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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle innovative TK- und UC-Lösungen für die Kreisverwaltung Mettmann.
- Arbeitgeber: Das Kommunale Rechenzentrum Niederrhein, einer der größten kommunalen IT-Dienstleister Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Job, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsaktionen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Verwaltung und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-/TK-Bereich und Erfahrung in der Systemadministration.
- Andere Informationen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tollen Entwicklungschancen und einem unterstützenden Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Mettmann - Vollzeit (39 Stunden/Woche bei Tarifbeschäftigten) - Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 (TVöD-V, Bereich IT) - ab sofort. Die Anstellung erfolgt unbefristet. Die zu besetzende Position ist grundsätzlich für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
Das Kommunale Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) gehört zu den zehn größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands. Wir versorgen am Niederrhein und im Rheinland mehr als 18.000 Büroarbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit jeder Form kommunaler Informationstechnik.
Das KRZN erbringt als örtliche IT des Kreises Mettmann u.a. Dienstleistungen für die Kommunikations-, Netzwerk- und Sicherheitsinfrastruktur der gesamten Kreisverwaltung Mettmann inkl. der zahlreich angebundenen Verwaltungsaußenstellen und 17 Schulen (Berufskollegs, Förderschulen und Förderzentren). Sie werden im Service-Bereich Corporate Network als Administratorin/Administrator und Projektleiterin/Projektleiter (m/w/d) für die TK- und UC-Infrastruktur des Kreises Mettmann am Standort Mettmann und auf Wunsch zusätzlich im Home-Office eingesetzt.
Aufgabenbereich:
- Verantwortung für die technische Administration, Wartung und Weiterentwicklung der eingesetzten Lösungen (z. B. ISDN & VoIP Technologien, UC-Plattform, Contact-Center-Lösung, UMS-Services)
- Sicherstellung der Systemverfügbarkeit durch Monitoring, Updates, Fehleranalyse und Performance-Optimierung
- Second-Level-Support in enger Zusammenarbeit mit internen Service-Teams sowie Koordination externer Hersteller- und Partnersupports und strategische Beratung des Kreises Mettmann zu TK- und UC-Themen
- Leitung von TK- und UC-Projekten von der Planung und Dokumentation über die Realisierung bis zum Go-Live und dauerhaften Betrieb
- Erstellung von Projektplänen inklusive Zieldefinition, Ressourcenplanung sowie Zeit- und Budgetsteuerung
- Abstimmung und Kommunikation mit internen Fachbereichen, externen Partnerschaften und Dienstleistenden zur Sicherstellung eines erfolgreichen Projektverlaufs
Wir bieten:
- Krisensicherer Job mit flexiblen Arbeitszeiten
- Kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Autos und -Bikes
- Gute Einarbeitung mit Einführungsveranstaltungen und spannenden Aufgaben
- Gesundheitsaktionen und vergünstigter Zugang zu einem Fitness-Netzwerk
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Profitieren Sie von exklusiven Rabatten über unsere Online-Plattform
- Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk “Erfolgsfaktor Familie”
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Altersvorsorge
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-/TK-Umfeld (z.B. Fachinformatik Systemintegration, IT-Systemelektronik, Telekommunikationstechnik) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Praxiserfahrung in der Administration von TK- und UC-Systemen (z.B. VoIP, IP-Telefonie, PBX-/UC-Plattformen) sowie im operativen IT-Betrieb
- Sehr gute Kenntnisse in Serverbetriebssystemen (Windows, Linux) sowie Netzwerk- und Kommunikationsprotokollen (TCP/IP, SIP)
- Technisches Verständnis für Netzwerk- und Kommunikationsprotokolle (z. B. TCP/IP Protokollfamilie, SIP) sowie herausragende Erfahrung mit TK- und UC-Technologien. Idealtypische Hersteller SIEMENS / UNIFY / ATOS (wie Hicom 300, OpenScape/HiPath 4000, OpenScape Business, OpenScape ContactCenter, OpenScape UnifiedCommunications, OpenScape Expressions)
- Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Steuerung externer Dienstleistender und Partnerinnen / Partner
- Strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denken, hohe Serviceorientierung sowie sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)
- Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Vor-Ort-Einsätzen an Schulen und zur Nutzung des privaten PKW für dienstliche Fahrten (mit Wegstreckenentschädigung gem. Landesreisekostengesetz NRW) erforderlich
Fragen? Melden Sie sich gerne telefonisch bei: Natascha Lenz Telefon: 02842-9070742
Niemand ist perfekt! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100% und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!
Bewerbung: Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens zum 26.04.2026 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu auf den Button “Online-Bewerbung” und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch.
Administration & Projektleitung (m/w/d) Telekommunikation (TK) / Unified Communications (UC) im B... Arbeitgeber: Kommunales Rechenzentrum Niederrhein (KRZN)
Kontaktperson:
Kommunales Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Administration & Projektleitung (m/w/d) Telekommunikation (TK) / Unified Communications (UC) im B...
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden. Lass uns gemeinsam den Weg gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Administration & Projektleitung (m/w/d) Telekommunikation (TK) / Unified Communications (UC) im B...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Online bewerben – ganz einfach!: Nutze unser Bewerberportal, um deine Unterlagen hochzuladen. Das macht es uns leichter, deine Bewerbung zu bearbeiten. Vergiss nicht, alle geforderten Dokumente beizufügen und die Frist im Auge zu behalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kommunales Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es um Telekommunikation und Unified Communications geht, solltest du dein technisches Wissen zu VoIP, ISDN und den relevanten Protokollen auffrischen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und eventuell auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Projekte im Fokus
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Sei bereit, den gesamten Projektverlauf zu erläutern – von der Planung bis zur Umsetzung. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.