Test Manager / Test Engineer Embedded Systems (m/w/d)*

Test Manager / Test Engineer Embedded Systems (m/w/d)*

Freiburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Softwarequalität unserer Embedded Systeme durch Planung und Durchführung von Systemtests.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem kollegialen Arbeitsklima.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie E-Bike-Leasing.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten im Testbereich.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in Testautomatisierung und Programmierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Job Kennziffer: SCH-2301016 Was Sie bei uns erwartet: Als Testingenieur sind Sie mitverantwortlich f r die Softwarequalit t unserer embedded Systeme Sie sind verantwortlich f r die Planung, Design, Implementierung und Analysen der Systemtests sowie Konzeption und Entwicklung von ganzheitlichen Testkonzepten f r embedded Software Sie erstellen und setzen Teststrategien in enger Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklung um Sie definieren Testspezifikationen, planen und implementieren Systemtests und Analysen Sie setzen Systemtests innerhalb der kontinuierlichen Softwareentwicklung (CI) um und automatisieren diese Des Weiteren dokumentieren Sie Testergebnisse und koordinieren Fehlerkorrekturen Die Koordination externer Dienstleister im Rahmen der Testentwicklung und -durchf hrung geh rt auch zu Ihrem Aufgabenbereich Sie entwickeln Best Practices f r die Wiederverwendbarkeit von automatisierten Tests Sie arbeiten eng mit der Softwareentwicklung sowie der Projektleitung zusammen Ihr Anforderungsprofil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation in der Elektro-, oder Nachrichtentechnik, alternativ im Testbereich erfahrener Techniker mit mehrj hriger Erfahrung in der Testautomatisierung Berufserfahrung sowie idealerweise Branchenerfahrung im Bereich entwicklungsbegleitender Software- und Systemverifikationen von Vorteil Erfahrung im Programmieren von Skriptsprachen, idealerweise Python Gute Englischkenntnisse Hohes Qualit tsbewusstsein sowie systematische und selbstst ndige Denk- und Arbeitsweise Kommunikativer Teamplayer* mit Hang zum Organisationstalent Unsere Benefits: Unbefristetes Arbeitsverh ltnis Ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima bertarifliche Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusatzleistungen VWL und BAV Verg nstigung beim E-Bike-Leasing (JobRad)

Test Manager / Test Engineer Embedded Systems (m/w/d)* Arbeitgeber: kontech

Die kontech GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine übertarifliche Bezahlung bietet, sondern auch ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und abwechslungsreichen Tätigkeiten in der Fördertechnik, profitieren Sie von einer wertschätzenden Unternehmenskultur und attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen. Arbeiten Sie in einem dynamischen Team in Süddeutschland und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft des Engineering.

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Kontaktdaten:

kontech Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Test Manager / Test Engineer Embedded Systems (m/w/d)* erhalten könntest

✨Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

✨Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über kontech und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

✨Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

✨Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei kontech interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Test Manager / Test Engineer Embedded Systems (m/w/d)* mit Bravour zu bestehen

Testplanung
Testdesign
Implementierung von Systemtests
Analyse von Testergebnissen
Entwicklung von Testkonzepten
Testautomatisierung
Erstellung von Testspezifikationen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei kontech unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei kontech!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei kontech vorbereitet

✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

✨Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

✨Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von kontech beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!