Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle kreative Inhalte und entwickle Produktmarketingstrategien für die Bauindustrie.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Bauindustrie mit einer kollaborativen Plattform revolutioniert.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Equity-Anteile und flexible Arbeitsmodelle in Berlin.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und Teamgeist stehen bei uns an erster Stelle.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Bauens aktiv mit.
- Qualifikationen: Starke Schreibfähigkeiten und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
koppla entwickelt die kollaborative Terminplanungsplattform der nächsten Generation für das Bauwesen - damit Bauprojekte endlich so laufen, wie sie sollen: pünktlich, transparent und ohne böse Überraschungen. Als (Junior) Content & Product Marketing Manager*in bist du bei uns in erster Linie Storyteller*in und jemand, der verdammt gute Copy schreibt – keine KI-Filler, keine generischen Marketingfloskeln. Echte Kreativität und echtes Handwerk sind gefragt.
Tätigkeiten
- Content, Copy & Product Marketing (~60–70%)
- Copywriting & Storytelling: Du schreibst kundennahe Inhalte auf Deutsch, die wirklich ankommen - LinkedIn-Posts, Blog-Artikel, Use-Case-Pages, One-Pager, Case Studies. Nicht irgendwas, sondern Texte mit Haltung und Substanz.
- Product Marketing: Du übersetzt Produktfeatures in klare Kundensprache, arbeitest eng mit Product und entwickelst das Messaging für Launches und Positionierung (z. B. vs. MS Project).
- Sales Enablement: Du baust Assets, die Sales wirklich nutzt - Decks, Proof Points, Follow-up-Templates, Einwand-Snippets - und hältst sie up-to-date.
- Website & Landing Pages: Du setzt mit Design und Produkt Seiten in Framer um, die klar strukturiert sind, gut klingen und konvertieren.
- Hands-on über die gesamte Breite (~30–40%)
- Field Marketing & Events: Du unterstützt Messen, Webinare und koppla-eigene Events - von Messaging über Materialien bis zum Follow-up mit Sales.
- Distribution: Du sorgst dafür, dass Inhalte die richtigen Menschen erreichen (E-Mail, LinkedIn, weitere Kanäle) und lernst, was davon funktioniert.
- Tracking & Learnings: Du trackst Ergebnisse, hältst Learnings fest und iterierst.
Anforderungen
- Wir suchen kein perfektes Senior-Profil. Wir suchen jemanden, der schnell lernt und Lust hat, Verantwortung zu übernehmen.
- Must-haves
- Copywriting ist deine Stärke: Du hast ein Gespür für Sprache, Struktur und Ton. (Wir werden dich nach deinen drei besten Texten fragen.)
- Eager und schnell lernend: Du kannst dich in neue Themen reinarbeiten und holst dir aktiv Feedback.
- Intrapreneur-Mindset: Du siehst Dinge, die besser gehen, und setzt sie um - ohne dass dich jemand anschieben muss.
- Hands-on Execution: Du lieferst Output, statt zu zerdenken. Du arbeitest strukturiert, aber ohne unnötige Prozesse.
- Starke Kommunikation: Sehr gutes Deutsch, sicheres Business-Englisch (intern + für Copywriting).
- Startup- oder Agentur-Background: Du weißt, wie es sich anfühlt, in schnellen, ressourcenarmen Umfeldern echte Ergebnisse zu liefern.
- Teamplayer auf Augenhöhe: Du arbeitest gern eng mit Sales/Product zusammen und kannst Dinge „einfach machen“.
- Big plus
- Berührungspunkte mit Construction/Built Environment oder konservativen B2B-Industrien.
- Erste Tool-Erfahrung mit Framer, Figma oder HubSpot - wichtiger ist, dass du dich schnell reinfuchst.
Zusätzlich zu den rollenspezifischen Punkten erkennst du deine Werte in unserem Culture Playbook wieder.
Team
Wir bei koppla sind ein motiviertes und ambitioniertes Team, das sich zum Ziel gesetzt hat, die Bauindustrie dabei zu unterstützen, effizienter zu bauen. Unsere Ambitionen werden von führenden VCs (Earlybird, Newion) und Angels aus der Branche unterstützt. Bei uns ist Unternehmenskultur mehr als nur ein Buzzword: Wir leben Eigenverantwortung, offene Kommunikation und ehrliches Feedback – und das alles in einem Umfeld, wo Teamgeist über Konkurrenzdenken steht.
Bewerbungsprozess
- Initial Interview (mit People & Culture - Basic Culture Fit, Expectations, General Screening)
- Case Study/Take Home Task & Technisches Interview (mit dem Hiring Manager)
- Founder Interview (Meet the Founders - Mindset, Strategy, Culture Fit)
- Reference Call (wir möchten mit einem deiner Line Manager sprechen, wir fragen nach Contact Details)
Content & Product Marketing Manager (all genders) Arbeitgeber: koppla GmbH
koppla ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Eigenverantwortung und Teamgeist großgeschrieben werden. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in Berlin und der Möglichkeit, an spannenden Bauprojekten zu arbeiten, fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, sondern bietet auch attraktive Vergütungsmodelle, einschließlich Equity. Hier hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und in einem dynamischen Team echte Ergebnisse zu erzielen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Content & Product Marketing Manager (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Content & Product Marketing Manager*in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und bring deine Ideen ein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei koppla sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Interview vor! Überlege dir, wie du deine besten Texte präsentieren kannst und sei bereit, über deine Erfahrungen im Copywriting zu sprechen. Wir wollen sehen, dass du kreativ und strukturiert denken kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeig uns deine Hands-on-Mentalität! In der Rolle geht es darum, Dinge umzusetzen. Bereite Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit schnell und effektiv gehandelt hast. Das wird uns überzeugen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Content & Product Marketing Manager (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deiner Kreativität freien Lauf! Wir suchen nach echten Geschichten und nicht nach generischen Floskeln. Zeig uns, wer du bist und was dich antreibt.
Zeig deine Copywriting-Fähigkeiten:Da Copywriting eine deiner Hauptaufgaben sein wird, solltest du uns deine besten Texte zeigen. Wähle drei Beispiele aus, die deinen Stil und deine Fähigkeiten widerspiegeln. Wir wollen sehen, dass du ein Gespür für Sprache hast!
Mach es strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Wir lieben es, wenn Dinge einfach zu lesen sind und auf den Punkt kommen. Vermeide unnötige Prozesse und konzentriere dich auf das Wesentliche.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei koppla GmbH vorbereitet
✨Bereite deine besten Texte vor
Da Copywriting eine deiner Hauptstärken sein sollte, bringe unbedingt deine drei besten Texte mit. Sei bereit, über den kreativen Prozess dahinter zu sprechen und wie du die Zielgruppe damit angesprochen hast.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Bauindustrie und die Herausforderungen, die sie hat. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Inhalte dazu beitragen können, diese zu erfüllen.
✨Sei hands-on und proaktiv
Betone deine Fähigkeit, Dinge selbst in die Hand zu nehmen. Gib Beispiele aus der Vergangenheit, wo du Verantwortung übernommen hast und wie du Probleme gelöst hast, ohne auf Anweisungen zu warten.
✨Kommuniziere klar und strukturiert
Achte darauf, dass du während des Interviews klar und strukturiert kommunizierst. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren, um zu zeigen, dass du auch komplexe Themen einfach erklären kannst.
