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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Aufzugsanlagen in der Region Oberer Zürichsee.
- Arbeitgeber: KONE, ein führendes Unternehmen in der Aufzugstechnik mit über 60.000 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Marktgerechte Vergütung, Geschäftsauto, Essensgeld, mindestens 25 Tage Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität von morgen in einem innovativen und kollegialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im elektrischen oder mechanischen Bereich und Erfahrung in der Aufzugswartung.
- Andere Informationen: Engagement für Nachhaltigkeit und faire Löhne für alle Mitarbeiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Gemeinsam seit über 115 Jahren und gemeinsam in die Zukunft. KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über 60'000 MitarbeiterInnen. Was uns auszeichnet? Unsere innovativen, nachhaltigen Lösungen und eine Kultur, in der Respekt, Zusammenarbeit und Vielfalt fest verankert sind.
KONE (Schweiz) AG ist mit 5 Niederlassungen und über 380 Mitarbeiter*innen vertreten. Unsere Unternehmenskultur basiert auf den Werten #CARE, #COLLABORATION, #CUSTOMER und #COURAGE - Werte, die wir täglich leben, um ein integratives, nachhaltiges und innovatives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Servicetechniker*in Aufzüge – Region Oberer Zürichsee.
Deine Mission
Nach einer sorgfältigen Einarbeitung übernimmst du eine eigene Serviceroute und bist für die selbstständige und qualitativ hochwertige Wartung unserer Aufzugsanlagen zuständig.
Dein konkreter Beitrag
- Durchführung von Wartungsarbeiten, Serviceeinsätzen und Reparaturen nach vorgegebenen Qualitäts- und Sicherheitsstandards
- Sicherstellung eines sicheren Arbeitsumfelds gemäss sämtlichen Vorschriften und Richtlinien
- Pflege eines professionellen Austauschs mit Kund*innen, Ansprechpartner*innen und Endnutzer*innen
- Verantwortung für die Sicherheit und einwandfreie Funktion der zugewiesenen Anlagen
- Ordnungsgemässe Verwaltung der Standortumgebung während der Arbeiten
- Erkennen und Melden zusätzlicher Reparaturbedarfe inkl. Abstimmung mit Kund*innen vor Ort
- Erstellung präziser, zeitnaher Serviceberichte
- Teilnahme am periodischen Pikettdienst / Störungsdienst
Dein Mehrwert
- Abgeschlossene Ausbildung im elektrischen oder mechanischen Bereich
- Nachweisliche Erfahrung in der Aufzugswartung
- Ausgeprägtes handwerkliches Geschick und selbständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1)
- Freude am Kundenkontakt sowie Bereitschaft, KONE professionell nach aussen zu vertreten
- Gültiger Führerausweis Kategorie B
- Einwandfreier Strafregisterauszug
- Wohnsitz in der Schweiz (oder ausländische Staatsangehörigkeit mit gültiger Aufenthaltsbewilligung)
- Idealerweise befindet sich Ihr Wohnort zwischen Rapperswil und Pfäffikon (SZ) oder in einem Umkreis von maximal 15 Fahrminuten.
Unser Angebot für deine Zukunft
- Arbeiten in einem global vernetzten Unternehmen mit internationaler Zusammenarbeit
- Innovatives, professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld – mit Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter*innen
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. KONE-Akademie in Hannover) und aktive Unterstützung deiner beruflichen Entwicklung
- Marktgerechte Vergütung, ein Geschäftsauto mit 100% privater Nutzung (Fr. 150.-/Monat), Essengeld Fr. 25.-/Arbeitstag (ohne Quittung), mindestens 25 Tage Ferien sowie weitere attraktive Benefits wie eine leistungsstarke BVG und die Teilnahme an spannenden Firmenveranstaltungen
- Fair-Pay-zertifiziert: gleiche Löhne für Frauen und Männer – transparent und geprüft
- Engagement für Nachhaltigkeit: Ziel CO₂-Neutralität bis 2030
Bist du bereit, die Mobilität von morgen mitzugestalten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bitte reiche deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitszeugnisse, Gehaltsvorstellungen) online ein unter: Karriere / R0659169. Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden. Angebote von Stellenvermittlungsagenturen sind unerwünscht.
Hast du Fragen? Melde dich gerne bei mir: KONE (Schweiz) AG, Sallin, Talent Acquisition Specialist, 027 305 35 30.
Servicetechniker*in Aufzüge Region Oberer Zürichsee Arbeitgeber: KONE (Schweiz) AG
Kontaktperson:
KONE (Schweiz) AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker*in Aufzüge Region Oberer Zürichsee
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker*in bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Unternehmenskultur oder den spezifischen Anforderungen der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei KONE sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über KONE, ihre Werte und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Aufzugswartung. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen korrekt übermittelst und keine Fristen verpasst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker*in Aufzüge Region Oberer Zürichsee
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die zu der Stelle als Servicetechniker*in passen und zeige, wie du zur KONE-Kultur beitragen kannst.
Sei präzise und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu nutzen, die möglicherweise nicht jeder versteht. Wir wollen schnell erkennen, warum du die perfekte Wahl für uns bist!
Zeige deine Leidenschaft für den Kundenkontakt: Da der Kontakt zu unseren Kunden ein wichtiger Teil deiner Arbeit sein wird, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie sehr dir der Austausch mit Menschen am Herzen liegt. Erzähl uns von positiven Erfahrungen, die du im Kundenservice gemacht hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, reiche sie bitte über unsere Website ein. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KONE (Schweiz) AG vorbereitest
✨Mach dich mit KONE vertraut
Informiere dich über die Unternehmenswerte von KONE, wie #CARE, #COLLABORATION, #CUSTOMER und #COURAGE. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite technische Fragen vor
Da du als Servicetechniker*in für die Wartung von Aufzügen zuständig bist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im elektrischen oder mechanischen Bereich unter Beweis stellen.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Kontakt zu Kund*innen ein wichtiger Teil deiner Rolle ist, solltest du im Interview konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und darauf eingehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von KONE, indem du Fragen stellst. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du langfristig an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.