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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und überwache Montageprojekte für Aufzüge und Rolltreppen.
- Arbeitgeber: KONE, ein führendes Unternehmen in der Aufzugsbranche mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: 35h-Woche, Weihnachts- und Urlaubsgeld, flexible Arbeitszeiten und Dienstwagen.
- Andere Informationen: Wachstumschancen und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Meisterausbildung im Elektro- oder Metallbereich und Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über 60.000 MitarbeiterInnen. Bekannt sind wir für unsere innovativen und nachhaltigen Lösungen. Wir bieten zudem eine offene, finnisch-nordische Arbeitskultur, die Teamarbeit und Vielfalt schätzt.
In dieser Tätigkeit übernimmst Du selbstständig und eigenverantwortlich die Phasen der Montageplanung über die Überwachung der Montagedurchführung bis zum Montageabschluss auf der Baustelle.
Du bist bei uns richtig, wenn dir folgende Dinge genauso wichtig sind wie uns:
- Entgelt: 35h-Woche nach IG Metall inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weiteren Sonderzahlungen, regelmäßigen Gehaltssteigerungen und 30 Urlaubstagen. Weitere freie Tage sind mit unserer Gleitzeitregelung möglich.
- Arbeitsorte: flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit der Arbeit von zu Hause.
- Dienstwagen: ohne Kilometerbeschränkung – auch zur uneingeschränkten Privatnutzung.
- Einarbeitung: Sorgfältig und fundiert durch erfahrene KollegInnen.
- Schulungsangebot: vielseitig in unserer eigenen KONE Academy.
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Gegenseitige Unterstützung, Teammeetings und ein Kaffee mit KollegInnen gehören für uns dazu.
- Weitere Benefits: z.B. kostenfreie Unfallversicherung, auch im privaten Umfeld, Business Bike, Familienservice und Vieles mehr.
Deine Aufgaben bei uns: vielseitig und verantwortungsvoll
- Du planst unsere Montageaufträge gemeinsam mit dem Projektmanager.
- Du koordinierst und begleitest die Bearbeitung der auftragsbezogenen Unterlagen.
- Du besichtigst regelmäßig unsere Baustellen sowie nimmst vor Ort Daten auf und dokumentierst diese.
- Du bist für die Einhaltung der Montagemethoden und der Arbeitssicherheit verantwortlich.
- Du bearbeitest Angebote, Aufträge sowie Nachträge.
- Du vereinbarst den Abnahmetermin mit Kunden und übergibst die Anlage an den Kunden inkl. Erstellung des Übergabeprotokolls.
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Meister m/w/d im Elektro- oder Metallbereich bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
- Relevante Berufserfahrung, idealerweise aus der Aufzugsbranche.
- (Erste) Führungserfahrung.
- VOB- sowie Asbestkenntnisse sind wünschenswert.
- Erfahrungen in der Kalkulation und im Nachtragsmanagement, idealerweise im Bauwesen.
- Kosten- und Verantwortungsbewusstsein und Spaß an betriebswirtschaftlichen Abläufen.
- Kunden- und Dienstleistungsorientierung.
- Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten sowie sehr gute deutsche Sprachkenntnisse.
- Reisebereitschaft und Fahrerlaubnis der Klasse B.
Kontaktiere uns für Deinen Traumjob! Drück‘ hierzu einfach den Aufzugsknopf in Deine berufliche Zukunft und wir sorgen dafür, dass Du nicht stecken bleibst. Falls doch mal was nicht so funktioniert, wie du es Dir vorgestellt hast, stehen Dir jederzeit hilfsbereite KollegInnen zur Seite. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Supervisor / Meister m/w/d Montage für Neuanlagen und Modernisierungen Arbeitgeber: Kone México
Kontaktperson:
Kone México HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Supervisor / Meister m/w/d Montage für Neuanlagen und Modernisierungen
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projekt. Informiere dich über KONE, unsere Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten. In der Montage ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in einem Gespräch präsentieren kannst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supervisor / Meister m/w/d Montage für Neuanlagen und Modernisierungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu KONE passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erkennbar sind. Wir lieben es, wenn du auf den Punkt kommst!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders in der Montage oder im Bauwesen. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du dabei gelernt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kone México vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die offene, finnisch-nordische Arbeitskultur von KONE. Zeige im Interview, dass du Teamarbeit und Vielfalt schätzt, und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die dies unterstreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Montageprojekte geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen klar zu kommunizieren.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da Führungserfahrung wichtig ist, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.