Sales Manager (m/f/d)- Spanish SAP

Sales Manager (m/f/d)- Spanish SAP

Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei das Gesicht unseres Unternehmens und baue starke Kundenbeziehungen auf.
  • Unternehmen: KONZMANN, der führende SAP-Beschaffungsspezialist mit innovativen Lösungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wir begrüßen auch Quereinsteiger mit starken Kommunikationsfähigkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Integration und entwickle deine Verkaufsfähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: IT-Affinität, Empathie, Kommunikationsstärke und Leidenschaft für den Verkauf.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

At KONZMANN, we're on a mission to solidify our position as the leading SAP procurement specialist and we're seeking passionate individuals to join our team.

KONZMANN Add-Ins seamlessly integrate into SAP ERP/HANA systems worldwide, offering customers of the market leader SAP a fully integrated solution that accelerates processes and significantly reduces purchasing costs.

Our field-tested Software-Add-Ins provide customers with seamless, upwardly compatible solutions.

With implementation times as short as 1 to a few days and availability in 14 languages, our products offer lasting benefits in our customers’ SAP systems.

THIS IS WHAT AWAITS YOU

Your Challenge

As a Sales Manager, you will be the face of our company, serving as the primary point of contact for our customers.

You'll conduct insightful consultation sessions and stay up-to-date on the latest trends and developments.

Your goal is to not only convince existing and potential customers of our offerings but also to build long-lasting relationships.

You'll Thrive with Us if

You have a knack for understanding people and situations, bring a positive attitude, and are committed to continuous self-improvement.

  • THIS IS WHAT YOU BRING
  • Affinity for IT and Business
  • Empathy and customer orientation
  • Confident demeanor with exceptional communication skills
  • Ideally proficient in MS-Office and SAP
  • Passion for sales
  • Fluent proficiency in Englisch and Spanish
  • Note: Even if you're new to telephone sales or the SAP environment, we welcome individuals with strong communication skills and a passion for sales.

What matters most to us is your dedication and willingness to adapt quickly to new challenges.

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Sales Manager (m/f/d)- Spanish SAP Arbeitgeber: KONZMANN GmbH

Die KONZMANN Gruppe bietet nicht nur eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit als Technische/r Systemplaner/in oder Technische/r Zeichner/in, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Süddeutschland, das auf Nachhaltigkeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem offenen und kollegialen Betriebsklima, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten, die einen positiven Einfluss auf die Umwelt haben.

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Kontaktdaten:

KONZMANN GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager (m/f/d)- Spanish SAP erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie KONZMANN GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an KONZMANN GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von KONZMANN GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei KONZMANN GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/f/d)- Spanish SAP mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kundenorientierung
Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
IT-Affinität
MS-Office Kenntnisse
SAP Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei KONZMANN GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei KONZMANN GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KONZMANN GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!