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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du planst und setzt Produkt-Launches um und kontrollierst deren Erfolg.
- Arbeitgeber: Ein internationaler Key-Player im Bereich seltener Erkrankungen mit moderner Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Naturwissenschaftliches, medizinisches oder betriebswirtschaftliches Studium sowie Erfahrung im Produktmanagement.
- Andere Informationen: Erhalte umfassende Einblicke in die Branche und Unterstützung bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein international aufgestellter Key-Player mit Fokus auf seltene und schwere Erkrankungen. Zur Unterstützung des Marketing Teams wird ab sofort ein „(Senior) Brand Manager (m/w/d)“ für den Standort München gesucht.
- Informationsweitergabe und Schulung für Intern und Extern
- Planung und Umsetzung von Produkt-Launches, sowie Erfolgskontrolle aller produkt- und kundebezogenen Aktivitäten
- Enge Zusammenarbeit mit weiteren Schnittstellen, wie Medical Affairs und Außendienst
Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches, medizinisches oder betriebswirtschaftliches Studium. Fundierte Erfahrung im Produktmanagement und im pharmazeutischen Außendienst wünschenswert. Sehr gute Englischkenntnisse, sowie eine kommunikative, offene und proaktive Arbeitsweise.
Eine sehr moderne und mitarbeiterfreundliche Unternehmenskultur, die sich auch in einer geringen Fluktuation widerspiegelt. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen ermöglichen eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Ein dynamisches Umfeld mit zahlreichen Schnittstellen bietet Ihnen ein hohes Maß an Weiterentwicklung und Gestaltungsspielraum.
Frau Elena Gottwald, Tel.: +49 (0) 89 28 70 24 403. Sie erhalten von uns einen vollumfänglichen Überblick der Branche, einen Benchmark zu Ihrem Gehalt sowie weitere Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Brand Manager in Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Kopani Consulting GmbH
Kontaktperson:
Kopani Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Brand Manager in Teilzeit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Pharma- oder Marketingbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Brand Management und Pharma-Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Produktlaunches und Erfolgskontrollen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Strategien überzeugend präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Brand Manager in Teilzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Brand Manager. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Produktmanagement und im pharmazeutischen Außendienst hervorhebt. Betone deine Erfolge und Fähigkeiten, die direkt mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Marketing im Gesundheitswesen und deine proaktive Arbeitsweise darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Unternehmenskultur und den Zielen des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Argumente, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kopani Consulting GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da es sich um eine Position im Brand Management handelt, solltest du dich auf Fragen zu Produktlaunches und Marketingstrategien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich gründlich über den Kunden und dessen Produkte, insbesondere im Bereich seltener und schwerer Erkrankungen. Zeige im Interview, dass du die Mission und Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Kommunikative Fähigkeiten betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen erfordert, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den flexiblen Arbeitszeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu deinen Werten passt.
