese Produkte funktionieren und wie sie den Kunden helfen können.
✨Sei bereit für kreative Aufgaben
Erwarte, dass du während des Interviews kreative Aufgaben oder Brainstorming-Sessions durchführen musst. Sei offen für Feedback und zeige, dass du Spaß daran hast, neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen.
