Strategic Enterprise Account Executive — Growth Driver

Strategic Enterprise Account Executive — Growth Driver

Bern Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und führe Verkaufsstrategien für Unternehmenskunden aus, um langfristiges Wachstum zu fördern.
  • Unternehmen: Kong Inc., ein führender Entwickler von API- und KI-Technologien.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Arbeite in einem schnelllebigen Umfeld und nutze deine analytischen Fähigkeiten zur Geschäftsentwicklung.
  • Warum dieser Job: Sei der Wachstumstreiber in einem dynamischen, unternehmerischen Umfeld mit echten Auswirkungen.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Enterprise Sales und nachweisliche Erfolge im Abschluss komplexer Geschäfte.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Sind Sie bereit, Intelligenz freizuschalten? Wenn Sie denken, dass Sie nicht alle Kriterien erfüllen, aber dennoch an der Stelle interessiert sind, bewerben Sie sich bitte. Niemand erfüllt jedes Kriterium - wir suchen nach Kandidaten, die in einigen Bereichen besonders stark sind und in anderen Interesse und Fähigkeiten haben.

Über die Rolle: Wir suchen einen engagierten Enterprise Account Executive mit erfolgreicher Vertriebserfahrung und Account Management, idealerweise im Bereich Open Source oder ähnlichen Unternehmenssoftware-Umgebungen. In dieser Rolle werden Sie ein wichtiger Treiber unserer Wachstumsstrategie sein und direkt die Stabilität und Expansion unserer wiederkehrenden Einnahmen beeinflussen. Diese Position ist ideal für einen Vertriebsprofi, der Erfahrung im Gewinnen neuer Kunden, der Bindung bestehender Kunden und der Erweiterung von Konten für Produkte in der Frühphase hat.

Was Sie tun werden:

  • Entwickeln und Ausführen von Vertriebsstrategien zur Ansprache von Unternehmenskunden, mit Fokus auf den Aufbau und die Pflege eines robusten Pipelines, die langfristiges Wachstum fördert.
  • Die gesamte Vertriebspipeline besitzen, vom Prospecting und der ersten Kontaktaufnahme bis hin zu Vertragsverhandlungen und dem Abschluss von Geschäften, während Sie konsequent Umsatzziele erreichen oder übertreffen.
  • Mit internen Teams, einschließlich Produkt, Marketing und Kundenerfolg, zusammenarbeiten, um ein nahtloses Vertriebserlebnis und die Ausrichtung auf die Kundenbedürfnisse sicherzustellen.
  • Kundenprobleme identifizieren und unsere Lösungen anpassen, um diese zu adressieren, indem maßgeschneiderte Produktdemos und Präsentationen angeboten werden, die auf ihre spezifischen Geschäftsbedürfnisse zugeschnitten sind.
  • Beziehungen zu Führungskräften und wichtigen Entscheidungsträgern innerhalb der Zielkonten aufbauen und pflegen, sich als vertrauenswürdiger Berater etablieren und die Kundenzufriedenheit und -bindung sicherstellen.
  • Account-Planungsaktivitäten leiten, potenzielle Kunden recherchieren, Branchentrends verstehen und Strategien entwickeln, um neue Geschäfte zu gewinnen und bestehende Konten auszubauen.
  • Vertriebsaktivitäten und Ergebnisse überwachen und verwalten, Chancen genau vorhersagen und detaillierte Aufzeichnungen über Interaktionen und Fortschritte in CRM-Systemen führen.
  • Über Branchentrends, Wettbewerbsangebote und Marktveränderungen informiert bleiben, um unser Produkt effektiv zu positionieren und einen Wettbewerbsvorteil zu wahren.
  • Zu Initiativen zur Geschäftswachstums beitragen, Feedback an Produkt- und Marketingteams geben, um die Produktentwicklung und Markteinführungsstrategien zu beeinflussen.
  • Kong professionell vertreten und als Markenbotschafter bei Branchenveranstaltungen, Konferenzen und Kundengesprächen auftreten.

Was Sie mitbringen:

  • Über 7 Jahre Erfahrung im Unternehmensvertrieb (>1.000 Mitarbeiter), mit nachweislichem Erfolg beim Abschluss komplexer Geschäfte in einer SaaS-, Cloud- oder Unternehmenssoftware-Umgebung.
  • Nachgewiesener Erfolg im Verkauf an große Unternehmen, insbesondere an Führungskräfte und in mehreren Abteilungen.
  • Starke beratende Verkaufsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu verstehen und überzeugende Lösungen zu präsentieren, die Geschäftsergebnisse fördern.
  • Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, fähig, hochriskante Gespräche zu führen und dauerhafte Beziehungen zu Stakeholdern aufzubauen.
  • Eine ergebnisorientierte Denkweise, mit einer Leidenschaft für das Erreichen und Übertreffen von Verkaufszielen und Umsatzvorgaben.
  • Erfahrung mit CRM-Plattformen (z.B. Salesforce) und Nutzung von Daten zur genauen Vorhersage und Verfolgung von Verkaufskennzahlen.
  • Kenntnisse über Open-Source-Software, APIs oder Infrastruktursoftware sind von großem Vorteil.
  • Fähigkeit, in einem schnelllebigen, unternehmerischen Umfeld zu gedeihen, Verantwortung für Ihr Verkaufsgebiet zu übernehmen und sich an sich ändernde Marktdynamiken anzupassen.
  • Analytisches und strategisches Denken, mit einem Gespür für die Identifizierung von Geschäftswachstumschancen und der Entwicklung von Plänen, um diese zu nutzen.

Über Kong: Kong Inc., ein führender Entwickler von API- und KI-Konnektivitätstechnologien, baut die Infrastruktur, die die agentische Ära antreibt. Vertraut von Fortune 500 und Startups gleichermaßen, ermöglicht die einheitliche API- und KI-Plattform von Kong, Kong Konnect, Organisationen, den Fluss von Intelligenz über APIs und KI-Modelle zu sichern, zu verwalten, zu beschleunigen, zu steuern und zu monetarisieren.

Strategic Enterprise Account Executive — Growth Driver Arbeitgeber: KONG

Kong Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unternehmerische Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten im Bereich Vertrieb und Kundenmanagement weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Wachstum und Innovation profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, die Zusammenarbeit und Kreativität fördert, sowie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Darüber hinaus bietet Kong attraktive Vergütungsmodelle und die Chance, an der Spitze der Technologieentwicklung zu arbeiten, was diese Position besonders reizvoll macht.

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Kontaktdaten:

KONG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategic Enterprise Account Executive — Growth Driver erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und Deals abgeschlossen hast – das beeindruckt!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Bleib am Puls der Zeit! Informiere dich über aktuelle Trends in der Softwarebranche und bringe diese Insights in Gespräche ein. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise – und macht dich zum gefragten Kandidaten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Enterprise Account Executive — Growth Driver mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im Enterprise-Sektor
Erfahrung im Account Management
Kenntnisse in SaaS und Cloud-Umgebungen
Beratungskompetenz im Verkauf
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Ergebnisorientierte Denkweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, was dich motiviert und warum du für die Rolle als Strategic Enterprise Account Executive brennst. Authentizität kommt immer gut an!

Betone deine Erfolge!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb und Account Management. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Wachstum vorantreiben kannst.

Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KONG vorbereitet

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der Position des Strategic Enterprise Account Executive vertraut und verstehe, wie sie zur Wachstumsstrategie des Unternehmens beiträgt. Informiere dich über Kong und deren Produkte, insbesondere im Bereich API und AI, um während des Interviews gezielte Fragen stellen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Account Management unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du neue Kunden gewonnen und bestehende Beziehungen gepflegt hast.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten

Da die Rolle strategisches Denken erfordert, solltest du in der Lage sein, über Markttrends und Wettbewerber zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten und CRM-Tools genutzt hast, um Verkaufsprognosen zu erstellen und deine Strategien anzupassen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Kong, indem du Fragen stellst, die auf Teamarbeit, Zusammenarbeit zwischen Abteilungen und die Unterstützung von Mitarbeitern abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Rolle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.