Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und vertrete unsere Mitglieder in arbeits- und sozialrechtlichen Fragen.
- Unternehmen: Der Kommunale Arbeitgeberverband Hessen e.V. mit vielfältiger Mitgliedschaft.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team in Frankfurt am Main mit Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der kommunalen Arbeitgeber und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und Interesse an Tarif- und Sozialrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Der Kommunale Arbeitgeberverband Hessen e.V. steht für eine breit gefächerte Mitgliedschaft, die sich aus Städten, Gemeinden, Landkreisen und einer Vielzahl von kommunalen Unternehmen aus den Bereichen Gesundheitswesen, Verkehr, Versorgung, Entsorgung und Sparkassen zusammensetzt. Er informiert und berät seine Verbandsmitglieder in tarif-, arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen, vertritt sie vor den Arbeits- und Sozialgerichten und führt Tarifverhandlungen.
Wir suchen für unsere Verbandsgeschäftsstelle in Frankfurt am Main baldmöglichst eine/n Verbandsreferenten/Verbandsreferentin bzw. Syndikusrechtsanwalt/Syndikusrechtsanwältin in Vollzeit (m/w/d). Die Stelle ist mit einem Anteil von 28 Stunden unbefristet. Hinzu kommt eine befristete Stundenaufstockung zur Vertretung in Höhe von 12 Stunden für die Dauer eines Jahres, deren Verlängerung zu gegebener Zeit geprüft wird.
Zu den Aufgaben gehört die tarif-, arbeits- und sozialrechtliche Rechtsberatung und Prozessvertretung der Verbandsmitglieder.
Verbandsreferent/ Verbandsreferentin bzw. Syndikusrechtsanwalt/ Syndikusrechtsanwältin in Vollzei... Arbeitgeber: Kommunaler Arbeitgeberverband Hessen
Der Kommunale Arbeitgeberverband Hessen e.V. bietet eine herausragende Arbeitsumgebung in Frankfurt am Main, die durch ein starkes Engagement für die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter geprägt ist. Mit einem kollegialen und unterstützenden Arbeitsklima sowie flexiblen Arbeitszeiten fördert der Verband nicht nur die fachliche Weiterbildung, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, aktiv an Tarifverhandlungen und rechtlichen Beratungen teilzunehmen, macht diese Position besonders attraktiv für Juristen, die einen sinnstiftenden Beitrag zur kommunalen Gemeinschaft leisten möchten.
Kontaktdaten:
Kommunaler Arbeitgeberverband Hessen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verbandsreferent/ Verbandsreferentin bzw. Syndikusrechtsanwalt/ Syndikusrechtsanwältin in Vollzei... erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Kommunalen Arbeitgeberverbands Hessen verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit unserem Verband identifizierst und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verbandsreferent/ Verbandsreferentin bzw. Syndikusrechtsanwalt/ Syndikusrechtsanwältin in Vollzei... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Verbandsreferent oder Syndikusrechtsanwalt interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Relevante Erfahrungen hervorheben:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im tarif-, arbeits- und sozialrechtlichen Bereich klar und deutlich darstellst. Wir wollen wissen, was du bereits erreicht hast und wie du unsere Verbandsmitglieder unterstützen kannst.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kommunaler Arbeitgeberverband Hessen vorbereitet
✨Recherchiere den Verband
Informiere dich gründlich über den Kommunalen Arbeitgeberverband Hessen e.V. und seine Mitglieder. Verstehe die spezifischen Herausforderungen, mit denen die Verbandsmitglieder konfrontiert sind, um im Interview gezielte Fragen stellen und deine Kenntnisse unter Beweis stellen zu können.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragestellungen vor
Da die Position stark auf tarif-, arbeits- und sozialrechtliche Themen fokussiert ist, solltest du dich auf relevante Gesetze und aktuelle Entwicklungen in diesen Bereichen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Expertise in diesen Rechtsgebieten zeigen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, klar und überzeugend kommunizieren zu können. Übe, komplexe rechtliche Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Dies wird dir helfen, im Interview zu zeigen, dass du auch in stressigen Situationen ruhig und professionell bleibst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Verband. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen der Verband konfrontiert ist, oder nach den Erwartungen an die neue Rolle.
