Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere moderne Lüftungsanlagen und arbeite an spannenden Projekten in München.
- Unternehmen: Trenker GmbH, ein innovativer Spezialist für Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Benefits wie Jobrad und Kinderbetreuungszuschuss.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lüftungstechnik und arbeite in einem wachsenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Lüftungsbauer oder ähnliche Qualifikation mit Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Die Trenker GmbH mit Sitz in Garching bei München ist seit über 50 Jahren Spezialist für Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik in München und Oberbayern. Das Unternehmen verfügt über Kompetenz in Planung, Installation und Wartung energieeffizienter Anlagen für Gewerbe, Industrie und Medizin. Innovative Technologien und individuelle Konzepte schaffen nachhaltige Lösungen für Komfort und Betriebssicherheit. Kunden schätzen Erfahrung, Servicequalität und Verlässlichkeit.
Ihre Aufgaben
- Installieren von Lüftungsanlagen
- Zuschnitt bzw Anpassung von Lüftungskanälen und Lüftungsrohren
- Einbau von Lüftungsgeräten, Luftgittern, Ventilen, Regel- und Drosselklappen und Filtern
- Selbständige Montage von Lüftungsanlagen im Großraum München und Umgebung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Lüftungsbauer oder Anlagenmechaniker (Heizung/Klima/Lüftung) (m/w/d)
- Gern auch artverwandte Berufsabschlüsse mit Erfahrung im Lüftungsbau
- Fähigkeit, Montage- und Konstruktionszeichnungen zu lesen
- Erfahrung im Bereich Aufmaß und selbstständiger Montage von Lüftungskanälen und Rohren
- Erfahrung im Bereich der Montage von Lüftungsgeräten
- Sicheres Auftreten und Motivation, Ihre Fähigkeiten unter Beweis zu stellen
- Führerschein Klasse B
Warum wir?
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer stark wachsenden Unternehmensgruppe
- Zeitgemäße Arbeitsabläufe und ein sehr modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten
- Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildung in unserer hauseigenen Konzmann Akademie
- Leistungsgerechte Vergütung
- Weitere Benefits wie beispielsweise Jobrad, bezuschusste Kinderbetreuung und betriebliche Altersversorgung
Die KONZMANN Gruppe ist ein 360 Grad voll integrierter TGA-Dienstleister der technischen Gebäudeausrüstung und steht für technologisch hocheffiziente energetische Systeme für Industrie, Gewerbe, öffentliche Hand und die Quartiersentwicklung.
Lüftungsbauer (m/w/d) Arbeitgeber: Konzmann Gruppe
Die KONZMANN Gruppe bietet Ihnen als Leitung Accounting (m/w/d) eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einer dynamischen und wachsenden Unternehmensgruppe der technischen Gebäudeausrüstung. Hier profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen, einem attraktiven Vergütungspaket sowie der Möglichkeit, Ihre Ideen zur Gestaltung professioneller Accounting-Strukturen einzubringen. Zudem erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit der Option auf mobiles Arbeiten, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lüftungsbauer (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lüftungsbauer interessierst, zögere nicht, direkt bei Trenker GmbH anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien im Lüftungsbau und über die Projekte von Trenker GmbH. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lüftungsbauer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Lüftungsbauer zu werden!
Mach es übersichtlich:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein gut lesbares Layout macht einen guten Eindruck!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Lüftungsbau oder verwandten Bereichen. Zeig uns, was du kannst und wie du unser Team bereichern kannst!
Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So hast du die besten Chancen, dass wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten und bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Konzmann Gruppe vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Lüftungstechnik. Wenn du während des Interviews spezifische Fragen zu Produkten oder Verfahren beantworten kannst, zeigst du dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich Lüftungsanlagen installiert oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du oft im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Trenker GmbH, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich ins Team einfügen kannst.
