Fachberater für die Umsetzung des Landesprogramms STÄRKE in Baden-Württemberg (m/w/d)
Fachberater für die Umsetzung des Landesprogramms STÄRKE in Baden-Württemberg (m/w/d)

Fachberater für die Umsetzung des Landesprogramms STÄRKE in Baden-Württemberg (m/w/d)

Ludwigsburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
Go Premium
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und unterstütze bei der Umsetzung des Landesprogramms STÄRKE in Baden-Württemberg.
  • Arbeitgeber: Der Kommunalverband für Jugend und Soziales ist ein Kompetenzzentrum für Jugendhilfe und soziale Integration.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Corporate Benefits.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss im öffentlichen Dienst oder in Sozialer Arbeit sowie Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht.
  • Andere Informationen: Die Stelle ist ideal für Berufseinsteiger und bietet eine zukunftssichere Anstellung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihr Einsatzgebiet: Referat Jugendarbeit, Förderprogramme und Landesverteilstelle UMA
Standort: Stuttgart
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis

Der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist Dienstleister und Kompetenzzentrum in den Aufgabenbereichen Jugendhilfe, Behinderung und Pflege, Integration schwerbehinderter Menschen in das Arbeitsleben und bietet Fortbildungen an.

  • förder- und verwaltungsrechtliche Abwicklung des Landesprogramms STÄRKE
  • (Bearbeitung von Anfragen, Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung der Verwendungsnachweise)
  • fachliche Beratung und Zusammenarbeit mit den Zuwendungsempfängern (insbesondere den Jugendämtern), den Projektträgern, dem Ministerium für Soziales, Gesundheit und Integration Baden-Württemberg sowie anderen Institutionen
  • Planung, Organisation und Moderation von Regionaltreffen
  • Erstellung von Berichten, Evaluationsauswertungen, Dokumentationen und Stellungnahmen im Kontext Frühe Hilfen
  • interner und externer Transfer der Erkenntnisse aus den Projekten
  • Diplom- oder Bachelorstudium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Public Management, Rentenversicherung, allgemeine Finanzverwaltung), der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik, der Sozialwirtschaft oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Kenntnisse des Kinder- und Jugendhilferechts (SGB VIII)
  • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht sind von Vorteil
  • Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation und -moderation sind von Vorteil
  • Führerschein Klasse B
  • eine zukunftssichere, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice
  • eine intensive Einarbeitung im Rahmen eines Onboarding-Konzepts in einem kollegialen und unterstützenden Team
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
  • eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung, eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung im Rahmen der Beschäftigung nach TVöD
  • einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
  • Zuschuss zum Firmenfitness (EGYM Wellpass), Corporate Benefits und Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV

Die Tätigkeit wird bis Entgeltgruppe 9c TVöD vergütet und eignet sich auch für Berufseinsteiger.

JBRP1_DE

Fachberater für die Umsetzung des Landesprogramms STÄRKE in Baden-Württemberg (m/w/d) Arbeitgeber: Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg

Der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg bietet eine zukunftssichere und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld, das Wert auf familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten legt. Mit einem umfassenden Fortbildungsangebot und einer intensiven Einarbeitung unterstützt das Unternehmen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer zusätzlichen leistungsorientierten Bezahlung, betrieblicher Altersvorsorge und einem modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
K

Kontaktperson:

Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachberater für die Umsetzung des Landesprogramms STÄRKE in Baden-Württemberg (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über das Landesprogramm STÄRKE und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige in Gesprächen, dass du die Ziele und Herausforderungen des Programms verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Jugendhilfe und Sozialarbeit. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Themen und Trends in der Branche zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der fachlichen Beratung und Moderation von Treffen verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im öffentlichen Dienst und die Bedeutung von sozialer Integration. Deine Motivation und dein Engagement können entscheidend sein, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachberater für die Umsetzung des Landesprogramms STÄRKE in Baden-Württemberg (m/w/d)

Kenntnisse des Kinder- und Jugendhilferechts (SGB VIII)
Fachliche Beratungskompetenz
Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation
Moderationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht
Projektmanagement
Teamfähigkeit
Flexibilität
Organisationsgeschick
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Institutionen
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Fachberater. Erkläre, warum du dich für das Landesprogramm STÄRKE interessierst und was dich an der Arbeit im Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg reizt.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Sozialen Arbeit, insbesondere im Bereich Kinder- und Jugendhilferecht. Wenn du bereits Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation oder -moderation hast, stelle diese besonders heraus.

Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine schriftlichen Unterlagen klar und präzise formuliert sind. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und achte auf eine gute Struktur, damit deine Argumente leicht nachvollziehbar sind.

Schließe alle erforderlichen Dokumente ein: Stelle sicher, dass du alle geforderten Unterlagen wie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse beifügst. Überprüfe, ob du auch Nachweise über deine Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich der Sozialen Arbeit beifügen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg vorbereitest

Kenntnisse des Kinder- und Jugendhilferechts

Stelle sicher, dass du die Grundlagen des SGB VIII gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu den relevanten Gesetzen und deren Anwendung in der Praxis zu beantworten.

Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Planung und Moderation von Veranstaltungen zeigen. Dies könnte auch die Organisation von Regionaltreffen umfassen.

Gute Ausdrucksfähigkeit

Übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Du solltest in der Lage sein, sowohl mündlich als auch schriftlich überzeugend zu kommunizieren, da dies für die Beratung und Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen entscheidend ist.

Vorbereitung auf Fragen zur Teamarbeit

Da du in einem kollegialen Team arbeiten wirst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Überlege dir, wie du zur Unterstützung und zum Wissenstransfer innerhalb des Teams beitragen kannst.

Fachberater für die Umsetzung des Landesprogramms STÄRKE in Baden-Württemberg (m/w/d)
Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

K
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>