Senior Lead Full Stack Cloud SW Developer, Technician Experience Platform Development

Senior Lead Full Stack Cloud SW Developer, Technician Experience Platform Development

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
KONE Oyj

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle cloud-native digitale Dienste für Techniker und verbessere deren Arbeitsabläufe.
  • Unternehmen: KONE, ein globaler Marktführer in Aufzügen und innovativen Lösungen.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität in Gebäuden mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Full Stack Entwickler mit starken Web- und Backend-Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Founded in 1910, KONE ist ein globaler Marktführer, der Aufzüge, Rolltreppen und automatische Gebäudetüren sowie Lösungen für Wartung und Modernisierung anbietet, die den Gebäuden während ihres Lebenszyklus einen Mehrwert verleihen. Unsere Mission ist es, den Fluss des urbanen Lebens zu verbessern und unsere Städte zu besseren Lebensräumen zu machen, indem wir innovative Lösungen bereitstellen, die die Reisen der Menschen sicher, bequem und zuverlässig gestalten.

Unsere Aktivitäten in über 60 Ländern weltweit haben uns geholfen, unsere Position als Innovations- und Nachhaltigkeitsführer zu erreichen, mit wiederholten Auszeichnungen von Forbes, Corporate Knights für sauberen Kapitalismus und anderen. KONEs Vision ist es, das beste People Flow-Erlebnis zu schaffen, indem wir unseren Kunden und Nutzern Leichtigkeit, Effektivität und Erfahrung bieten.

Im Einklang mit unserer Strategie, nachhaltigen Erfolg mit Kunden zu erzielen, werden wir uns darauf konzentrieren, den Wert, den wir für unsere Kunden schaffen, mit neuen intelligenten Lösungen zu steigern und Nachhaltigkeit noch tiefer in all unseren Operationen zu verankern. Durch engere Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern wird KONE die Geschwindigkeit erhöhen, mit der neue Dienstleistungen und Lösungen auf den Markt gebracht werden.

KONE Technology and Innovation Unit (KTI) ist der Ort, an dem wir die physische Welt – Rolltreppen und Aufzüge – mit intelligenten und vernetzten digitalen Systemen kombinieren. Wir verändern und verbessern die Art und Weise, wie Milliarden von Menschen jeden Tag innerhalb von Gebäuden bewegen. Wir sind auf einer Mission, neue digitale Lösungen zu entwickeln, die auf aufkommenden Technologien basieren.

KONE R&D vereint Top-Talente aus verschiedenen Disziplinen in einer branchenführenden Produkt- und Technologieorganisation. Wir gedeihen darin, komplexe Kundenherausforderungen zu lösen und Altes mit den neuesten Technologien zu verbinden, sowohl in der Hardware- als auch in der Softwareentwicklung. Tatsächlich sind etwa die Hälfte unserer R&D-Rollen im Bereich Software.

Agile Arbeitsweisen ermöglichen es uns, besser auf die sich schnell entwickelnden Bedürfnisse unserer Kunden nach Geschwindigkeit und Innovation in einem globalen Umfeld zu reagieren.

Wir suchen jetzt einen Senior Lead Full Stack Cloud SW Developer für die Entwicklung der Technician Experience Platform. Treten Sie unserem Digital Services SW-Team in Espoo oder Hyvinkää, Finnland, bei, wo wir Plattformen und Lösungen über IoT-Plattform, digitale Dienste, Analytics-Plattform und die Technician Experience Platform aufbauen und betreiben. Wir arbeiten in einem hybriden Modell, sodass es möglich ist, ein paar Tage pro Woche remote zu arbeiten.

In dieser Rolle werden Sie cloud-native digitale Dienste und Benutzererfahrungen entwickeln, die Techniker im Feld unterstützen – um reibungslosere Arbeitsabläufe, zuverlässige Erfahrungen und effiziente Serviceoperationen zu ermöglichen.

Was Sie tun werden:

  • End-to-End digitale Dienste für die Technician Experience Platform entwerfen, entwickeln und warten
  • Skalierbare Webanwendungen unter Verwendung moderner Frontend-Frameworks und bewährter Praktiken erstellen
  • Backend-Dienste und APIs entwickeln und weiterentwickeln, die mit verbundenen Diensten und Unternehmenssystemen integriert sind
  • RESTful APIs und Serviceintegrationen mit einer produktionsgerechten Denkweise entwerfen und implementieren
  • Zur Cloud-Architektur beitragen und sicherstellen, dass die Lösungen sicher, skalierbar, effizient und zuverlässig sind
  • Mit CI/CD-Pipelines arbeiten, um häufige und zuverlässige Releases zu ermöglichen
  • Über Produkt-, UX-, Backend- und Plattformteams hinweg zusammenarbeiten, um wirkungsvolle Lösungen zu liefern

Was wir suchen:

  • Starke praktische Erfahrung als Full Stack Developer (Web + Backend)
  • Frontend-Erfahrung mit React / Angular / Next.js
  • Starke Fähigkeiten in TypeScript / JavaScript, HTML, CSS
  • Erfahrung in der Backend-Entwicklung (z.B. Node.js oder ähnliche Technologien) und solides Verständnis des API-Designs
  • Erfahrung mit Datenbanksystemen (SQL/NoSQL)
  • Erfahrung mit CI/CD-Pipelines, vorzugsweise mit GitHub (z.B. GitHub Actions)
  • Erfahrung mit Containerisierung (Docker, Kubernetes) und Produktionslasten
  • Verständnis von sicherem Codieren und responsivem Design
  • Ausgezeichnete Zusammenarbeit und Kommunikationsfähigkeiten in Englisch

Wünschenswert:

  • Android-Entwicklungserfahrung (native Android, Kotlin oder verwandte mobile Kenntnisse)
  • Kotlin-Kenntnisse, insbesondere für die Backend-Entwicklung, mit der Bereitschaft, in die mobile Entwicklung zu wachsen
  • Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS / Azure / Google Cloud), wobei Google Cloud als Vorteil gilt
  • Einblick in cloud-native Dienste und Architekturen

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, mit hochdynamischen Teams zu arbeiten, die erheblich Zeit und Mühe investieren, um zu entwickeln, wie wir unsere Produkte, Dienstleistungen und Lösungen gestalten. Sie haben die Chance, an der Weiterentwicklung von Produkten mitzuwirken, die täglich von Milliarden von Nutzern verwendet werden. Produkte, die für ihre Qualität und Innovation weithin anerkannt sind.

Wenn Sie denken, dass dies Ihre nächste inspirierende Herausforderung sein könnte, reichen Sie bitte so schnell wie möglich Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite ein, spätestens bis zum 2. Juni 2026.

Bei KONE konzentrieren wir uns darauf, eine innovative und kollaborative Arbeitskultur zu schaffen, in der wir den Beitrag jedes Einzelnen wertschätzen. Die Mitarbeiterbindung ist ein zentrales Anliegen für uns, und wir fördern die Teilnahme sowie den Austausch von Informationen und Ideen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Kultur und täglichen Praxis.

Senior Lead Full Stack Cloud SW Developer, Technician Experience Platform Development Arbeitgeber: KONE Oyj

KONE bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Innovation und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen. Als Manager für People Insights haben Sie die Möglichkeit, eine neue strategische Fähigkeit in einem globalen Unternehmen aufzubauen und direkt mit Führungskräften zusammenzuarbeiten, um datengestützte Entscheidungen zu treffen, die das Geschäft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Entwicklung, während wir gleichzeitig ein starkes Engagement für Vielfalt und Inklusion zeigen.

KONE Oyj

Kontaktdaten:

KONE Oyj Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Lead Full Stack Cloud SW Developer, Technician Experience Platform Development erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei KONE Oyj anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Lead Full Stack Cloud SW Developer, Technician Experience Platform Development bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei KONE Oyj vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Lead Full Stack Cloud SW Developer, Technician Experience Platform Development mit Bravour zu bestehen

Full Stack Development
Web Engineering
Backend Development
Frontend Frameworks (React, Angular, Next.js)
TypeScript
JavaScript
HTML

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei KONE Oyj klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KONE Oyj vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.