Arbeitsvermittler*in Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Teilzeit']
Arbeitsvermittler*in Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Teilzeit']

Arbeitsvermittler*in Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Teilzeit']

Gelnhausen Vollzeit 48000 - 67200 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: As a job placement officer, you'll connect job seekers with opportunities and support their journey.
  • Arbeitgeber: Join KCA, a key player in social security and job integration since 2010.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and 30 days of vacation.
  • Warum dieser Job: Make a real impact by helping others find jobs and improve their lives.
  • Gewünschte Qualifikationen: You need relevant experience or a degree in social sciences and strong communication skills.
  • Andere Informationen: We value empathy, teamwork, and offer structured onboarding for new hires.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 67200 € pro Jahr.

#CHANCENGEBERIN Arbeitsvermittler*in Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte (m/w/d) KCA-Zentrale Gelnhausen – unbefristet in Voll-/Teilzeit mit Vergütung nach EG 9c TVöD-VKA ARBEITSVERMITTLER*IN ARBEITSMARKT- UND INTEGRATIONSPROJEKTE (m/w/d) KCA-Zentrale Gelnhausen – unbefristet in Voll-/Teilzeit mit Vergütung nach EG 9c TVöD-VKA Das Jobcenter des Kommunalen Centers für Arbeit (KCA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – führt für den Main-Kinzig-Kreis seit 2010 die Aufgaben der Grundsicherung für Arbeitsuchende nach dem Zweiten Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) aus. Mit vielfältigen Angeboten und Diensten bringt das KCA-Jobcenter langzeitarbeitslose Menschen und Berufsstarter*innen in Arbeit, gibt ihnen damit neue Lebensperspektiven und trägt so entscheidend zur Sicherung des sozialpolitischen Friedens in unserem Land bei. Sie wollen in einem sozialen Job durchstarten? Sie rocken im Kontakt mit Menschen? Sie sind gerne der verbindende Faktor zwischen Papierkram und persönlichen Schicksalen? Dann kommen Sie als Arbeitsvermittler*in Arbeitsmarkt-und Integrationsprojekte (m/w/d) in unser starkes Team! Ihre Aufgaben: Als Arbeitsvermittler*in akquirieren Sie Arbeits- und Ausbildungsstellen auf dem 1. Arbeitsmarkt und beobachten zielgerichtet den regionalen Stellenmarkt. Der Aufbau, die Qualifizierung und die Pflege der Firmen- und Arbeitgeber*innenkontakte im jeweiligen Verantwortungsbereich gehören zu Ihren Stärken. Die Beratung von Arbeitgeber*innen sowie Klient*innen mit dem Ziel der Unterbreitung passgenauer Vermittlungsangebote, bei Bedarf in englischer Sprache, stellt für Sie keine Herausforderung dar. Sie bereiten die Arbeitsaufnahme bei Arbeitgeber*innen vor und begleiten Arbeitsuchende zu Vorstellungs- und Vermittlungsterminen. Die Nachhaltigkeitsprüfung des Vermittlungserfolgs, die enge Kooperation mit dem Fallmanagement als auch die Pflege des Datenbestands in der Integrations-Software comp.ASS zur Sicherstellung der statistischen Auswertbarkeit durch Dritte und der Dokumentation der Vermittlungsaktivitäten gehören auch zu Ihren Aufgaben. Sie übernehmen das Reporting der Vermittlungserfolge an die Führungsebene und arbeiten bei den Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekten mit. Bei uns ist ein Platz für genau Sie frei, hier können Sie Ihre Fähigkeiten und Stärken einbringen. Unsere Kolleg*innen freuen sich auf Ihre Ideen und Impulse. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schauen Sie doch mal, was wir Ihnen alles bieten…. Das bieten wir Ihnen: Einen Arbeitgeber, der gerne Ihr langfristiges berufliches Zuhause werden würde Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuelle Arbeitszeitgestaltung Ein Jahresgehalt ab circa 48.000 € je nach Vorliegen der tariflichen bzw. laufbahnrechtlichen Voraussetzungen (nach EG 9c TVöD-VKA) Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitsortgestaltung Jahressonderzahlung und Leistungsprämie Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub (zzgl. Jahres-Zeitgutschrift) Das bieten wir Ihnen: Einen Arbeitgeber, der gerne Ihr langfristiges berufliches Zuhause werden würde Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuelle Arbeitszeitgestaltung Ein Jahresgehalt ab circa 48.000 € je nach Vorliegen der tariflichen bzw. laufbahnrechtlichen Voraussetzungen (nach EG 9c TVöD-VKA) Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitsortgestaltung Jahressonderzahlung und Leistungsprämie Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub (zzgl. Jahres-Zeitgutschrift) Weitere Benefits: Job Ticket Interne Personalentwicklung Betriebliches Gesundheitsmanagement Employee Assistance Program (EAP – 24-Stunden-Beratungshotline) Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplätze vorm Haus Darauf legt das Team Wert: Kollegiales und freundliches Arbeitsklima Empathie, Respekt und Fingerspitzengefühl im Umgang mit unseren Klient*innen Work-Life-Balance Strukturiertes Onboarding und individuelle Einarbeitung Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausausbildung und mind. 3-jährige einschlägige Berufserfahrung in der arbeitgeberorientierten Arbeitsvermittlung oder abgeschlossenes Studium der Verwaltung, der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften und mind. 1-jährige Berufserfahrung in der arbeitgeberorientierten Arbeitsvermittlung Vertriebsorientiertes, systematisches Denken und Agieren Sehr gute Kenntnisse in Berufskunde Gute Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzbücher Das wünschen wir uns: Die Fähigkeit, rechtlich komplexe Sachverhalte bürgerfreundlich und präzise zu kommunizieren sowie schriftlich darzustellen Die Beratung, Begleitung und Unterstützung von Menschen in belastenden Lebenssituationen Gute Kenntnisse der englischen Sprache Die Fähigkeit, sich auf wechselnde Situationen einzustellen Bereitschaft und Fähigkeit zur Außendiensttätigkeit Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und Einsatz des privaten PKW zu dienstlichen Zwecken Werden Sie Teil unseres KCA-Teams! Informationen zum KCA-Jobcenter und Ihrem künftigen Tätigkeitsbereich finden Sie auf unserer Homepage. Nutzen Sie diese gern auch zur Vorbereitung des Vorstellungsgesprächs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Rückfragen zum Bewerbungsprozess? Team Personalwirtschaft Telefon: 06051-9741 41116 E-Mail: Rückfragen zur Stellenausschreibung? Stephan Bösel Telefon: 06051-9741 41004 E-Mail: Das KCA-Jobcenter fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber*innen sowie diesen gleichgestellte Personen, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: Website

Arbeitsvermittler*in Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Teilzeit'] Arbeitgeber: Kommunales Center für Arbeit - Jobcenter

Das KCA-Jobcenter in Gelnhausen bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für die Integration von Arbeitsuchenden einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Option auf Homeoffice und einer Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie ein kollegiales Arbeitsklima, eine faire Vergütung nach TVöD-VKA und zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub, während Sie einen bedeutenden Beitrag zur sozialen Stabilität leisten.
K

Kontaktperson:

Kommunales Center für Arbeit - Jobcenter HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Arbeitsvermittler*in Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Teilzeit']

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.

Tip Nummer 2

Informiere dich gründlich über das KCA-Jobcenter und seine Projekte. Zeige im Gespräch, dass du die Mission und die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Arbeitsvermittlung und deinem Umgang mit Klienten in schwierigen Lebenslagen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Sprachkenntnisse! Wenn du Englisch sprichst, erwähne dies aktiv, da die Beratung auch in englischer Sprache stattfinden kann. Das könnte ein entscheidender Pluspunkt sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Arbeitsvermittler*in Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Teilzeit']

Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Klient*innen
Vertriebliches Denken und Handeln
Sehr gute Kenntnisse in Berufskunde
Gute Kenntnisse der Sozialgesetzbücher
Fähigkeit zur präzisen schriftlichen Kommunikation
Beratungskompetenz in belastenden Lebenssituationen
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an wechselnde Situationen
Kenntnisse in der Nutzung von Integrations-Software (z.B. comp.ASS)
Erfahrung in der Akquise von Arbeits- und Ausbildungsstellen
Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit
Gute Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das KCA-Jobcenter: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über das KCA-Jobcenter und seine Aufgaben informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte zu erfahren.

Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du deine einschlägige Berufserfahrung in der arbeitsgeberorientierten Arbeitsvermittlung hervorheben. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte klar und präzise sein. Erkläre, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Verbesserung der Vermittlungsangebote beitragen kannst. Vergiss nicht, deine Kommunikationsfähigkeiten und Empathie zu betonen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kommunales Center für Arbeit - Jobcenter vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Arbeitsvermittlers, insbesondere über die Akquise von Arbeits- und Ausbildungsstellen sowie die Beratung von Klienten. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.

Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit

Da der Umgang mit Menschen ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation und Unterstützung in belastenden Lebenssituationen verdeutlichen.

Kenntnisse im Sozialrecht hervorheben

Stelle sicher, dass du über gute Kenntnisse der relevanten Sozialgesetzbücher verfügst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu rechtlich komplexen Sachverhalten zu beantworten und zeige, dass du diese bürgerfreundlich kommunizieren kannst.

Flexibilität und Teamgeist betonen

Das KCA-Team legt Wert auf ein kollegiales Arbeitsklima. Betone deine Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit und deine Fähigkeit, dich auf wechselnde Situationen einzustellen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der gerne Ideen und Impulse einbringt.

Arbeitsvermittler*in Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Teilzeit']
Kommunales Center für Arbeit - Jobcenter
K
  • Arbeitsvermittler*in Arbeitsmarkt- und Integrationsprojekte (m/w/d) - ['Homeoffice', 'Teilzeit']

    Gelnhausen
    Vollzeit
    48000 - 67200 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-09

  • K

    Kommunales Center für Arbeit - Jobcenter

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