Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und gestalte die digitale Zukunft mit uns.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung und einem starken Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer dynamischen Transformation und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im IT-Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit vielen Vorteilen für deine Gesundheit und Freizeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Du hast den analytischen Blick für organisationale Transparenz und optimale Geschäftsprozesse – und bringst die Überzeugungskraft mit, deine internen Kund*innen für die digitalen Möglichkeiten zu begeistern. Wir möchten gemeinsam mit dir neue Wege gehen: mutig, offen und innovativ – für eine intelligente, vernetzte Arbeitswelt. Mit unseren marktführenden Drucksystemen im Office- und Produktionsdruck, smarten IT- und Business-Software-Lösungen sowie Video-Services und Healthcare Solutions unterstützen wir unsere Kund*innen in über 80 Ländern. Wir bringen bildgebende Technologie direkt zu den Menschen, um ihren Alltag einfacher, kreativer und zugänglicher zu machen. Mit über 150 Jahren vielfältiger Erfahrung, unserem europaweiten Netzwerk, bestehend aus über 8.000 Kolleg*innen, und unserem New Way of Work bieten wir einen starken Rahmen, damit du dich mit viel Gestaltungsspielraum entsprechend deinen Stärken und Interessen entfalten kannst – RETHINK IMPACT.
Aufgaben
- Du steuerst strategische, bereichsübergreifende IT-Projekte und Transformationsinitiativen eigenverantwortlich von Anfang bis Ende.
- Dabei planst und kontrollierst du Umfang, Ressourcen, Zeitpläne und Budgets und stellst die Zielerreichung sicher.
- Gemeinsam mit Business-IT-Teams und Fachbereichen analysierst und strukturierst du Anforderungen, bewertest Nutzen, Risiken und Optionen und bereitest fundierte Entscheidungsgrundlagen vor.
- Gleichzeitig arbeitest du an fachlichen und technischen Lösungen mit und behältst Prozess- und Systemabhängigkeiten im Blick.
- In enger Abstimmung mit allen Beteiligten koordinierst du bereichsübergreifende Initiativen, sorgst für transparente Kommunikation und steuerst Abstimmungen sowie Eskalationen zielgerichtet.
- Du nutzt moderne Projektmanagementmethoden und stellst die Einhaltung von IT-Standards sowie Governance-Vorgaben sicher.
- Zudem begleitest du die Einführung neuer Lösungen und sorgst für deren nachhaltige Integration in bestehende Prozesse.
Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation sowie über mehrjährige Erfahrung (ca. 7–10 Jahre) im IT-Projektmanagement oder in der IT-Transformation.
- Umfangreiche Praxis in der Steuerung komplexer, bereichsübergreifender IT-Projekte bringst du ebenso mit wie fundierte Kenntnisse in Projektmanagementmethoden wie PRINCE2 und agilen Frameworks (z. B. Scrum, Kanban oder SAFe).
- Ein gutes Verständnis von Unternehmensprozessen und IT-Applikationslandschaften zeichnet dich aus.
- Du bist erfahren im strukturierten Anforderungsmanagement und in der Entwicklung tragfähiger, strategischer Lösungsoptionen.
- Zudem überzeugst du durch ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management auf Managementebene, hohe Eigenverantwortung, analytische Stärke und Durchsetzungsvermögen.
- Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Wir bieten
- Arbeiten wo und wie du willst: Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Mobile Working Konzept ermöglichen dir, deinen Arbeitstag so zu gestalten, wie er am besten zu dir passt.
- Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber: Bei uns findest du Raum für deine persönliche Entwicklung in verschiedenen Lebensphasen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig und Familienfreundlichkeit wird bei uns gelebt.
- Zeit für Erholung: Bei einem Vollzeitvertrag mit einer 38,5 Stunden Woche bekommst du bei uns 30 Tage Jahresurlaub. Fallen der 24.12. und 31.12. auf einen Wochentag, schenken wir dir diese als zusätzliche Urlaubstage.
- Arbeitszeiterfassung nach Wahl: Spielraum für deine Entscheidung: Bei uns kannst du dich entweder für Vertrauensarbeitszeit oder für Zeiterfassung entscheiden.
- Gut verpflegt am Arbeitsplatz: In unserer Zentrale in Langenhagen erwartet dich ein abwechslungsreiches Menüangebot in unserem "Work Café".
- Attraktiver Standort: Wir bieten kostenlose Parkplätze und Anschluss an die öffentliche Infrastruktur.
- Gut vorgesorgt: Wir unterstützen dich mit vermögenswirksamen Leistungen.
- Ein Rad, viele Vorteile: Ob für den Weg zur Arbeit oder für private Touren: Durch unser Dienstradleasingangebot kannst du dir dein Traumrad sichern und profitierst durch die direkte Entgeltumwandlung von attraktiven Steuervorteilen.
- Fit und gesund im Arbeitsleben: Dich erwarten ergonomische Arbeitsplätze, ein Gesundheitsportal und von Kolleg*innen organisierte sportliche Aktivitäten.
- Exklusive Vorteile sichern: Mit unseren Partner*innen erhältst du tolle Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken sowie für Fitnessstudios, Versicherungen, Events und vieles mehr.
Du möchtest noch mehr über uns und unsere Benefits erfahren? Dann schau auf unserer Karriereseite vorbei. Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung. Bitte schreibe uns unter Angabe der Job-ID an jobs@jobs.konicaminolta.eu. Deine Bewerbung können wir per Mail leider nicht entgegennehmen. Bitte nutze hierfür unser Online-Bewerberportal. Wir werden uns schnellstmöglich bei dir melden.
Senior IT Project Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior IT Project Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im IT-Projektmanagement und bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor. Zeig, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Feedback einholen!
Frag Freunde oder Mentoren, ob sie deine Interviewtechnik oder deinen Auftritt verbessern können. Konstruktives Feedback hilft uns, uns weiterzuentwickeln und beim nächsten Mal noch besser abzuschneiden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT Project Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Online-Bewerberportal bewirbst. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Einfacher geht's nicht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die strategischen Ziele des Unternehmens und wie die IT-Projekte dazu beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln, die diese Ziele unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt deine Erfahrung und dein Können im IT-Projektmanagement.
✨Stakeholder-Management betonen
Da Stakeholder-Management eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, solltest du Beispiele parat haben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Interessengruppen kommuniziert und zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du in der Lage bist, unterschiedliche Perspektiven zu integrieren und Konflikte zu lösen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im IT-Bereich oder wie das Unternehmen neue Technologien implementiert. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.