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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead the creation of innovative live formats and social media strategies.
- Arbeitgeber: Join a renowned creative agency specializing in live communication and digital campaigns.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, hybrid work options, and the chance to work remotely in Europe.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team that values creativity and collaboration while shaping brand experiences.
- Gewünschte Qualifikationen: 7+ years in live communication or campaign development with leadership experience required.
- Andere Informationen: Opportunity for senior concept developers to take the next career step.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Als Creative Director Strategy & Concept (w/m/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Entwicklung und Umsetzung innovativer Live-Formate, Kampagnen und Social-Media-Strategien. Du arbeitest in einem interdisziplinären Team und berichtest direkt an die Geschäftsleitung. Gleichzeitig führst und entwickelst du ein Team aus kreativen Konzeptentwickler:innen. Diese Position bietet auch erfahrenen Senior-Konzeptioner:innen die Möglichkeit, den nächsten Karriereschritt zu machen. Der Standort der Tätigkeit ist Köln.
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte für Live-Events, hybride Formate und digitale Erlebnisse.
- Gestaltung ganzheitlicher Markenerlebnisse durch die Kombination von Live-Kommunikation, Social Media und Content-Marketing.
- Steuerung kreativer Prozesse mit einem starken Fokus auf Storytelling, Narrativ-Entwicklung und Claim-Findung.
- Erstellung von überzeugenden Präsentationen, Exposés und Storyboards.
- Zusammenarbeit mit führenden Unternehmen, insbesondere aus dem DAX-Umfeld, sowie internationalen Marken – mit rund 20 % internationaler Tätigkeit.
- Sicherstellung der konsistenten Markenkommunikation unter Berücksichtigung von Corporate Identity, Corporate Language und visuellen Richtlinien.
- Fachliche Leitung und Weiterentwicklung deines Konzeptteams, inklusive Mentoring und Coaching.
- Mindestens sieben Jahre Erfahrung in einer Agentur für Live-Kommunikation, Kampagnenentwicklung oder digitale Markeninszenierung.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung umfangreicher Kampagnen und Live-Formate – idealerweise mit Social-Media-Integration und interaktiven Elementen.
- Führungserfahrung in der kreativen Leitung von Teams oder Projekten.
- Strategisches Denken, kreative Exzellenz und ein gutes Gespür für Marken, Zielgruppen und Trends.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit großen Unternehmen, hauptsächlich im DAX-Umfeld, sowie mit internationalen Kunden.
- Deutsch auf C2-Niveau oder muttersprachliches Niveau erforderlich, um komplexe Konzepte überzeugend zu präsentieren und Markenkommunikation in hoher sprachlicher Qualität zu entwickeln.
Was dich erwartet
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte mit führenden Unternehmen und internationalen Marken.
- Ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld mit Expert:innen aus verschiedenen Disziplinen.
- Die Möglichkeit, innovative Ideen umzusetzen und Markenkommunikation aktiv mitzugestalten.
- Eine Kultur, die Offenheit, Kreativität und Teamwork fördert.
- Flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeitsmodell
- Möglichkeit, bis zu 4 Wochen pro Jahr remote aus anderen europäischen Ländern zu arbeiten
Über das Unternehmen
Unser Kunde ist eine renommierte Kreativagentur mit mehreren Standorten, die sich auf Live-Kommunikation, Markeninszenierung und digitale Kampagnen spezialisiert hat. Seit vielen Jahren entwickelt das Unternehmen maßgeschneiderte Konzepte für nationale und internationale Marken, bei denen Strategie, Kreativität und Technologie in einzigartigen Erlebnissen verschmelzen.
Klingt interessant? Dann melde dich gerne – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
#J-18808-Ljbffr
Creative Director Strategy & Concept Arbeitgeber: Kooku Recruiting GmbH
Kontaktperson:
Kooku Recruiting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Creative Director Strategy & Concept
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkollegen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Halte Ausschau nach aktuellen Trends in der Live-Kommunikation und Social Media. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in innovative Konzepte umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen und Konzepte in einem persönlichen Gespräch überzeugend zu präsentieren. Übe, wie du deine Visionen klar und inspirierend kommunizieren kannst, um das Team und die Geschäftsleitung zu begeistern.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Projekte und Kunden der Agentur, bei der du dich bewirbst. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für deren Markenidentität und Zielgruppen hast und wie du dazu beitragen kannst, diese weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Creative Director Strategy & Concept
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Erwartungen an die Position des Creative Director Strategy & Concept. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Präsentiere deine Kreativität: Da die Rolle stark auf kreativen Konzepten basiert, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf Beispiele für innovative Projekte oder Kampagnen hervorheben, an denen du gearbeitet hast. Zeige, wie du kreative Prozesse gesteuert und Teams geleitet hast.
Fokussiere auf Storytelling: Betone deine Fähigkeiten im Storytelling und der Narrativ-Entwicklung. Gib konkrete Beispiele, wie du Geschichten in deinen Projekten genutzt hast, um Markenbotschaften effektiv zu kommunizieren.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einwandfreiem Deutsch verfasst sind, idealerweise auf C2-Niveau. Verwende eine klare und überzeugende Sprache, um deine Ideen und Konzepte zu präsentieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kooku Recruiting GmbH vorbereitest
✨Zeige deine kreative Vision
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Konzepte und Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Nutze Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu demonstrieren, wie du innovative Live-Formate und Kampagnen entwickelt hast.
✨Verstehe die Markenidentität
Informiere dich gründlich über die Marken, mit denen das Unternehmen arbeitet. Zeige, dass du ein gutes Gespür für Corporate Identity und visuelle Richtlinien hast und wie du diese in deinen Konzepten umsetzen würdest.
✨Betone deine Führungskompetenzen
Da die Rolle auch die Leitung eines Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von kreativen Teams zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinem strategischen Denken und deiner Herangehensweise an die Entwicklung von Kampagnen. Überlege dir, wie du Storytelling und Narrativ-Entwicklung in deine Konzepte integrierst und welche Trends du aktuell beobachtest.
