Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Baumaschinen, Geräten und Fahrzeugen sowie Überwachung des Betriebshofes.
- Unternehmen: Kommunales Unternehmen in Krefeld mit einem engagierten Team von 500 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und integrative Belegschaft, Chancengerechtigkeit wird großgeschrieben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Stadt Krefeld aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser/in oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
KBK – Zusammen machen wir Krefeld. Wir vom KBK planen, bauen und halten in Schuss: Straßen und Radwege, Sportanlagen und Spielplätze, Kanäle und Brunnen. Wir kümmern uns um Parks, Wälder und Friedhöfe. Wir sind verantwortlich für die Abfallwirtschaft und sorgen für Sauberkeit in der Stadt. Wir sind ein kommunales Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden. Gemeinsam geben wir täglich unser Bestes für Mensch, Umwelt und Wirtschaft in Krefeld.
Sie übernehmen Verantwortung:
- Koordination und Ausführung von Wartungsarbeiten, Inspektionen und Reparaturen an Baumaschinen, Geräten und Fahrzeugen
- Überwachung des Betriebshofes inkl. der Außenanlage und technischen Einrichtungen, Instandhaltung und Logistik
- Ausführung von Mäh-, Reinigungs- und Ladearbeiten mit Radlader, Schlepper und Großflächenmäher
- Durchführung von Reparaturen an Spielgeräten und Zaunanlagen zur Wahrung und Wiederherstellung der Verkehrssicherheit
- Sonderdienste wie z.B. Winterdienst oder Rufbereitschaft
Das bringen Sie mit:
- eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Schlosser/in der Fachrichtung Land- und Baumaschinenmechatronik, KFZ-Mechatroniker/in bzw. KFZ-Mechaniker/in oder eine vergleichbare Ausbildung verbunden mit entsprechender Berufserfahrung im o.g. Bereich
- Führerschein der Klasse B, C1E und T
- handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- eine selbstständige, ergebnisorientierte und sorgfältige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Flexibilität
- Eigeninitiative, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Darauf können Sie sich freuen:
- sicherer und moderner Arbeitsplatz
- Vergütung nach EG 7 TVöD
- Jahressonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitszeitkonto
- eine von uns finanzierte betriebliche Altersversorgung
- Fahrradleasing
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 05.07.2026 an kbk-bewerbungen@krefeld.de zu. Geben Sie im E-Mail-Betreff bitte die Job-ID B2-10-2/4/26/KBK an. Noch unsicher? Melden Sie sich gerne, wenn Sie noch Fragen haben oder unsicher sind, ob die Stelle zu Ihnen passt. Stefan Hübertz, Sachgebietsleitung Grünunterhaltung, Telefon: 02151/659615.
Der Kommunalbetrieb Krefeld AöR setzt sich als Arbeitgeber für Chancengerechtigkeit ein. Weder Ihre Nationalität, ethnische oder kulturelle Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung noch Ihr Alter oder Geschlecht spielen bei der Besetzung der Stelle eine Rolle. Bei gleicher Eignung stellen wir Frauen (§ 7 LGG) und Menschen mit Schwerbehinderung (§ 154 SGB IX) bevorzugt ein.
Schlosser/in, Platzwart/in (m/w/d) Arbeitgeber: Kommunalbetrieb Krefeld AöR
Der Kommunalbetrieb Krefeld bietet Ihnen einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team von rund 500 Mitarbeitenden. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere integrative Unternehmenskultur legt Wert auf Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander, sodass Sie sich bei uns wohlfühlen und gemeinsam mit uns für Mensch, Umwelt und Wirtschaft in Krefeld arbeiten können.
Kontaktdaten:
Kommunalbetrieb Krefeld AöR Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schlosser/in, Platzwart/in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schlosser/in oder Platzwart/in interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch zu unserer Mission passt, Krefeld zu einem besseren Ort zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schlosser/in, Platzwart/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Schlosser/in oder Platzwart/in interessierst und was dich an der Arbeit bei KBK begeistert. Ein persönlicher Touch macht deine Bewerbung einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie sind wichtig, um deine Qualifikationen und Erfahrungen zu belegen. Achte darauf, dass sie aktuell und gut lesbar sind.
Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Und vergiss nicht, die Job-ID im Betreff deiner E-Mail anzugeben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kommunalbetrieb Krefeld AöR vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.
