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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Küchenteam und kreiere unvergessliche Gerichte.
- Arbeitgeber: Führende Personalberatung in der Gastronomie mit internationalem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte kulinarische Erlebnisse und führe ein dynamisches Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Leidenschaft für das Kochen.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Konen & Lorenzen gehört zu den führenden international tätigen Personalberatungen für Hotellerie, Gastronomie und Touristik. An unseren sechs weltweiten Standorten stehen wir Ihnen als langjähriger Partner zur Seite.
Konen & Lorenzen is one of the leading international recruitment consultancies for the hotel, catering and tourism industry. We are ready to support you as your reliable and long-term partner at our six locations worldwide.
Anstellungsart: Vollzeit
ZIPC1_DE
Küchenchef (gn) - Freiburg im Breisgau Arbeitgeber: Konen & Lorenzen Recruitment Consultants
Kontaktperson:
Konen & Lorenzen Recruitment Consultants HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Küchenchef (gn) - Freiburg im Breisgau
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Social Media, um Kontakte in der Gastronomie zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wissen, dass Authentizität hier der Schlüssel ist!
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Teile deine Ideen und Visionen während des Gesprächs. Arbeitgeber suchen nach Köchen, die nicht nur gut kochen können, sondern auch kreativ und motiviert sind.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich gerne auf deinem Weg zum Traumjob als Küchenchef in Freiburg im Breisgau.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Küchenchef (gn) - Freiburg im Breisgau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Konen & Lorenzen Recruitment Consultants vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Konen & Lorenzen und deren Werte. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Projekte und verstehe, was sie in der Gastronomiebranche auszeichnet. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Philosophie eingehen.
✨Bereite deine kulinarischen Ideen vor
Als Küchenchef ist es wichtig, dass du deine kreativen Ideen und Konzepte für Gerichte präsentierst. Überlege dir ein paar Beispiele, die du im Interview vorstellen kannst, um zu zeigen, wie du das Küchenteam inspirieren und leiten würdest.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Denk an konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein talentierter Koch, sondern auch ein effektiver Leader bist.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell hat, oder nach der Teamdynamik. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Position wirklich zu dir passt.
