Auf einen Blick
- Aufgaben: Erwerbe fundierte Kenntnisse in BWL mit Fokus auf Personal- und Organisationsmanagement.
- Unternehmen: Komm.ONE - ein innovativer Arbeitgeber im Bereich HR und Consulting.
- Vorteile: Duales Studium mit Theorie und Praxis, sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vorpraktikum ab September 2027, duales Studium startet im Oktober 2027.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Wandel in Unternehmen und entwickle strategische HR-Lösungen.
- Qualifikationen: Gutes Abitur, sehr gute Deutschkenntnisse und Interesse an Betriebswirtschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Deine
Aufgaben: Bei der Komm.
ONE erwirbst du fundierte Kenntnisse in Betriebswirtschaftslehre mit einem Schwerpunkt auf Personal- und Organisationsmanagement.
Du lernst strategische HR-Lösungen zu entwickeln, Mitarbeitende gezielt zu fördern und den Wandel in Unternehmen aktiv zu gestalten.
Im Fokus stehen Konzepte und Methoden aus Talent Management, Organisationsentwicklung, Führung sowie Vergütungs- und Change-Management.
Du beschäftigst dich mit der ganzheitlichen Gestaltung von Personalprozessen, von der Rekrutierungüber die Entwicklung bis zur nachhaltigen Bindung von Mitarbeitenden.
Um die Komm.
ONE kennen zu lernen und erste Kontakte zu knüpfen, beginnst du bei uns mit einem Vorpraktikum bereits zum 1.
September 2027 .
Das duale Studium beginnt zum 1.
Oktober 2027.
Das Studium ist in Theoriesemester an der Dualen Hochschule in Heilbronn und in Praxissemester bei der Komm.
ONE am Standort Heilbronn eingeteilt.
Dein
Profil: Gutes Abitur bzw.
Fachhochschulreife mit bestandenem Studierfähigkeitstest ( Deltaprüfung ) Mindestens sehr gute Deutschkenntnisse* (Sprachniveau C1) Gute Englisch- und Mathematikkenntnisse Interesse an Betriebswirtschaft Interesse an Consulting Projekt-, Produkt- und Kundenmanagement Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Freude an Teamarbeit und Kommunikationsstärke Selbstständigkeit und Engagement Bereitschaft zur Mobilität, da einzelne Ausbildungsabschnitte an anderen Standorten erfolgen können *Als Bewerber bzw.
Bewerberin mit einem ausländischen Schulabschluss bitten wir darum, dass du dich vor deiner Bewerbung auf der Seite der DHBWüber das Bewerbungsverfahren und die Zulassung informierst ( Sprachkenntnisse&Zulassungsvoraussetzungen ).
Duales Studium BWL Dienstleistungsmanagement Schwerpunkt Human Resources (B.A.) (m/w/d) Arbeitgeber: Komm.ONE AöR
Die Komm.ONE bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Studierende im dualen Studium Data Science und Künstliche Intelligenz. Mit einem starken Fokus auf praxisnahe Ausbildung und individuelle Förderung, profitieren die Mitarbeitenden von einer offenen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Innovation schätzt. Zudem ermöglicht der Standort Freiburg eine hohe Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten, was das Arbeiten hier besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Duales Studium BWL Dienstleistungsmanagement Schwerpunkt Human Resources (B.A.) (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke der Universität nutzen
Schau dir die Veranstaltungen und Jobmessen an, die an deiner Hochschule stattfinden. Viele Unternehmen im Personalmanagement suchen gezielt nach dualen Studenten und präsentieren sich aktiv auf Campus. Das ist eine super Chance, direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen!
✨Personalmanagement-Communities beitreten
Tritt Gruppen auf Plattformen wie Xing oder LinkedIn bei, die sich auf Personalmanagement konzentrieren. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, Fragen stellen und von anderen lernen, die vielleicht schon in der Branche tätig sind. Diese Communities sind oft auch on fire, wenn es um neue Stellenangebote geht!
✨Praktische Erfahrung sammeln
Mach Praktika oder kleine Projekte, auch wenn sie nicht direkt mit einem dualen Studium zu tun haben. Es geht darum, deine Skills im Bereich Personalmanagement zu zeigen. Du kannst auch kleinere Personalberatungen oder Start-ups kontaktieren, die an dualen Studenten interessiert sind. Sei proaktiv!
✨Initiativbewerbungen sind Gold wert
Warte nicht nur darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Viele Unternehmen haben eine offene Tür für motivierte Duale Studenten. Schick ihnen eine Initiativbewerbung, stell dich vor und erkläre, was du mitbringen kannst. Und natürlich: Vergiss nicht, dich auf unserer Webseite zu bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Duales Studium BWL Dienstleistungsmanagement Schwerpunkt Human Resources (B.A.) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur erzählen, warum du an einem dualen Studium im Personalmanagement interessiert bist, sondern auch, was dich von anderen Bewerbern unterscheidet. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die deine Leidenschaft für die Personalentwicklung zeigen!
Skills, die wir sehen wollen:Da Personalmanagement eine Mischung aus soft und hard skills verlangt, achte darauf, in deinem Lebenslauf sowohl deine Kommunikationsfähigkeiten als auch organisatorische Kompetenzen hervorzuheben. Falls du das schon in Praktika oder Nebenjobs zeigen konntest, mach das deutlich!
Das passende Studienangebot im Blick:Bei einem dualen Studium interessiert uns, wie gut du die Verbindung zwischen Theorie und Praxis siehst. Wenn du schon bestimmte Studiengänge im Kopf hast, erwähne das in deiner Bewerbung. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und gezielt nach Komm.ONE AöR passt!
Zeige Engagement auch außerhalb der Schule:Wenn du ehrenamtliche Tätigkeiten oder Workshops besucht hast, die etwas mit Personalmanagement zu tun haben, dann stell das in den Vordergrund. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und aktiv an deinen Fähigkeiten arbeitet. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Komm.ONE AöR vorbereitet
✨Zeige dein Interesse an Personalmanagement!
Egal ob es um Recruiting, Mitarbeiterentwicklung oder Arbeitsrecht geht, lass deine Leidenschaft für das Personalmanagement durchscheinen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du ein anspruchsvolles Projekt angegangen bist oder wie du im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du bereit bist, in dieser Branche zu lernen und zu wachsen.
✨Verstehe die Tools, die du nutzen wirst
In einem dualen Studium im Personalmanagement kommen oft spezielle Softwarelösungen wie SAP oder HR-Management-Tools zum Einsatz. Mach dich mit den gängigen Anwendungen vertraut und zeig, dass du in der Lage bist, diese Tools effizient zu nutzen. Wenn du schon Erfahrungen damit hast, erwähne sie unbedingt!
✨Sprich über deine Lernbereitschaft
Als dualer Student wird von dir erwartet, dass du schnell lernst und dich an neue herausfordernde Situationen anpasst. Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen und wie du dir Wissen aneignest. Erkläre, warum ein duales Studium für dich die perfekte Möglichkeit ist, Theorie und Praxis im Personalmanagement zu verbinden.
✨Bereite Fragen für deine Interviewer vor
Stell dir praktische Fragen, die dir zeigen, wie das Arbeitsumfeld bei Komm.ONE AöR aussieht. Zum Beispiel könntest du fragen, wie die Einarbeitung neuer dualer Studenten funktioniert oder welche Herausforderungen dabei häufig auftreten. Das zeigt, dass du wirklich Interesse an der Position und der Firma hast!
