Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der technischen Gebäudeausrüstung und manage ein engagiertes Team.
- Unternehmen: Die KONZMANN Gruppe ist ein führender TGA-Dienstleister in Süddeutschland mit Fokus auf nachhaltige Energielösungen.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment und tolle Extras wie Jobrad und Kinderbetreuungszuschüsse.
- Weitere Informationen: Wir suchen Organisationstalente mit Überzeugungskraft und guten EDV-Kenntnissen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte umweltfreundliche Lösungen für die Zukunft.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Meister im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Die HSV Gebäude- und Klimatechnik GmbH, eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der KONZMANN Gruppe mit Sitz in Baesweiler, wurde 1982 gegründet und zählt zu den führenden Unternehmen in der Städteregion Aachen. Das Unternehmen bietet ein breites Leistungsspektrum von Heizungs-, Lüftungs-, MSR- und Sanitärtechnik bis hin zu Gewerbe- und Industriekältetechnik. Heute realisiert der HSV ganzheitliche Lösungen für anspruchsvolle Projekte in der Technischen Gebäudeausrüstung.
Ihre Aufgaben
- Sie handhaben die Abwicklung von Projekten in der technischen Gebäudeausrüstung mit dem Schwerpunkt in den Gewerken Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär
- Sie betreuen die Projekte von der Materialbeschaffung über die Abwicklung und Abnahme bis zur Abrechnung
- Sie verantworten die Kostenverfolgung sowie das Nachtragsmanagement
- Sie sind zuständig für die technische Prüfung von Rechnungen und arbeiten mit dem Team der Abrechnung zusammen
- Sie erstellen Dokumentationen und verantworten die Mängelbeseitigung
- Sie führen ein Team fachlich an und managen die Personaleinsatzplanung
- Sie sind der zentrale Ansprechpartner für den Kunden
Ihr Profil
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker oder einen Meisterbrief im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär (m/w/d)
- Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung als Projektleiter (m/w/d) mit
- Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich in einem engagierten Team
- Sie sind ein Organisationstalent und besitzen eine natürliche Überzeugungskraft
- Unternehmerisches Denken und Handeln treibt Sie bei Ihrer Arbeit an
- Gute EDV-Kenntnisse – insbesondere MS-Office-Anwendungen runden Ihr Profil ab
Warum wir?
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer stark wachsenden Unternehmensgruppe
- Zeitgemäße Arbeitsabläufe und ein sehr modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten
- Leistungsgerechte Vergütung
- Weitere Benefits wie beispielsweise Jobrad, bezuschusste Kinderbetreuung und betriebliche Altersversorgung
Projektleiter TGA (m/w/d) Arbeitgeber: Konzmann Tga
Die KONZMANN Gruppe bietet als Arbeitgeber in Baesweiler eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem stark wachsenden Umfeld der technischen Gebäudeausrüstung. Mit modernen Arbeitsabläufen, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Benefits wie Jobrad und bezuschusster Kinderbetreuung fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern schafft auch eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die auf Nachhaltigkeit und Innovation ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter TGA (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der TGA-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei der KONZMANN Gruppe arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Recherchiere aktuelle Projekte und Entwicklungen der KONZMANN Gruppe. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends in der technischen Gebäudeausrüstung informiert bist und bringe eigene Ideen ein.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch das Führen eines Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du erfolgreich ein Team geleitet und Projekte koordiniert hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter TGA (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die KONZMANN Gruppe und deren Dienstleistungen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Projekte und Werte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Projektleiter TGA hervorhebt. Betone deine Ausbildung im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär sowie deine bisherigen Erfahrungen in der Projektleitung.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine organisatorischen Fähigkeiten und dein unternehmerisches Denken ein und erläutere, wie du das Team unterstützen kannst.
Dokumentation überprüfen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Konzmann Tga vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten des Projektleiters TGA vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in den Bereichen Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär dir helfen können, diese Anforderungen zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie du Kostenverfolgung, Nachtragsmanagement und Mängelbeseitigung erfolgreich umgesetzt hast.
✨Zeige deine Teamführungskompetenzen
Da du ein Team fachlich anleiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der KONZMANN Gruppe, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
