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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Einkauf für Deutschland, Österreich und die Schweiz mit über 30 Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: KONE ist ein führender Hersteller von Aufzügen und Rolltreppen mit über 60.000 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und attraktive Vergütung inklusive Bonus.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufs in einem wertschätzenden Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf, Führungskompetenz und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Schulungsangebote in der KONE-Academy.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
KONE wurde 1910 in Helsinki gegründet und gehört heute mit über 60.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt zu einem der führenden Hersteller von Aufzügen, Rolltreppen und automatischen Türen weltweit. In Deutschland ist KONE heute mit über 40 Niederlassungen und rund 2.500 Beschäftigten vertreten. Unsere Mitarbeiter schätzen an uns das offene Miteinander und die spezielle, wertschätzende KONE-Kultur in den Teams.
Werde ein Teil von KONE als Einkaufsleiter/in DACH für Deutschland, Österreich und Schweiz (m/w/d) in Hannover.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für die Leitung unseres Einkaufsbereichs für die drei Länder und die jeweiligen Einkaufsteams. In der Position berichtest Du direkt an unseren europäischen Procurement Director in Finnland sowie die DACH-Geschäftsführung in Hannover und verantwortest dabei ein jährliches Einkaufsvolumen von über 250 Millionen Euro.
- Du führst und entwickelst das DACH Procurement (Strategischer Einkauf & Beschaffung) mit über 30 Mitarbeitenden strategisch weiter
- Du übernimmst die Verantwortung für Verfügbarkeit, Qualität und Kostenentwicklung von direkten Materialien, Investitionsgütern und Dienstleistungen
- Du identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst unsere länderübergreifende Sourcingstrategie sowie zugehöriger -prozesse und Systeme weiter
- Du treibst Transformationsprogramme im Einkauf voran und verankerst globale Initiativen nachhaltig auf lokaler Ebene. Du bist dabei Change Manager (m/w/d) für das Management und relevante, internationale Stakeholder
- Du arbeitest eng mit dem spezialisierten Category Management und internationalen Sourcingteams der KONE-Organisation zusammen
- Du verantwortest das Lieferantenmanagement und übernimmst die Vertragsinhaberschaft für ausgewählte Partner
- Umfangreiche Erfahrungen aus Einkauf / Sourcing / Procurement und Supply Chain Management – idealerweise im internationalen Konzernumfeld
- Langjährige Führungserfolge mit eigenen Teams und bereichsübergreifenden Stakeholdern innerhalb von Matrixorganisationen
- Fundierte Change Management- und Transformationserfahrung im Einkauf
- Sympathische und verbindliche Führungspersönlichkeit, die trotz Kennzahlen niemals den Menschen dahinter vergisst
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft innerhalb des DACH-Raumes
- Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einer krisensicheren Zukunftsbranche
- Attraktive Vergütung inkl. Bonuszahlungen, Dienst-PKW zur Privatnutzung und weitere Benefits eines globalen Unternehmens
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der problemlosen Arbeit von zu Hause aus
- Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen während deiner ersten Monate bei uns
- Ein attraktives Schulungsangebot in unserer KONE-Academy und Unterstützung bei deiner individuellen, beruflichen Fortbildung
- Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien sind „typisch KONE“
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Einkaufsleiter DACH für Deutschland, Österreich und Schweiz (m/w/d) Arbeitgeber: KONE GmbH
Kontaktperson:
KONE GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einkaufsleiter DACH für Deutschland, Österreich und Schweiz (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vernetze dich mit anderen Einkaufsleitern und Fachleuten im DACH-Raum, um Einblicke in die Branche zu gewinnen und potenzielle Empfehlungen zu erhalten.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Workshops teil, die sich auf Einkauf und Supply Chain Management konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von KONE und anderen Unternehmen in Kontakt zu treten.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Einkauf und Sourcing auf dem Laufenden. Lies Fachliteratur, Blogs und Studien, um dein Wissen zu vertiefen und bei Gesprächen mit KONE zu glänzen.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Informiere dich gründlich über KONE, deren Kultur und die spezifischen Herausforderungen im DACH-Markt. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenzen und Erfolge im Change Management verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einkaufsleiter DACH für Deutschland, Österreich und Schweiz (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über KONE. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die aktuellen Entwicklungen im Einkauf zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Einkauf, Sourcing und Supply Chain Management hervorhebt. Betone deine Führungserfolge und deine Erfahrung in Matrixorganisationen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Einkaufsleiters bist. Gehe auf deine Change Management-Erfahrungen und deine Fähigkeit ein, Teams zu führen und zu motivieren.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KONE GmbH vorbereitest
✨Verstehe die KONE-Kultur
Informiere dich über die offene und wertschätzende Kultur bei KONE. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem kollegialen Umfeld zu arbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und Erfolge im Einkauf demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern.
✨Kenntnis der DACH-Region
Da die Position für Deutschland, Österreich und die Schweiz ist, solltest du dich mit den Besonderheiten des Marktes und der jeweiligen Einkaufsstrategien in diesen Ländern vertraut machen.
✨Fragen zur Transformation im Einkauf
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an Transformationsprogrammen und Change Management im Einkauf zeigen. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Veränderungen voranzutreiben.
