Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Schulhausmeistern und sorge für die Qualität der Dienstleistungen.
- Unternehmen: Der Kommunale Immobilien Service Potsdam - ein sicherer Arbeitgeber in einer wachsenden Stadt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur der Stadt und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Ausbildung als Handwerksmeister/in und Erfahrung in der Mitarbeiterführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Der Kommunale Immobilien Service (KIS) der Landeshauptstadt Potsdam betreut mit rund 250 Mitarbeitern den kommunalen Immobilienbestand in den Bereichen Bauinvestitionen, Bauunterhaltung und Gebäude- sowie Dienstleistungsmanagement. Aktuell kümmert sich der KIS um 450 Einzelobjekte wie Schulen, Kindertagesstätten, Verwaltungsgebäude, Jugend- und Kultureinrichtungen, Feuerwachen und Sportanlagen und investiert in den kommenden vier Jahren über 350 Mio. Euro in die städtische Infrastruktur. Augenmerk liegt dabei auf dem nachhaltigen und energieoptimierten Bau und Betrieb der städtischen Liegenschaften.
Ihre Aufgaben
- fachliche, organisatorische und disziplinarische Leitung eines Teams von Schulhausmeister/innen
- Verantwortung für die Erbringung von Dienstleistungen im Bereich der Schulen gegenüber den Kunden und dem operativen Geschäft des KIS
- Vorbereitung und Mitwirken bei Vergaben nach VOB und UVGO sowie der Vertragsdurchführung
- Umsetzung und Weiterentwicklung des betrieblichen Qualitätsmanagements
- betriebsspezifische Maßnahmen zur Einhaltung der arbeitsschutzrechtlichen Bestimmungen und des Umweltschutzes erarbeiten und durchsetzen, Mitarbeitende entsprechend einweisen und belehren
- Rufbereitschaft an Objekten des KIS
- Erarbeiten von Vorlagen und Stellungnahmen für Ausschüsse/SVV und führen von betriebsbezogenem Schriftverkehr, wie z.B. Kundenanfragen/-kritik
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Handwerksmeister/in (m/w/d) im Bereich Hochbau oder Haustechnik
- umfassende Kenntnisse über Installation, Inspektion, Wartung, Instandhaltung von Gebäuden und haustechnischen Anlagen
- Kenntnisse über technische Richtlinien und Normen, Arbeits- und Gesundheitsschutz, VOB/UVGO
- Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterführung
- sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- selbstständiges Arbeiten, soziale und kommunikative Fähigkeiten, Dienstleistungskompetenz sowie Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
- Führerschein Klasse B
- Bereitschaft zur Rufbereitschaft im Nachmittags- und Abenddienst sowie an Wochenenden
Unser Angebot
- ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe 9a, mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum VIP-Firmenticket für das Tarifgebiet Potsdam AB
- zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern
- ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten
- Team-Tage und weitere Mitarbeiter*innen-Events
- strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur
- gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
Arbeitsgruppenleitung Schulhausmeister/in (w/m/d) Arbeitgeber: Kommunaler Immobilien Service Eigenbetrieb der Stadt Potsdam
Der Kommunale Immobilien Service (KIS) der Landeshauptstadt Potsdam ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und eine tarifliche Vergütung bietet, sondern auch ein sicheres Arbeitsumfeld in einer wachsenden Stadt. Mit einem starken Fokus auf Familienfreundlichkeit, individuellen Fortbildungsmöglichkeiten und einer positiven Teamkultur fördert der KIS die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Kontaktdaten:
Kommunaler Immobilien Service Eigenbetrieb der Stadt Potsdam Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Arbeitsgruppenleitung Schulhausmeister/in (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in deinem Bereich, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über den KIS und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Arbeit.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Rolle als Arbeitsgruppenleitung sind soziale und kommunikative Fähigkeiten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Teamführung und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Arbeitsgruppenleitung Schulhausmeister/in (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Arbeitsgruppenleitung Schulhausmeister/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der Mitarbeiterführung und im Umgang mit technischen Richtlinien. Wir wollen wissen, was du bereits erreicht hast und wie du unser Team unterstützen kannst!
Qualitätsmanagement im Fokus:Da wir großen Wert auf Qualitätsmanagement legen, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Zeig uns deine Ideen und Ansätze!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kommunaler Immobilien Service Eigenbetrieb der Stadt Potsdam vorbereitet
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Informiere dich über den Kommunalen Immobilien Service (KIS) und seine Projekte. Verstehe die Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind, insbesondere im Bereich nachhaltiger Bau und Betrieb. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Mitarbeiter geführt oder erfolgreich Projekte umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kenntnisse über Vorschriften und Normen
Sei bereit, Fragen zu technischen Richtlinien, VOB und UVGO zu beantworten. Zeige, dass du die relevanten Gesetze und Bestimmungen kennst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzt. Das wird deine Fachkompetenz unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im Bereich Umweltschutz oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
