Company OverviewEn raison de la réglementation suisse, nous ne prenons en compte que les demandeurs suisses ou de l'UE/AELE ou les demandeurs disposant d'un permis de travail valide. Due to Swiss regulations we only consider Swiss or EU/EFTA applicants or applicants with a valid work permit. Ensemble depuis plus de 115 ans et ensemble vers l’avenir KONE est un leader mondial dans la fabrication et la maintenance d'ascenseurs, d'escaliers roulants et de portes automatiques, qui emploie plus de 60'000 personnes. Nous sommes connus pour nos solutions innovantes et durables. Nous offrons également une culture de travail ouverte, finlandaise et nordique, qui valorise le travail d'équipe et la diversité. KONE (Suisse) SA est représentée par 5 succursales et plus de 340 employés. Notre culture d'entreprise est basée sur les valeurs #CARE, #COLLABORATION, #CUSTOMER et #COURAGE - des valeurs que nous vivons au quotidien afin de créer un environnement de travail inclusif, durable et innovant.RoleNous te recherchons en tant Conseiller/ère de vente Modernisation pour le canton de Vaud. Ton rôle A ce poste, tu conseilles nos clients en matière de modernisation et de remplacement d'ascenseur.Key ResponsibilitiesDéveloppement et création proactive des relations avec les clients dans son domaine de responsabilité et proposition des solutions KONE correspondant à leurs besoinsResponsable du développement des parts de marchés de KONE dans sa zoneRéalisation de relevés techniques sur les installations existantes à remplacer et à moderniserClarification technique avec les clients et en interne avec le bureau d’étudeRédaction d’offres et réponses aux soumissionsResponsable de l'établissement des prix à l'aide des outils d'appel d'offres approuvés, et de l'optimisation des prix et des remises dans les limites de son autoritéNégociation et conclusion des contrats en conformité avec la politique commerciale KONEResponsable de l’atteinte des objectifs de vente de prix et de rabaisResponsable du reporting dans l’outil CRM et maintien des informations complètes sur les opportunités, les tâches et les visitesTransfert des projets au chef de projet dans le respect des process internesGarant de la satisfaction du client et résolution des réclamations avec le reste de l'équipe KONEResponsable de la collecte d'informations pertinentes sur le marché et la concurrence sur le terrainDéveloppement de son réseau par la communication active sur les réseaux sociaux professionnelsQualifications & ExperienceFormation de base dans les domaines commercial et / ou techniqueExpérience réussie d'au moins 5 ans dans le domaine de la vente de solutions techniques, idéalement dans la vente d’ascenseurs, ou dans le secteur du bâtiment/immobilierImportant réseau de contacts en RomandieCapacité de négociation et sens des responsabilitésFaculté à atteindre des objectifs et résistance au stressExcellente présentation et esprit entrepreneurialLangue maternelle française. Des connaissances de l’anglais et/ou de l’allemand seraient un atoutBonne connaissance des outils informatiques et des outils CRM type SalesforceUne bonne connaissance du digital et des outils de réseautage en lignePermis de conduire valide indispensableDomiciliation dans le canton de Vaud obligatoireBenefits & CompensationTravailler dans une entreprise globale avec un grand réseau et une collaboration internationale. Un environnement de travail innovant, professionnel et convivial, qui met l'accent sur le bien-être des collaborateurs. Des possibilités de formation continue et un soutien pour votre développement professionnel au sein de l'entreprise. Une rémunération conforme au marché et équitable, bonus jusqu'à 25% du salaire annuel brut, une voiture de fonction avec utilisation privée à 100% (participation min. Fr. Website, au moins 25 jours de congé, une assurance‑vie gratuite ainsi que d’autres avantages comme une LPP performante et la participation à des événements d’entreprise passionnants. Certification "Fair-Pay" : égalité salariale entre femmes et hommes - transparente et vérifiée Engagement pour la durabilité : notre objectif est de devenir une entreprise neutre en CO2 d'ici 2030.ContactKONE (Suisse) SA Barbara Sallin, Talent Acquisition Specialist #LI-BS1Company VisionAt KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co‑workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.Read more on Website At KONE, our purpose is to shape the future of cities. As a global leader in the elevator and escalator industry, we move two billion people every day, making their journeys safe, convenient, and reliable with smart and sustainable People Flow®. In 2025, KONE had annual sales of EUR 11.2billion, and at the end of the year over 60,000 employees in close to 70 countries. KONE class B shares are listed on the Nasdaq Helsinki Ltd. in Finland. #J-18808-Ljbffr
Conseiller/ère de vente Modernisation - Suisse romande in Lausanne Arbeitgeber: Kone México
KONE est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et axé sur la sécurité, où chaque technicien SAV Ascenseurs joue un rôle clé dans la satisfaction client. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise qui valorise l'innovation et la collaboration, vous aurez la chance de contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'avantages uniques liés à votre localisation. Rejoindre KONE, c'est faire partie d'une équipe qui s'engage à offrir des services de qualité tout en respectant les normes de sécurité les plus élevées.
