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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Lohn- und Gehaltsabrechnung für 4.800 Mitarbeitende und beantworte interne sowie externe Anfragen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines expandierenden Familienunternehmens mit einem kollegialen und familiären Miteinander.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 50% Personalrabatt, moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Erlebe ein positives Teamklima, spannende Aufgaben und die Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung mitbringen.
- Andere Informationen: Freue dich auf kostenlose Produkte, Obst und Gemüse sowie betriebliche Altersvorsorge.
Sie sind Organisations- und Kommunikationstalent (m/w/d) und verfügen über Erfahrung in der Entgeltabrechnung? Sie haben Lust auf eine Position, in der Sie Ihre Kenntnisse einbringen und vertiefen können? Werden Sie Teil unseres Teams als Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung in Voll- oder Teilzeit (mind. 35 Std./Woche). Steigen Sie in ein expandierendes Familienunternehmen ein, das Ihnen attraktive Vorteile bietet.
Wo
23568 Lübeck, Hafenstraße 25
Beginn
ab sofort
Ihre Aufgaben
Gemeinsam mit sechs Abrechnerinnen nehmen Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere ca. 4.800 Mitarbeitenden vor und garantieren eine pünktliche Zahlung der Löhne und Gehälter. Während Ihrer strukturierten Einarbeitung werden Sie durch eine erfahrene Kollegin begleitet, die Ihnen zur Seite steht.
- Nach fest definierten Prozessen führen Sie selbständig und eigenverantwortlich Entgeltabrechnungen durch
- Sie übernehmen die Korrespondenz mit Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
- Interne und externe Anfragen beantworten Sie kompetent und serviceorientiert
- Sie unterstützen bei administrativen Aufgaben vom Ein- bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden, wie z. B.:
- Erfassen von Stamm- und Bewegungsdaten
- Pflege der Personalakten
- Erstellung von Bescheinigungen, Bearbeitung von Mitarbeiteranträgen
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung größerer Unternehmen mit, verbunden mit Know-how in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sie schätzen den proaktiven Austausch – intern, aber auch mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Ämtern – und sind auch in stressigen Momenten ruhig und freundlich
- Mit Ihrer positiven Einstellung, Selbstsicherheit und Serviceorientierung behalten Sie stets den Überblick, sorgen für gute Stimmung im Team und Zufriedenheit der Mitarbeitenden
- Sie sind offen dafür, Ihr Wissen zu erweitern und neben den gängigen MS Office-Anwendungen auch mit der hausinternen Software sowie mit Rexx, NAPA und Atoss zu arbeiten
- Ihre zukünftige Leitung schätzt Ihre Sorgfalt, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit, während Ihr neues Team besonders Ihren Sinn für Humor, Ihre Hilfs- und hohe Einsatzbereitschaft mag
Unser Angebot
- 50% Personalrabatt inkl. PartnerCard, welche Sie an einen lieben Menschen zum vergünstigten Einkauf weitergeben können
- Moderner Arbeitsplatz
- Abhängig von Ihrer Berufserfahrung bieten wir Ihnen eine Vergütung in Höhe von 3.400 € – 4.056 €/Monat
- Corporate Benefits: Zahlreiche Vergünstigungen bei namhaften Herstellern und Marken
- Kooperation mit Wellhub – Eine Mitgliedschaft. Unzählige Möglichkeiten für Ihr Wohlbefinden und Sportprogramm
- Wir leben ein kollegiales und familiäres Miteinander und feiern gemeinsame Erfolge, z. B. auf Betriebsfesten
- Sie bringen Leidenschaft für Ihren Job mit und arbeiten gerne im Team? Junge sorgt für Teamspirit, der für Spaß an der Arbeit steht
- Sie lieben „Echten Genuss“? Wir bieten Ihnen täglich kostenlose Variationen unserer Produkte, Obst und Gemüse
- Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Extras
Auf den Geschmack gekommen?
Dannbewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Junge Die Bäckerei.
Frau Annika Wolske
Hafenstraße 25
23568 Lübeck
Tel.: 0451 388 75 310 #J-18808-Ljbffr
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung Arbeitgeber: Konditorei Junge GmbH & Co.KGaA
Kontaktperson:
Konditorei Junge GmbH & Co.KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Entgeltabrechnung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Softwarelösungen, die im Unternehmen verwendet werden, wie Rexx, NAPA und Atoss. Wenn du bereits Kenntnisse in diesen Programmen hast oder bereit bist, sie zu lernen, hebe das in deinem Gespräch hervor.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da der Job viel Korrespondenz mit Ämtern und Krankenkassen beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Kommunikation und Problemlösung parat haben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite einige Anekdoten vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deinen Sinn für Humor verdeutlichen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck bei deinem zukünftigen Team zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Junge Bäckerei und ihre Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte und das Team zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine kaufmännische Ausbildung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung und deine Teamfähigkeit hervorhebst. Zeige, wie du zur positiven Stimmung im Team beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen, einschließlich Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin, anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Konditorei Junge GmbH & Co.KGaA vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zu deinem Wissen über Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Korrespondenz mit Ämtern und Krankenkassen erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Kommunikationsstärke zeigst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Das Unternehmen legt Wert auf ein kollegiales Miteinander. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du im Team arbeitest und wie du zur positiven Stimmung beiträgst. Dein Sinn für Humor kann hier ebenfalls ein Pluspunkt sein!
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf die Erweiterung deines Wissens legt, zeige dein Interesse an Weiterbildung. Frage nach den Möglichkeiten, die dir geboten werden, um deine Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und den verwendeten Softwaretools zu vertiefen.
