Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in / Erzieher*in (m/w/d)
Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in / Erzieher*in (m/w/d)

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in / Erzieher*in (m/w/d)

Berlin Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Eltern und Kinder in herausfordernden Lebenssituationen und fördere ihre Entwicklung.
  • Arbeitgeber: Kompetenz Jugendhilfe, ein freier Träger der Jugendhilfe mit einem starken Fokus auf soziale Arbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Gerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine positive Arbeitskultur.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein unterstützendes Team und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Familien und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialer Arbeit, Erziehung oder verwandten Bereichen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Ihre Karriere bei uns! Zukunft gestalten – mit Familien im modernen Eltern-Kind-Wohnen. Ab Juni 2026 eröffnen wir unsere neue Eltern-Kind-Einrichtung nach § 19 SGB VIII in Berlin Pankow-Weißensee. Dort begleiten wir Eltern mit ihren Kindern in herausfordernden Lebenssituationen mit dem Ziel, das Kindeswohl zu sichern, Erziehungskompetenzen zu stärken, stabile Eltern-Kind-Beziehungen zu fördern und nachhaltige Perspektiven für ein selbstständiges Leben zu entwickeln. Als neues Teammitglied sind Sie eingeladen, sich mit Ihren Kompetenzen und persönlichen Interessen gestalterisch beim Neuaufbau einzubringen und den Familien ein sicheres und wertschätzendes Umfeld zu ermöglichen.

Ihre Aufgaben

  • Sie betreuen gemeinsam mit fünf weiteren Fachkräften eine Gruppe von Eltern und Kindern (0–6 Jahre) und unterstützen sie im pädagogischen Alltag.
  • Sie übernehmen die Bezugsbetreuung für eine Familie, inklusive Hilfeplanung, Berichtswesen und Kommunikation mit dem Jugendamt.
  • Sie gestalten aktiv die Förderung der Eltern-Kind-Bindung, unterstützen Eltern bei Erziehungs- und Entwicklungsthemen und vernetzen sie bei Bedarf mit weiterführenden Beratungsangeboten.
  • Sie planen und führen gruppen- sowie freizeitpädagogische Angebote durch und beobachten die Entwicklung der Kinder und der Gruppe.
  • Sie arbeiten eng im Team zusammen, nehmen an Fallbesprechungen, Supervisionen und Fortbildungen teil und tragen so zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Ihrer Arbeit bei.

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene berufsqualifizierende Ausbildung als Erzieher*in oder ein Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder auch Abschluss in Kindheitspädagogik, Psychologie oder Heilerziehungspflege ggf. eine Zusatzqualifikation in systemischer Beratung o.ä.
  • Idealerweise Berufserfahrungen im Bereich der Hilfen zur Erziehung nach §§ 19 u. 27 ff. SGB VIII.
  • Erfahrungen in der Säuglingspflege, Kinderschutz, Kleinkindbetreuung und Beratungspsychologie.
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem inklusive 24-Stunden-Diensten.
  • Freude an Aufbauarbeit und konzeptioneller Mitgestaltung.
  • Empathie, grenzwahrender Umgang und ein professionelles Nähe-Distanz-Verhältnis.
  • Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität bei krisenhaften Zuspitzungen.
  • Humor und ein positives Menschenbild.

Unsere Benefits für Sie

  • Gerechte Vergütung in Anlehnung an den AWO-Tarifvertrag mit Anerkennung beruflicher Vorerfahrungen und Transparenz über die künftige Gehaltsentwicklung.
  • Zuschläge für aktive Nachtarbeit und für den Einsatz an Sonn- und Feiertagen.
  • Eine partizipative Dienstplanung Unterstützung durch hinzugehende Dienste.
  • Eine festangestellte Hauswirtschaftskraft.
  • Positive Arbeitskultur, die geprägt ist von unserer lösungsorientierten Grundhaltung.
  • Regelmäßige Teamsitzungen, Teamtage und bereichsübergreifende Feste.
  • Weiterbildung: Wir bieten Ihnen eine Online-Fortbildung mit Zertifikation im Bereich Fachkenntnisse der Hilfen zur Erziehung.
  • Moderne Personalentwicklung: Sie werden professionell eingearbeitet und fortlaufend durch die Team- und Einrichtungsleitung in allen Belangen unterstützt und individuell gefördert.
  • Wir bieten 30 Urlaubstage, eine betriebliche Altersvorsorge, ein Job-Ticket sowie nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit eine Spendit-Card.

Über uns

Kompetenz Jugendhilfe ist ein freier Träger der Jugendhilfe mit Schwerpunkt auf ambulanter sozialpädagogischer Arbeit (Hilfe zur Erziehung - §§ 27 ff. SGB VIII). Unser Selbstverständnis, professionelle sozialpädagogische Familien- und Jugendhilfe zu leisten, prägt unsere kultursensible und ressourcenorientierte Arbeitsweise. Sprache, Gepflogenheiten und der kulturelle Hintergrund der Familien und junger Menschen fließen in unsere systemische Arbeit ein. Wir unterstützen Familien und junge Menschen, die bei der Bewältigung sozialer, ethnischer und schulischer Herausforderungen auf Hilfe angewiesen sind.

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in / Erzieher*in (m/w/d) Arbeitgeber: Kompetenz Jugendhilfe

Kompetenz Jugendhilfe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive Arbeitskultur und ein unterstützendes Umfeld bietet, in dem Sie aktiv an der Gestaltung einer neuen Eltern-Kind-Einrichtung in Berlin Pankow-Weißensee mitwirken können. Mit einem klaren Fokus auf die berufliche Weiterentwicklung, regelmäßigen Fortbildungen und einer transparenten Vergütung nach AWO-Tarifvertrag, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten zu entfalten und einen bedeutenden Beitrag zur Unterstützung von Familien in herausfordernden Lebenssituationen zu leisten.
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Kontaktperson:

Kompetenz Jugendhilfe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in / Erzieher*in (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit sozialer Arbeit beschäftigen, und sprich mit anderen Fachkräften über ihre Erfahrungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Mission der Organisation passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Familien! In Gesprächen kannst du betonen, warum dir das Wohl von Kindern und Eltern am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an und zeigt dein Engagement.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten und bewirb dich direkt bei uns!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in / Erzieher*in (m/w/d)

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Belastbarkeit
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Erfahrung in der Säuglingspflege
Kinderschutz
Kleinkindbetreuung
Beratungspsychologie
Hilfeplanung
Erziehungs- und Entwicklungsthemen
Gruppenpädagogik
Konzeptionelle Mitgestaltung
Systemische Beratung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.

Pass dein Anschreiben an!: Mach dir die Mühe und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du die Anforderungen in der Stellenbeschreibung verstanden hast und wie du dazu passt.

Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Ob Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder spezielle Projekte – alles zählt, was zeigt, dass du die richtige Person für uns bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kompetenz Jugendhilfe vorbereitest

Verstehe die Mission der Einrichtung

Mach dich mit der Mission und den Werten der Einrichtung vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen zu ihrer Arbeit passen. Das zeigt, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an der Vision, die sie verfolgen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Eltern oder Kinder unterstützt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der praktischen Arbeit zu demonstrieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen der Arbeit sein. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zum Team beizutragen.

Zeige Empathie und Humor

In einem sozialen Beruf sind Empathie und ein positives Menschenbild entscheidend. Versuche, während des Interviews eine freundliche und offene Haltung zu zeigen. Ein bisschen Humor kann helfen, eine angenehme Atmosphäre zu schaffen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in / Erzieher*in (m/w/d)
Kompetenz Jugendhilfe
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