Teamleiter / Trainee (m / w / d) für unser element-i Kinderhaus Junges Gemüse Vollzeit / Teilzeit

Für unser element-i Kinderhaus Junges Gemüse mit 110 Plätzen für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 6 Jahren suchen wir einen Teamleiter / Trainee (m / w / d). Die Vergütung erfolgt basierend auf TVÖD. Der Standort ist Meluner Straße 41. Die Arbeitszeit ist unbefristet, in Voll- oder Teilzeit und die Öffnungszeiten sind ganztägig.

Du bist Erzieher:in aus Leidenschaft? Kinder haben für dich die höchste Priorität? Du möchtest mit deinen Talenten und Interessen einen eigenen Bereich in der Kita verantworten und gestalten? Dann bring dich ein in unserem element-i Kinderhaus.

Das element-i Kinderhaus Junges Gemüse ist in einem modernen, zweigeschossigen, lichtdurchfluteten Gebäude mit einem großzügigen Außengelände untergebracht. Der Stadtteilbezug spielt eine große Rolle, die Teilnahme an Aktivitäten und Festen im Wohngebiet ist eine Selbstverständlichkeit. Die Vielzahl der Räume bietet den Kindern ein großes Spektrum an Erfahrungs- und Entscheidungsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben:

• Du übernimmst verantwortungsvoll die fachliche Leitung des element-i Kinderhauses.
• Du begleitest und coachst deine Mitarbeiter:innen in ihrem pädagogischen Alltag.
• Du gewährleistest die optimalen Rahmenbedingungen für die qualitativ hochwertige Betreuung unserer Kinder gemäß der element-i Pädagogik.
• Unser pädagogisches Konzept im element-i Kinderhaus entwickelst du kontinuierlich weiter.
• Du führst regelmäßig Mitarbeitergespräche und bist für die Optimierung der Teamarbeit verantwortlich.
• Projektthemen entwickelst und übernimmst du selbstständig.
• Du bist einrichtungsübergreifend im Austausch mit deinen Kolleg:innen.
• Du verantwortest die Kooperation mit Familien, Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung in der Umgebung des Kindergartens.

Das bringst du mit:

• Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium, die dich nach § 7 KiTaG als Fachkraft in einer Kindertagesstätte qualifiziert.
• Erfahrung in der Anleitung von Teams ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung - viel wichtiger ist uns, dass du ein gutes Selbstmanagement und Engagement mitbringst.
• Ein großes Herz für Kinder und die Motivation, auf individuelle Bedürfnisse und Interessen der Kinder einzugehen.
• Eine kreative Ader und Freude daran, Kindern im Alltag auf Augenhöhe zu begegnen.
• Interesse daran, die Kinder durch Impulse zu begeistern und individuell zu fördern.
• Lust auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

Darauf kannst du dich bei uns verlassen:

• Bezahlung in Anlehnung an den TVöD unter Anrechnung deiner Erfahrungszeit (inkl. Weihnachtsgeld, Zulagen etc.).
• 32 Tage Urlaub (inkl. Regenerationstage), sowie anlassbezogene Sonderurlaubstage.
• Vielfältige und flexible Arbeitszeitmodelle zur bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Finanzielle Unterstützung: Zahlreiche Arbeitgeberzuschüsse, dazu gehören Kinderbetreuung, Altersvorsorge, Pflege von Angehörigen, Deutschlandticket, JobRad, Umzugshilfe und VWL.
• Bis zu 1000,- Euro Prämie für die Empfehlung und erfolgreiche Einstellung einer Fachkraft.
• Garantierter, kostenloser element-i Kita-Platz.
• Attraktive Rabatte u.a. in den Bereichen Mode, Technik, Genuss etc.

Persönliche und fachliche Weiterentwicklung:

• Fundierte Einarbeitung, Coaching und Fachberatung im Arbeitsalltag, Trainee-Programm.
• Enge Begleitung des Anpassungslehrgangs (in mehreren Sprachen) bis zur Erstellung des Fachberichtes sowie berufsbegleitende Deutschkurse.
• 11-tägiges Führungskräftetraining, Referendariat, Mentoring und Coaching.
• Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot u.a. an der hauseigenen Akademie.
• Regelmäßige Konzeptionstage sowie Team- und Firmenevents.

Gesundheit und Sport:

• Täglich frisch gekochtes Essen von unseren eigenen Kita-Köch:innen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, Gesundheitsseminare u.a.
• Vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club und Rabatte in regionalen Sportstudios.

Es kommt auf dich an! Die element-i Pädagogik lebt von den Ideen, Stärken, Potenzialen und Interessen unserer Mitarbeiter:innen und den Kindern. Unser Motto ist #eskommtaufmichan: Denn damit die Gemeinschaft gelingt, brauchen wir jeden Einzelnen. Gestalte deinen Bereich!

Wir arbeiten nach dem AKV-Prinzip. Was das ist? AKV steht für Aufgaben – Kompetenzen – Verantwortung. Jede:r in unseren Teams erhält Aufgaben, die zu ihren/seinen Kompetenzen passen und für die sie/er aktiv verantwortlich ist. Im Trägernetzwerk KONZEPT-E arbeiten über 1.000 Mitarbeiter:innen mit verschiedenen Fähigkeiten (z.B. Quereinsteigende), unterschiedlichster sozialer oder kultureller Zugehörigkeit oder anderen Vielfaltsdimensionen. Unsere Einrichtungen stehen allen offen. Wir sind füreinander da!

Die Teams in den Einrichtungen können sich auf die Unterstützung durch die Kolleg:innen in der Verwaltung, u.a. im Kundenmanagement, verlassen und sich ihrer eigentlichen Aufgabe – also den Kindern – widmen. Gemeinsam arbeiten wir an einer stabilen Zukunft! Es ist unsere Verantwortung als Träger und eine Herzensaufgabe, dass jedes Kind die gleiche Chance auf eine erfolgreiche Zukunft hat und für jeden Menschen das Zusammenleben in einer stärkenden, stabilen Gesellschaft möglich ist. Wir sind mehr als nur ein Träger! KONZEPT-E engagiert sich unter anderem auf politischer Ebene, kämpft für gute Kita-Qualität und unterstützt mit digitalen Lösungen. Unsere element-i Bildungsstiftung eröffnet Kindern durch verschiedene Projekte, z.B. im MINT- und Kunstbereich, neue Horizonte.