Geschäftsleitung Großmarkt - München (m/w/d)

Geschäftsleitung Großmarkt - München (m/w/d)

München Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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UNTERNEHMER-BERATER


Fähigkeiten, Erfahrung, Qualifikationen, Wenn Sie für diese Stelle geeignet sind, dann bewerben Sie sich noch heute.

FÜR PERSONAL-MARKETING

Das Angebot

Wir suchen Sie für ein international führendes Handelsunternehmen für eine spannende, perspektivische Aufgabe im Rahmen der Personalberatung als

Geschäftsleitung Großmarkt (m/w/d)

Bereich Cash & Carry | Referenz-Nr. 3168379

im Großraum München

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung eines Großmarktes (ca. 8.000 – 20.000 qm)
  • Verantwortung für EBIT und Umsatz-Wachstum
  • Mitverantwortung für die Gewinnung von wichtigen Großkunden
  • Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter (ca. 200)
  • Weiterentwicklung einer hohen Kundenorientierung und deren permanenter Messung
  • Gewährleistung aller sicherheitsrelevanten Anforderungen eines modernen Großmarktes
  • Offene und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Sicherstellung der notwendigen Instandhaltungsmaßnahmen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder vergleichbare Ausbildung im Handel oder Gastronomiebereich und/oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
  • Berufserfahrung in der Führung eines Großmarktes / LEH-Markets mit der Zielgruppe Gastronomie/HoReCa
  • Kenntnisse im Bereich Food zwingend erforderlich
  • Gute Englischkenntnisse von Vorteil
  • Gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Markt- und Kundenorientierung, eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise

Das Angebot

Einen sicheren Arbeitsplatz in einem krisenfesten Unternehmen. xayajpt Berufliche Weiterentwicklung und langfristige Übernahme von weiterer Verantwortung.


Geschäftsleitung Großmarkt - München (m/w/d) Arbeitgeber: KON-PART GMBH

Als inhabergeführte Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeitenden bietet unser Auftraggeber nicht nur eine stabile und vertrauensvolle Arbeitsumgebung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während die zentrale Lage in der Region Südwestfalen den Mitarbeitenden eine hohe Lebensqualität und gute Erreichbarkeit bietet. Hier haben Sie die Chance, in einem marktführenden Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf seine Mitarbeiter legt und deren Engagement schätzt.

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Kontaktdaten:

KON-PART GMBH Recruiting-Team