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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartungsarbeiten an Aufzügen durchführen und Störungen beheben – kein Tag ist gleich!
- Arbeitgeber: KONE ist ein führendes Unternehmen in der Aufzugs- und Rolltreppenbranche mit über 60.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: 35h-Woche, Dienstwagen zur Privatnutzung, 30 Urlaubstage und viele weitere Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Sicherheit und Qualität schätzt – mit echten Karrierechancen!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mechatronik oder Elektronik, Kundenorientierung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und Zugang zu Schulungen in der KONE Academy.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55300 - 62100 € pro Jahr.
Mechatroniker, Elektroniker als ServicetechnikerIn m/w/d für Aufzüge
Unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis
Gehalt: 55.300 – 62.100 Euro p.a. // 35h-Woche
KONE: Great Place To Work seit 1910
Wusstest Du, dass …KONE täglich mehr Menschen befördert als die gesamte Luftfahrtindustrie? Über 1 Milliarde Menschen nutzen täglich Aufzüge und Rolltreppen von KONE.
KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über 60.000 MitarbeiterInnen. Bekannt sind wir für unsere innovativen und nachhaltigen Lösungen. Wir bieten zudem eine finnisch-nordische Arbeitskultur, die Teamarbeit und Vielfalt schätzt.
Als MitarbeiterIn bei KONE wirst Du Teil eines engagierten Teams, das sich für Sicherheit, Qualität und seine ArbeitskollegInnen einsetzt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als ServicetechnikerIn m/w/d für Aufzüge mit Einsatzgebiet Scharbeutz, Neustadt, Grömitz, Timmendorfer Strand, Travemünde!
Du bist bei uns richtig, wenn Dir folgende Dinge genauso wichtig sind wie uns:
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Entgelt: 35h-Woche nach IG Metall inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weiteren Sonderzahlungen, regelmäßigen Gehaltssteigerungen und 30 Urlaubstagen. Weitere freie Tage sind mit unserer Gleitzeitregelung möglich.
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Dienstwagen: ohne Kilometerbeschränkung – auch zur uneingeschränkten Privatnutzung.
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Einsatzorte: abwechslungsreiche Anlagen in Deiner Nähe.
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Einarbeitung: persönlich und fundiert durch erfahrene KollegInnen.
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Schulungsangebot: vielseitig in unserer eigenen KONE Academy .
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Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Gegenseitige Unterstützung, Teammeetings und ein Kaffee mit KollegInnen gehören für uns dazu.
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Weitere Benefits: z.B. kostenfreie Lebens- und Unfallversicherung, Urban Sports Club, Business Bike, Familienservice uvm.
Deine Aufgaben bei uns: kein Tag ist gleich
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Du führst selbstständig und eigenverantwortlich Wartungsarbeiten in Deinem eigenen Gebiet durch.
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Du betreibst Fehlersuche, stellst Störungen an den Aufzügen fest und behebst diese.
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Du tauschst Aufzugskomponenten aus und bist verantwortlich für Kleinreparaturen beim Kunden.
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Du begleitest Prüftermine mit TÜV, DEKRA etc.
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Du priorisierst Deine Aufgaben und teilst Dir Deinen Arbeitstag so ein, wie du es am sinnvollsten erachtest.
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Du nimmst an der wochenweise wechselnden Rufbereitschaft teil: im Durchschnitt ca. 7 Bereitschaften pro Jahr (inkl. Zahlung einer Aufwandspauschale).
Das bringst Du mit: Spaß an Technik und Kundenkontakt
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Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar.
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Du besitzt (erste) Berufserfahrung und/oder bist motiviert für den Quereinstieg in unsere Branche.
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Du bist kunden- sowie dienstleistungsorientiert und sprichst sehr gut Deutsch (mind. C1).
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Du bist im Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B.
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Du erfüllst nicht alle oben genannten Anforderungen? Macht nichts – zeig‘ uns gerne, wo genau DEINE Talente und Interessen liegen!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Du suchst eine interessante, abwechslungsreiche und gut bezahlte Stelle mit Zukunft? Drück‘ hierzu einfach den Aufzugsknopf in Deine berufliche Zukunft und wir sorgen dafür, dass Du nicht stecken bleibst.
#GREATPLACETOWORK #JOINOURFLOW #CARE #CUSTOMER #COLLABORATION #COURAGE
Bei Fragen stehen wir Dir im Vorfeld gerne per E-Mail zur Verfügung:
*Bewerbungen per E-Mail oder Post bearbeiten wir aus Datenschutzgründen jedoch leider nicht.
KONE GmbH
Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren
Frau Mandy Eckhardt
Vahrenwalder Str. 317
30179 Hannover
At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.
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#J-18808-Ljbffr
Mechatroniker, Elektroniker als ServicetechnikerIn m/w/d für Aufzüge Arbeitgeber: Kone México
Kontaktperson:
Kone México HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mechatroniker, Elektroniker als ServicetechnikerIn m/w/d für Aufzüge
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Aufzugsbranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an Innovationen hast und wie diese die Wartung und den Service verbessern können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Fehlersuche und Reparatur von technischen Geräten demonstrieren. Das zeigt, dass du praktisch denkst und Probleme effektiv lösen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Schulungsangeboten bei KONE zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenkontakt zu sprechen. KONE legt großen Wert auf kundenorientiertes Arbeiten, also zeige, dass du in der Lage bist, gute Beziehungen zu Kunden aufzubauen und ihre Bedürfnisse zu verstehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatroniker, Elektroniker als ServicetechnikerIn m/w/d für Aufzüge
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über KONE und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die Werte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Mechatronik oder Elektronik hervorhebt. Betone deine technischen Fähigkeiten und deine Kundenorientierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei KONE arbeiten möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für Technik und Kundenkontakt ein und zeige, wie du zum Team beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist, da dies für die Position wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kone México vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Mechatronik und Elektronik vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu Aufzugssystemen und deren Wartung zu beantworten.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine kundenorientierte Denkweise und deinen Servicegeist zeigen.
✨Teamarbeit hervorheben
KONE legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen zu sprechen und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Flexibilität und Selbstorganisation demonstrieren
Da du deine Aufgaben selbst priorisieren musst, sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du deine Zeit effektiv gemanagt und flexibel auf Veränderungen reagiert hast.
