Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung, Implementierung und Verwaltung von Cloud-Infrastrukturen auf Microsoft Azure.
- Unternehmen: Sie unterstützen Unternehmen bei der Migration ihrer IT-Landschaft in die Cloud.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Zugang zu Schulungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Zertifizierungen wie Azure Administrator Associate sind von Vorteil.
- Warum dieser Job: Mitarbeit an spannenden Cloud-Projekten mit modernsten Technologien.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Cloud-Umgebungen, insbesondere mit Microsoft Azure.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Als Azure Engineer (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Planung, Implementierung und Verwaltung von Cloud-Infrastrukturen und -Diensten auf der Microsoft Azure Plattform. Sie unterstützen Unternehmen dabei, ihre IT-Landschaft in die Cloud zu migrieren und betreuen den reibungslosen Betrieb der Cloud-Umgebung, inklusive Monitoring, Sicherheit und Performance-Optimierung.
Aufgabenbereich
- Cloud-Architektur & Implementierung: Design und Implementierung von Azure-basierten Lösungen unter Berücksichtigung von Skalierbarkeit, Sicherheit und Performance.
- Infrastruktur als Code (IaC): Entwicklung und Verwaltung von Infrastructure-as-Code (IaC)-Vorlagen mit Tools wie Azure Resource Manager (ARM) oder Terraform zur Automatisierung von Bereitstellungen.
- Migration in die Cloud: Planung und Durchführung von Cloud-Migrationsprojekten, inklusive der Analyse bestehender IT-Umgebungen und der Entwicklung von Migrationsstrategien.
- Cloud-Sicherheit: Implementierung von Sicherheitsrichtlinien und -verfahren innerhalb der Azure-Umgebung, z.B. über Azure Security Center, Netzwerksicherheitsgruppen (NSGs) und Identitätsmanagement.
- Überwachung & Verwaltung: Überwachung der Azure-Dienste (Azure Monitor, Log Analytics) und Optimierung der Ressourcennutzung zur Kostenreduktion und Performance-Steigerung.
- Container & DevOps: Bereitstellung und Verwaltung von Container-Lösungen (z.B. Azure Kubernetes Service) und Integration von CI/CD-Pipelines (z.B. mit Azure DevOps).
- Troubleshooting & Support: Identifizierung und Behebung von Problemen in der Azure-Infrastruktur, inklusive Fehlerdiagnose und Optimierung bestehender Cloud-Dienste.
- Dokumentation & Schulung: Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen, Best Practices sowie Schulung von internen Teams in der Nutzung von Azure-Diensten.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Implementierung und Verwaltung von Cloud-Umgebungen, insbesondere mit Microsoft Azure.
- Technische Expertise: Tiefgehende Kenntnisse in Microsoft Azure Diensten wie Virtual Machines, Azure Active Directory, Azure Storage, Virtual Networks, Azure Kubernetes Service (AKS), und Azure DevOps.
- Zertifizierungen: Azure-Zertifizierungen wie Microsoft Certified: Azure Administrator Associate, Azure Solutions Architect Expert oder vergleichbare Zertifizierungen sind von Vorteil.
- Scripting & Automatisierung: Erfahrung in Automatisierung und Scripting mit PowerShell, Bash oder Azure CLI, sowie Kenntnisse in Infrastructure-as-Code Tools wie ARM, Terraform oder Bicep.
- Netzwerk- und Sicherheitskenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Bereich Cloud-Netzwerkarchitektur (VNETs, VPNs, Load Balancer) und Sicherheitsprotokolle (IAM, RBAC, Firewall, NSGs).
- Analytische Fähigkeiten: Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen in der Azure-Umgebung effizient zu bewältigen.
Benefits
- Attraktives Gehaltspaket: Wettbewerbsfähige Vergütung und Zusatzleistungen.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu Schulungen, Zertifizierungen und Konferenzen rund um Azure und Cloud-Technologien.
- Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit zu Home-Office und flexiblen Arbeitszeitmodellen.
- Innovative Projekte: Mitarbeit an spannenden Cloud-Projekten mit modernsten Technologien und Tools.
- Angenehme Arbeitsatmosphäre: Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur.
Azure Cloud Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: KonnecteD
Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehaltspaket und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Azure. Flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Umfeld fördern die persönliche Entwicklung. Arbeiten Sie an innovativen Projekten in einer offenen Kommunikationskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Azure Cloud Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei KonnecteD anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Azure Cloud Engineer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei KonnecteD vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Azure Cloud Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei KonnecteD klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KonnecteD vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
