Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle ein umfassendes IT-Risikomanagement und sorge für die Einhaltung von Compliance-Vorgaben.
- Unternehmen: Öffentlicher IT-Dienstleister mit Fokus auf Sicherheit und Compliance.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, flexibles Arbeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und arbeite an wichtigen Projekten im öffentlichen Sektor.
- Qualifikationen: Studium in IT-Sicherheit oder Risikomanagement und Erfahrung im Compliance-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
- Ihre Aufgaben
- Risk Management
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten IT-Risikomanagements einschließlich der Identifikation, Bewertung und Überwachung von IT-, Cyber- und Compliance-Risiken
- Durchführung von Risiko-, Szenario- und Business-Impact-Analysen, die Entwicklung und Nachverfolgung geeigneter Risikobehandlungsmaßnahmen sowie das regelmäßige Reporting an Management und Gremien
- Entwicklung und Steuerung eines systematischen Risk- und Compliance-Management-Ansatzes im Umfeld eines IT-Dienstleisters des öffentlichen Dienstes unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen, insbesondere im Zusammenhang mit NIS2
- Compliance & Regulation
- Umsetzung und Überwachung regulatorischer Anforderungen, insbesondere aus der NIS2-Richtlinie und den nationalen Umsetzungsvorschriften
- Ableitung organisatorischer, technischer und prozessualer Maßnahmen
- Pflege eines Compliance‑Registers einschließlich Nachweisführung
- Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits
- Unterstützung bei Prüfungen durch Aufsichts- und Kontrollbehörden
- strategische Beratung der Geschäftsführung in Governance- und Compliance‑Fragen
- Governance & Compliance
- Zusammenarbeit mit Informationssicherheitsbeauftragten, Datenschutz und IT‑Betrieb
- Weiterentwicklung von Richtlinien, Prozessen und Kontrollmechanismen, insbesondere im Umfeld eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS)
- Unterstützung der Geschäftsführung bei Governance‑Fragestellungen
- Sensibilisierung und Schulung von Mitarbeitenden zu Compliance‑ und Sicherheitsthemen
- Schnittstellen- und Projektarbeit
- Koordination externer Dienstleister und Berater
- Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten mit Sicherheits- und Compliance‑Bezug
- Beratung von Fachbereichen hinsichtlich regulatorischer Anforderungen
- Ihr Profil
- Fachliche Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom)im Bereich IT‑Sicherheit, Verwaltungsinformatik, Risikomanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Beamte/Beamtinnen: Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene und zusätzliche praktische Erfahrungen im Bereich Risiko- und Compliance‑Management
• Fundierte Kenntnisse in
- IT‑Risikomanagement
- Informationssicherheitsmanagement (z. B. BSI‑Grundschutz)
- Relevanten gesetzlichen Grundlagen (KRITIS/NIS2, BSIG)
- Governance- und Complianceprozessen
- Audit- und Prüfverfahren
- organisatorischen und technischen Sicherheitsmaßnahmen
- Mehrjährige Erfahrung im IT‑ oder Sicherheitsbereich, idealerweise im öffentlichen Dienst
- Erfahrung im Aufbau oder Betrieb eines Informationssicherheit‑ oder Risikomanagementsystems
- Persönliche Kompetenzen
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise
- Kommunikation‑ und Beratungsstärke
- Durchsetzungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten
- Deutschkenntnisse mindestens auf dem Sprachlevel C1
- Unser Angebot
- Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag TVöD, inkl. der Möglichkeit einer Arbeitsmarktzulage in Höhe von 10 %der jeweiligen Entgeltgruppe Stufe 2
- Regelmäßige Tariferhöhungen, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung)
- Flexibles Arbeiten (Homeoffice / hybrides Modell)
- 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage
- Moderne Arbeitsumgebung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Nachhaltige Mobilität und sehr gute ÖPNV‑Anbindung: E‑Bike‑Förderung oder Arbeitgeberzuschuss Deutschlandticket Job
Eine Übersicht unserer Zusatzleistungen finden Sie unter: https://www. kommunalbit. de/Karriere/Unsere-Benefits/
Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt. Vor Aufnahme der Tätigkeit ist ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern nachzuweisen.
Mehr Informationen finden Sie unter: www. kommunalbit. de/karriere.
Kontakt für Fragen
Joanna Rosner (Teamleitung) oder Petra Burkhardt (Verwaltung KFM) Telefon. (0911) 21 777-0 E-Mail:
- karriere@kommunalbit. de
- Wir verfolgen eine Politik der
Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw.
Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Kommunal BIT strebt an, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen.
Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung ermutigt.
#J-18808-Ljbffr
Risk- und Compliance-Manager/in Arbeitgeber: Kommunaler Betrieb für Informationstechnik
Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bietet KommunalBIT eine herausragende Arbeitsumgebung für Risk- und Compliance-Manager/innen. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer leistungsgerechten Bezahlung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden, sondern auch eine nachhaltige Work-Life-Balance. Unsere moderne Arbeitsumgebung und die gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region.
Kontaktdaten:
Kommunaler Betrieb für Informationstechnik Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Risk- und Compliance-Manager/in erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Kommunaler Betrieb für Informationstechnik treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Kommunaler Betrieb für Informationstechnik verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Kommunaler Betrieb für Informationstechnik bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Kommunaler Betrieb für Informationstechnik zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Kommunaler Betrieb für Informationstechnik den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Risk- und Compliance-Manager/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Kommunaler Betrieb für Informationstechnik wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Kommunaler Betrieb für Informationstechnik interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Kommunaler Betrieb für Informationstechnik oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kommunaler Betrieb für Informationstechnik vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
