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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Service von Aufzügen und Rolltreppen in Dresden.
- Arbeitgeber: KONE ist ein globaler Marktführer in der Aufzugs- und Rolltreppenbranche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 36-Stunden-Woche und eine finnisch-nordische Arbeitskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Sicherheit und Qualität schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung als Mechatroniker oder Elektroniker erforderlich.
- Andere Informationen: Krisensicherer Job mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis, 36h-Woche.
Wusstest Du, dass KONE täglich mehr Menschen befördert als die gesamte Luftfahrtindustrie? Über 1 Milliarde Menschen nutzen täglich Aufzüge und Rolltreppen von KONE. KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über 60.000 MitarbeiterInnen. Bekannt sind wir für unsere innovativen und nachhaltigen Lösungen. Wir bieten zudem eine finnisch-nordische Arbeitskultur, die Teamarbeit und Vielfalt schätzt.
Als MitarbeiterIn bei KONE wirst Du Teil eines engagierten Teams, das sich für Sicherheit, Qualität und seine ArbeitskollegInnen einsetzt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als ServicetechnikerIn m/w/d für Aufzüge mit Einsatzgebiet in Dresden.
Mechatroniker, Elektroniker als ServicetechnikerIn für Aufzüge und Rolltreppen m/w/d Arbeitgeber: KONE GmbH
Kontaktperson:
KONE GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mechatroniker, Elektroniker als ServicetechnikerIn für Aufzüge und Rolltreppen m/w/d
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Aufzüge und Rolltreppen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von KONE. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Servicetechniker zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und technischen Kenntnisse demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da KONE großen Wert auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass du Beispiele parat hast, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Austausch mit Kollegen unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatroniker, Elektroniker als ServicetechnikerIn für Aufzüge und Rolltreppen m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über KONE und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Arbeitskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als ServicetechnikerIn relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt. Betone technische Kenntnisse in der Mechatronik und Elektronik sowie deine Erfahrung im Kundenservice.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei KONE arbeiten möchtest und was dich für die Rolle des Servicetechnikers qualifiziert. Gehe auf deine Teamfähigkeit und dein Engagement für Sicherheit und Qualität ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KONE GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über KONE
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über KONE informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die Produkte und die Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt Dein Interesse und Deine Motivation für die Position.
✨Bereite technische Fragen vor
Da es sich um eine technische Position handelt, sei bereit, Fragen zu Deiner Erfahrung mit Aufzügen und Rolltreppen zu beantworten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Arbeit, die Deine Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.
✨Betone Teamarbeit und Sicherheit
KONE legt großen Wert auf Teamarbeit und Sicherheit. Bereite Beispiele vor, in denen Du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Sicherheitsprotokolle eingehalten hast. Dies wird Deine Eignung für die Unternehmenskultur unterstreichen.
✨Stelle eigene Fragen
Zeige Dein Interesse, indem Du am Ende des Interviews eigene Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
