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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Bewohner:innen in gerontopsychiatrischer Pflege.
- Arbeitgeber: Kongregation der Barmherzigen Schwestern mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterwohnungen und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und mache deinen Beruf zur Berufung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Altenpfleger und Weiterbildung in gerontopsychiatrischer Pflege.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit gegenseitiger Unterstützung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
Wir sind die Kongregation der Barmherzigen Schwestern. In unseren 16 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2000 Mitarbeiter:innen bieten wir für die unterschiedlichsten Berufe einen Platz - und bei jedem dürfen Sie genau der Mensch sein, der Sie sind - unabhängig von ihrer Religion und Nationalität! Die wunderschön gelegene Seniorenwohnanlage mit Pflegeheim St. Elisabeth in Teisendorf bietet mit ihren 52 Bewohnerzimmern eine noch persönlichere Betreuung. Das Haus geht auf ganz individuelle Bedürfnisse ein und versucht durch das Betreute Wohnen den Bewohner:innen solange wie möglich ein eigenständigen Leben zu ermöglichen.
Was Sie bei uns erwartet – wir freuen uns auf Sie:
- Eine attraktive Vergütung nach einem der besten Vergütungstarifverträge im sozialen Bereich (AVR)
- Attraktive Zulagen, Prämien und Sonderzahlungen, wie z.B. Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld") in Höhe von 86%
- Einspringprämie: 25% der zusätzlich übernommenen Arbeitszeit für ein kurzfristiges Einspringen aus einem geplanten Frei- oder Urlaubstag
- Pflegezulage + Leistungsentgelt in Höhe von ca. 200€ mtl.
- Nachtdienst 20%; Samstagszuschlag 20%; Sonntagszuschlag 25%; Feiertagszuschlag: 35%
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Leistungsprämie Praxisanleitung in Höhe von 75€ mtl.
- Gerontopflegezulage in Höhe von 170€ mtl.
- 30 Tage Urlaub
- Zusätzlich 24. und 31.12. frei als tarifliche Feiertage und Zusatzurlaub bis zu 9 Tagen
- Eigene, preiswerte Mitarbeiterwohnungen
- Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4,8%
- 5 Tage bedarfsgerechte Fortbildung mit Freistellung und Fahrtkostenübernahme für fachliche und persönliche Weiterentwicklungen durch eine eigene Innerbetriebliche Fortbildung (IBF) oder externe Institute
- Kostenloses Angebot Adelholzener Getränke am Arbeitsplatz
- Dienstrad-Leasing mit Jobrad, auch für E-bikes
- Mitarbeiter*innen-Rabatte und Sonderkonditionen über die Einkaufsplattform „Corporate Benefits“
- Mehr Rückhalt im Team durch gegenseitige Unterstützung und engagierten Leitungen
- Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, bei der nicht die Gewinnmaximierung, sondern der Mensch und die Werte im Mittelpunkt stehen
- EDV gestützte Pflegedokumentation nach dem Strukturmodell „Ein Step“
- Indikatorengestützte Qualitätsentwicklung (Projekt INQS)
- Fachlicher Austausch und Mitarbeit in der Fachgruppe „gerontopsychiatrische Pflege“ mit der Fachabteilung für Qualität in der Pflege.
Ihre Aufgaben – denn hier ist Ihr Einsatz gefragt:
- Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner auf unserem gerontopsychiatrischen Wohnbereich
- Mitverantwortung für eine aufeinander abgestimmte bewohnerbezogene Pflege und Betreuung mit allen an der Versorgung Beteiligten, einschließlich der Haus- und Fachärzte
- Beratung von Angehörigen, Bevollmächtigten und gesetzlichen Betreuern
- Bedarfsorientierte, kollegiale Beratung zur Beziehungsgestaltung mit den Bewohnerinnen und Bewohnern, insbesondere bei herausforderndem Verhalten
- Mitverantwortung bei der Umsetzung des nationalen Expertenstandards „Beziehungsgestaltung in der Pflege von Menschen mit Demenz“
Voraussetzungen – darum sind Sie unsere erste Wahl:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/pfleger (m/w/d)
- Abgeschlossene Weiterbildung (600 Std.) zur gerontopsychiatrischen Fachkraft oder ein als gleichwertig anerkannter Abschluss z.B. Studium Pflege Dual
- Selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamgeist
- Eine aufgeschlossene, flexible Persönlichkeit, die gern mit und für ältere Menschen arbeitet
- Gute deutsche Sprachkenntnisse
Bewerben Sie sich und machen Sie mit uns Ihren Beruf zur Berufung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal oder schriftlich.
Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul
Seniorenwohnanlage mit Pflegeheim St. Elisabeth
Frau Elisabeth Weiss
Lindenallee 6
83317 Teisendorf
Tel: 08666/
Pflegefachkraft / Altenpfleger - gerontopsychiatrische Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: Kongregation der Barmherzigen Schwestern
Kontaktperson:
Kongregation der Barmherzigen Schwestern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft / Altenpfleger - gerontopsychiatrische Pflege (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der gerontopsychiatrischen Pflege anpasst. Zeige, dass du die Werte und die Mission der Kongregation verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung! Es ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen. Außerdem kannst du dort mehr über unsere Unternehmenskultur erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen oder Interviews konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Beziehungen zu Bewohnern aufgebaut hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft / Altenpfleger - gerontopsychiatrische Pflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in der gerontopsychiatrischen Pflege zu arbeiten. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Engagement bei der Sache sind!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und Weiterbildungen klar hervorhebst. Wir legen großen Wert auf Fachwissen, also zeig uns, was du drauf hast und wie du unsere Bewohner:innen unterstützen kannst.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu. Vielleicht ein kurzes Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung, das zeigt, wie du mit herausforderndem Verhalten umgegangen bist. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Online bewerben!: Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung. Es ist einfach und schnell! So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei uns.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kongregation der Barmherzigen Schwestern vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Kongregation der Barmherzigen Schwestern und die Seniorenwohnanlage St. Elisabeth genauer anzuschauen. Informiere dich über ihre Werte, die Art der Pflege und die speziellen Bedürfnisse der Bewohner:innen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der gerontopsychiatrischen Pflege unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du herausforderndes Verhalten erfolgreich gemeistert hast oder wie du Angehörige beraten hast.
✨Zeige Teamgeist
In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kolleg:innen zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Betreuung für die Bewohner:innen zu gewährleisten.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten, dem Team oder den Herausforderungen, die in der gerontopsychiatrischen Pflege auftreten können. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.