Senior Associate / Vice President Debt & Capital Advisory (m/f/d)

Senior Associate / Vice President Debt & Capital Advisory (m/f/d)

Wien Vollzeit 100000 - 140000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Kommunalkredit Austria AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite individuelle Arbeitsströme im Bereich Debt Advisory und interagiere direkt mit Kunden.
  • Unternehmen: Wachsendes internationales Team in einer agilen Infrastruktur-Bank.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Direkter Kontakt zu Kunden und spannende internationale Transaktionen.
  • Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Infrastrukturprojekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Projektfinanzierung oder Debt Advisory und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 140000 € pro Jahr.

Unsere Vision: Wir werden die agilste und flexibelste Infrastrukturbank in Europa. Wir helfen, eine bessere Welt zu schaffen, indem wir nachhaltige Infrastruktur ermöglichen, die die Lebensqualität der Menschen verbessert. Immer zuerst: Wir sind immer die Ersten, wenn es darum geht, herausragende Ergebnisse mit Geschwindigkeit und Präzision zu liefern. Wir stehen niemals still. Wir nehmen "immer zuerst" als Verpflichtung, jeden Tag besser zu werden.

Für unsere wachsende Deal-Pipeline suchen wir einen hochmotivierten Senior Associate / Vice President, der gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitet. Sie werden Teil eines wachsenden internationalen Teams erfahrener Fachleute und haben die Möglichkeit, an internationalen Transaktionen zu arbeiten und von Tag 1 an Verantwortung für Deals und Kunden zu übernehmen.

Hauptverantwortlichkeiten
  • Leitung einzelner Arbeitsstränge von Debt Advisory Mandaten, einschließlich direkter Interaktionen mit Kunden, Beratern und Investoren
  • Koordination der Vorbereitung von Transaktionsmaterialien, wie Teasern, Informationsmemoranden und Managementpräsentationen
  • Koordination des Due-Diligence-Prozesses potenzieller Geldgeber
  • Durchführung von Markt-, Branchen- und Unternehmensanalysen
  • Erstellung von Finanzmodellen (oder Leitung des Finanzmodellierungs-Arbeitsstroms) für Projektfinanzierungstransaktionen zur Bewertung von Gebotsstrategien und verschiedenen Finanzierungsszenarien
  • Unterstützung bei Verhandlungen von Projektdokumenten und Durchführung von Finanzierungswettbewerben
  • Entwicklung und Verhandlung von Term Sheets und Finanzierungsdokumenten
Unser Angebot
  • Gelegenheit, Teil eines wachsenden und ehrgeizigen Beratungsteams zu werden, das sich auf den europäischen Energie- und Infrastruktursektor konzentriert
  • Einblick in verschiedene Sektoren (z.B. erneuerbare Energien, digitale Infrastruktur, Transport), geografische Regionen (DACH, CEE, Nordics) und Produkte (Junior- und Senior-Debt, Exportfinanzierung, Projektanleihen, Eigenkapitalinstrumente usw.)
  • Direkte Interaktion mit Kunden und anderen Stakeholdern
  • Maßgeschneiderte Schulungsmöglichkeiten für Ihr berufliches Wachstum und Ihre Karriereentwicklung
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
Unsere Anforderungen
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Bank, Beratungsgesellschaft oder BIG4 im Bereich Projekt- und/oder Infrastrukturfinanzierung oder Debt Advisory
  • Master-Abschluss von einer führenden Ingenieur-/Wirtschaftsschule oder Universität mit Spezialisierung auf Finanzen/Buchhaltung
  • Starke quantitative und analytische Fähigkeiten sowie nachgewiesene Fähigkeiten in der Finanzmodellierung
  • Solide Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Hohe Motivation und Bereitschaft zur Entwicklung in einem wettbewerbsintensiven Umfeld
  • Fließende Englischkenntnisse (Deutsch und/oder andere Sprachkenntnisse wären von Vorteil)
  • Flexibler, aufgeschlossener und begeisterter Teamplayer mit internationaler Denkweise

Gemäß dem Kollektivvertrag für Bankangestellte und Banker stellen wir eine Vergütung sicher, die den Marktstandards entspricht und an Ihre Erfahrung und Qualifikationen angepasst ist. Laut Kollektivvertrag beginnt das Gehalt für diese Position bei 100.000 EUR brutto pro Jahr. Darüber hinaus bieten wir zahlreiche Vorteile, darunter ein Jobticket, Essensgutscheine, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Senior Associate / Vice President Debt & Capital Advisory (m/f/d) Arbeitgeber: Kommunalkredit Austria AG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und internationalen Teams zu werden, das sich auf den europäischen Energie- und Infrastruktursektor konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Schulungsangebote und direkte Interaktion mit Kunden. Darüber hinaus profitieren Sie von einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket sowie flexiblen Arbeitszeiten und zusätzlichen Benefits wie Jobtickets und Essensgutscheinen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.

Kommunalkredit Austria AG

Kontaktdaten:

Kommunalkredit Austria AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Associate / Vice President Debt & Capital Advisory (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit den richtigen Leuten zu vernetzen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Fähigkeiten und Erfahrungen überzeugend präsentierst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Infrastruktur und Finanzwesen. Wenn du bei uns bewirbst, kannst du dein Wissen direkt in das Gespräch einbringen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben einen einfachen Prozess, der dir hilft, schnell und unkompliziert zu uns zu kommen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Associate / Vice President Debt & Capital Advisory (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Debt Advisory
Financial Modelling
Quantitative Analyse
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Marktanalyse
Due Diligence

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle brennst und was dich antreibt.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen professionell und ordentlich sind!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kommunalkredit Austria AG vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Infrastruktur- und Projektfinanzierung vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Dynamik der Branche verstehst und wie dein Wissen dazu beitragen kann, die Vision des Unternehmens zu verwirklichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Finanzmodellierung und im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele detailliert zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige Teamgeist

Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in internationalen Teams oder bei der Koordination von Projekten betreffen.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Deal-Prozess oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter in ihrer beruflichen Entwicklung unterstützt. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.