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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue die konfetti Community auf und entwickle Verkaufsstrategien für langfristige Partnerschaften.
- Arbeitgeber: Wachsendes Startup mit office-first Kultur in Köln oder Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Mitarbeiteranteile, 25 Tage Urlaub und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg eines innovativen Unternehmens und entwickle deine Sales-Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Bereich BWL, Marketing oder Kommunikation und 1-2 Jahre Sales-Erfahrung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, eigenverantwortliche Projekte und ein strukturiertes Onboarding-Programm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
konfetti ist die Buchungsplattform und Software für lokale Workshops. Seit der Gründung im April 2021 haben wir unser Produkt stetig weiterentwickelt und arbeiten nun mit mehr als 2.000 Anbietern zusammen. Insgesamt können wir über 10.000 Kurse in Deutschland, Österreich und online anbieten.
Dein next Step – konfetti!
Du suchst den Einstieg oder den nächsten Schritt im B2B-Sales und willst in einem schnell wachsenden Startup Verantwortung übernehmen?
Dann komm in unser Team nach Berlin oder Köln und übernimm Verantwortung im B2B-Sales: von der ersten Anfrage bis zum Closing. Hier kannst Du Dich einbringen, Prozesse mitgestalten und mit KI-gestützten Tools (z. B. HubSpot, Make, ChatGPT, etc.) Deine eigene Performance skalieren.
Werde Teil eines dynamischen, wachsenden Teams mit office-first culture, direkter Zusammenarbeit mit dem Gründerteam und viel Gestaltungsspielraum.
Aufgaben
- Du baust aktiv neue Event-Host Partnerschaften für konfetti auf – durch Outbound-Calls, E-Mail-Sequenzen und Social Outreach.
- Du identifizierst spannende Anbieter, überzeugst sie vom Mehrwert unserer Plattform und begleitest sie bis zum Onboarding.
- Du entwickelst und optimierst Deine eigene Sales-Pipeline und bringst neue Ideen für Lead-Generierung und Conversion ein.
- Du nutzt CRM- und KI-Tools (z. B. HubSpot, Make, ChatGPT, und weitere), um Prozesse zu automatisieren und Leads effizient zu priorisieren.
- Du arbeitest eng mit den Teams Commercial Operations, Marketing und Tech zusammen, um Partner erfolgreich live zu bringen.
- Du bringst frische Energie und Feedback in unser Sales-Team ein, hinterfragst Routinen und trägst dazu bei, dass konfetti täglich besser wird.
- Durch die direkte Zusammenarbeit mit dem erfahrenen Gründerteam bist Du an der Identifikation und Umsetzung neuer Geschäftsmöglichkeiten durch aktive Marktbeobachtung, Analysen und kontinuierlichen Austausch beteiligt
Qualifikation
- Du hast ein abgeschlossenes Studium (BWL, Marketing oder Kommunikation) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Du hast mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Sales idealerweise mit Start-Up-Erfahrung
- Du sprühst vor Motivation und Drive und hast genau jetzt Lust, Deine Karriere im Sales mit Vollgas voranzutreiben
- Du kannst die Brücke schlagen zwischen operativer Hands-on Arbeit und strategischem Aufbau eines Unternehmensbereichs
- Dein Pragmatismus hilft Dir, Entscheidungen auf Daten zu stützen
- Der Austausch mit Menschen, egal ob intern oder extern, macht Dir Spaß
- Du kannst Dich gut in Deutsch und Englisch ausdrücken
Benefits
- Attraktives Basisgehalt plus erfolgsbasierte Vergütung
- Mitarbeiteranteile an konfetti
- 50% konfetti Mitarbeiterrabatt auf alle Kurse und Erlebnisse
- 25 Tage Basisurlaub (plus halbtags frei an Heiligabend und Silvester) + 1 Urlaubstag pro Jahr der Festanstellung, gedeckelt bei 30 Tagen
- Learning & Development Program – gemeinsam meistern wir die Herausforderungen von heute und die Chancen von morgen
- Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
- Ein strukturiertes Onboarding-Programm mit Deinem persönlichem Buddy, der Dich bei Deinem Start bei uns begleitet
- Verantwortung und direktes Feedback ab Tag 1
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eigenverantwortliche Projekte und Gestaltungsspielraum für Deine Ideen
- Die besten Teamevents: wir sitzen mit Tausenden tollen Events an einer unerschöpflichen Quelle
Bewirb Dich noch heute! Bitte lade uns in einer Datei Deinen Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse und ein kurzes Anschreiben hoch (insgesamt max. 20 MB).
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und ein erstes Kennenlernen!
#J-18808-Ljbffr
Sales Development Representative (m/f/x) in Köln oder Berlin Arbeitgeber: konfetti GmbH
Kontaktperson:
konfetti GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Development Representative (m/f/x) in Köln oder Berlin
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team von konfetti in Kontakt zu treten, nutze sie. Zeige dein Interesse an der Community und stelle Fragen, die deine Motivation und dein Engagement unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern oder anderen Branchenkollegen zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit der konfetti-Plattform und den angebotenen Workshops auseinandersetzt. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du uns zeigst, dass du die Initiative ergreifst. Lade deinen Lebenslauf und alle relevanten Unterlagen hoch, um sicherzustellen, dass wir dich schnell kennenlernen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative (m/f/x) in Köln oder Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Leidenschaft für die Rolle als Sales Development Representative bei konfetti widerspiegeln. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele für erfolgreiche Verkaufsstrategien oder Projekte, an denen du gearbeitet hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du zur konfetti Community beitragen kannst.
Achte auf die Details!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir alles genau an. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir lieben es, wenn Bewerbungen gut strukturiert und fehlerfrei sind – das zeigt, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von konfetti zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei konfetti GmbH vorbereitest
✨Verstehe die konfetti Community
Mach dich mit der konfetti Community vertraut, bevor du zum Interview gehst. Informiere dich über die verschiedenen Partner und Workshops, die sie anbieten. Zeige im Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Community hast und wie du dazu beitragen kannst, sie weiter auszubauen.
✨Bereite Verkaufsstrategien vor
Da du aktiv Verkaufsstrategien umsetzen wirst, überlege dir im Voraus einige Ideen, die du im Interview vorstellen kannst. Denk an innovative Ansätze für Email-Sequencing oder Cold Calls, die du in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Nutze moderne Tools
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit modernen Vertriebstools und KI-gestützten Lösungen zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Technologien nutzen kannst, um Prozesse zu automatisieren und die Effizienz zu steigern. Das wird dir helfen, dich als technikaffin und zukunftsorientiert zu präsentieren.
✨Frage nach Feedback und Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Möglichkeiten stellst, die dir bei konfetti geboten werden. Frage nach dem Onboarding-Prozess und wie das Team dich unterstützen kann, um schnell produktiv zu werden. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
