Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Unternehmen: Dynamisches Tech-Startup in Berlin mit einer Kultur der Zusammenarbeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein kreatives, unterstützendes Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines schnell wachsenden Unternehmens und gestalte die Zukunft der HR-Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Hey, ich bin Aike, Mitgründer und CTO bei Kombo. Ich suche unternehmerische Senior Product Engineers, die gesamte Kundenprobleme in unserem Produkt übernehmen möchten. Bei Kombo erhältst du keine vorgegebenen Tickets, sondern sprichst mit Kunden, entwirfst die Lösung, baust sie, versendest sie und stellst sicher, dass sie tatsächlich funktioniert.
Wir bauen die Infrastrukturplattform, auf der HR-Tech-Produkte basieren. Konkret haben wir eine einheitliche API, eine massive Daten-Synchronisierungs-Engine, eine Observabilitätsplattform und eine eingebettete Integrations-Setup/UI entwickelt. Wir bieten dies anderen Softwareunternehmen an, damit sie vorgefertigte Integrationen mit HR-, ATS-, LMS- und Payroll-Systemen bereitstellen können, anstatt Hunderte von Integrationen selbst zu erstellen und zu warten.
Wir haben vor etwa 1,5 Jahren Produkt-Markt-Fit erreicht. Seitdem haben sowohl unser Umsatz als auch die Produktnutzung mit wahnsinniger Geschwindigkeit zugenommen. Derzeit haben wir ~10M jährlichen wiederkehrenden Umsatz und synchronisieren Daten von mehr als 250 Millionen Menschen weltweit.
Während der frühen Tage arbeiteten alle meine Mitgründer und ich sehr eng mit den Kunden zusammen, lernten ihre Probleme kennen und entwarfen Funktionen basierend auf diesen Eingaben. Heute bedeutet das, dass du ganzheitliche Probleme unserer Kunden übernimmst, Lösungen entwirfst, sie end-to-end implementierst und bis zur erfolgreichen Nutzung durch die ersten Benutzer unterstützt.
Wir haben alles so optimiert, dass ein einzelner Ingenieur in der Lage ist, die Funktion end-to-end zu besitzen und auszuführen. Unsere Teams arbeiten wie kleine Startups innerhalb eines Startups. Sie priorisieren Initiativen innerhalb ihres Teams und entscheiden selbst, wie sie arbeiten.
Wir legen großen Wert darauf, was Kunden tatsächlich benötigen, nicht nur das, was sie verlangen. Wir leben eine Kultur des offenen Feedbacks bei Kombo. Es ist die Pflicht jedes Einzelnen, mit Managern und Kollegen zu widersprechen, wenn er ein Problem sieht.
Warum du dich bewerben solltest:
- Du liebst es, Dinge zu bauen und bist stolz auf deine Ingenieursarbeit.
- Du kannst Kundenprobleme end-to-end übernehmen und genießt es, Verantwortung zu tragen.
- Du schätzt radikal ehrliches Feedback und möchtest in einem Umfeld arbeiten, in dem du es auch geben kannst.
Warum du dich nicht bewerben solltest:
- Du suchst nach einem remote-freundlichen Umfeld, in dem die Standardarbeit von zu Hause aus erfolgt.
- Du magst es nicht, Unbehagen beim Geben oder Empfangen von radikal ehrlichem Feedback zu empfinden.
- Du suchst nach einem entspannten Job. Jeder bei Kombo liebt, was er tut, und kommt mit der Absicht, hart zu arbeiten.
In den ersten 90 Tagen wirst du dich mit unserem Codebase vertraut machen, an der Unterstützung des Engineering-Teams teilnehmen und schließlich an deiner ersten Initiative arbeiten.
Wir halten die Dinge bei Kombo sehr schlank und minimal; daher glauben wir, dass die beiden wichtigsten Dinge, die du mitbringen solltest, Produktverständnis und starke TypeScript-Programmierfähigkeiten sind.
Wenn du am Einstellungsprozess bei Kombo teilnimmst, wirst du schnell feststellen, dass wir die Dinge anders machen als andere Unternehmen: Wir überspringen das BS und sind rücksichtsvoll mit deiner Zeit.
Senior Product Engineer (Full Stack) Arbeitgeber: Kombo
Kombo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Berlin bietet. Hier haben Mitarbeiter die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die direkt auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen, und dabei ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln. Die Unternehmenskultur fördert radikale Ehrlichkeit und Eigenverantwortung, was zu einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit und einem starken Gemeinschaftsgefühl führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Product Engineer (Full Stack) erhalten könnten
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten bei Kombo in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu ihren Projekten!
✨Mach deine Hausaufgaben!
Informiere dich über Kombo und ihre Produkte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Herausforderungen und Lösungen des Unternehmens verstehst, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
✨Bring deine Ideen mit!
Wenn du die Möglichkeit hast, bringe konkrete Vorschläge oder Ideen mit, wie du zur Lösung von Kundenproblemen beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur ein Entwickler bist, sondern auch ein Problemlöser.
✨Nutze unser Bewerbungsportal!
Bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dort mehr über die Unternehmenskultur erfahren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Engineer (Full Stack) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Produktengineering rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herzblut an die Sache herangehen.
Sprich unsere Sprache!:Nutze in deinem Anschreiben die Begriffe und den Stil, die wir in der Stellenanzeige verwenden. Das zeigt uns, dass du dich mit unserer Kultur und unserem Ansatz identifizieren kannst. Zeig uns, dass du die Herausforderung liebst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Projekte und wie du Probleme gelöst hast. Wir wollen wissen, wie du denkst und arbeitest. Teile konkrete Beispiele, die zeigen, dass du Verantwortung übernimmst und Kundenprobleme ganzheitlich angehst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kombo vorbereitet
✨Verstehe die Kundenprobleme
Mach dir klar, dass du bei Kombo nicht nur Code schreibst, sondern echte Probleme der Kunden löst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen und zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst. Das wird dir helfen, während des Interviews zu glänzen.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite eine Präsentation über ein Projekt vor, an dem du gearbeitet hast. Zeige, wie du das Problem identifiziert, Lösungen entworfen und implementiert hast. Dies zeigt nicht nur deine technischen Fähigkeiten, sondern auch dein unternehmerisches Denken.
✨Sei bereit für radikales Feedback
Kombo legt großen Wert auf ehrliches und direktes Feedback. Sei offen für konstruktive Kritik und zeige, dass du bereit bist, aus Fehlern zu lernen. Das wird dir helfen, dich in die Unternehmenskultur einzufügen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem kleinen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen und Projekte erfolgreich abzuschließen.
