(Senior) Visual Designer (all genders) - 50-100%
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(Senior) Visual Designer (all genders) - 50-100%

Berlin Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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koppla

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte visuelle Inhalte für Marketing, Events und soziale Medien.
  • Arbeitgeber: Innovatives B2B SaaS-Startup mit einer dynamischen Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, flexible Arbeitszeiten und 28 Tage Urlaub.
  • Andere Informationen: Hundfreundliches Büro in Berlin mit kostenlosem Mittagessen und Snacks.
  • Warum dieser Job: Werde der Hüter unserer Marke und gestalte unsere visuelle Identität.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Grafikdesign, Figma-Kenntnisse und ein Gespür für Markenidentität.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

In einer nutshellkoppla bauen wir die nächste Generation der kollaborativen Planungsplattform für das Bauwesen, die Projektmanagern hilft, Projekte rechtzeitig zu halten, indem sie Verzögerungen und Störungen identifizieren, bevor sie sich auf Zeitpläne auswirken.

Wir suchen einen Visual Designer, der der Hüter von kopplas Marke wird - der unsere visuelle Präsenz über jeden einzelnen Marketingkontakt hinweg besitzt und weiterentwickelt, von Messeständen bis hin zu Website-Startseiten und LinkedIn-Beiträgen. Du wirst in eine etablierte Marke mit einem soliden Designsystem eintreten und als Kernmitglied eines schnelllebigen B2B SaaS-Startups, das eine der größten Branchen der Welt transformiert, einen echten Einfluss ausüben.

Wir möchten jemanden, der sich wirklich um kopplas Marke kümmert - der stolz darauf ist, sie im Laufe der Zeit zu pflegen und weiterzuentwickeln, und der die Seniorität und das Selbstbewusstsein mitbringt, um zu helfen, wie wir uns der Welt präsentieren.

Was du tun wirst:

  • Du wirst alles Visuelle im Marketing- und Markenbereich besitzen - Print, Digital, Video, Events, Web.
  • Präsentationen & One-Pager: Entwerfe überzeugende Verkaufspräsentationen, One-Pager und maßgeschneiderte Informationsmaterialien von Grund auf - du übernimmst die Qualität von Anfang bis Ende.
  • Website: Baue neue Landingpages und optimiere bestehende in Framer; arbeite eng mit dem Team an Struktur, Inhalt und SEO zusammen.
  • Messe- und Eventdesign: Entwickle Standkonzepte (oder brief externe Anbieter), erstelle druckfertige Dateien und manage die gesamte Kommunikation mit den Stakeholdern.
  • Druckproduktion: Entwerfe und passe Druckmaterialien von Grund auf an (Broschüren, Visitenkarten, Merch, Banner usw.) und bereite produktionsbereite Dateien vor.
  • Markenbesitz & Zusammenarbeit: Arbeite eng mit Produktdesignern zusammen, gib klares Markenfeedback und trage aktiv dazu bei, wenn Lieferungen nicht den CD-Standards entsprechen.
  • Markenentwicklung: Neben der Pflege der bestehenden Marke hast du die Möglichkeit, sie kontinuierlich zusammen mit dem Team weiterzuentwickeln.
  • Soziale Medien (LinkedIn): Erstelle markenkonforme Post-Visuals basierend auf bereitgestelltem Text.
  • Fotografie & Video: Bearbeite Videoinhalte, begleite Dreharbeiten und sei bereit, selbst eine Kamera zu bedienen.
  • Sonder- & Ad-hoc-Projekte: Springe in spontane kreative Aufgaben - du bist mit "einfach machen"-Momenten vertraut.

Wer wir suchen:

Du bist ein vielseitiger Visual Designer mit mehreren Jahren Erfahrung, der starkes Handwerk mit einer pragmatischen, praktischen Einstellung kombiniert. Du deckst das gesamte Spektrum ab - Print, digitale Stills, Motion, Video, Fotografie, Präsentationen - und bist damit vertraut, die einzige Person zu sein, die alles besitzt.

Du hast starke Instinkte für Markenkonsistenz und übernimmst persönlich die Verantwortung dafür, wie die Marke in jedem Format und über jeden Kanal erscheint.

Was wir bieten:

  • Ein Unternehmen von Mitbesitzern durch steueroptimierte Aktienoptionen.
  • Eine Kultur, die Transparenz, Respekt, Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und das Wohlbefinden jedes Teammitglieds in dieser aufregenden Reise in den Vordergrund stellt.
  • Ein Umfeld, das harte Arbeit schätzt und gleichzeitig die Integration von Arbeits- und Familienleben durch 28 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Setup ermöglicht.
  • Hunde-freundliches Büro in Berlin mit kostenlosem Mittagessen, Getränken und Snacks.
  • Und mehr: Jährliches persönliches Trainingsbudget von 1.500€ (Vollzeit), vom Unternehmen unterstützte Altersvorsorge (30% Beitrag), Urban Sports Club Mitgliedschaft und mehr.

(Senior) Visual Designer (all genders) - 50-100% Arbeitgeber: koppla

Koppla ist ein innovatives und dynamisches Unternehmen, das sich der Verbesserung der Bauindustrie verschrieben hat. Als Teil unseres engagierten Teams in Berlin bieten wir nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und einer hybriden Arbeitsweise, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine transparente Unternehmenskultur, die auf Respekt und Zusammenarbeit basiert. Mit attraktiven Vergütungsmodellen, einschließlich Aktienoptionen, und einem Fokus auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der echte Werte schafft und seine Mitarbeiter in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützt.
koppla

Kontaktperson:

koppla HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Visual Designer (all genders) - 50-100%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Designs, um sichtbar zu werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dein Portfolio durchgehst und die Projekte, die du am meisten liebst, hervorhebst. Zeige, wie du die Marke koppla visuell unterstützen kannst!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen!

Tipp Nummer 4

Sei bereit, über deine Designentscheidungen zu sprechen. Erkläre, warum du bestimmte Ansätze gewählt hast und wie sie zur Markenidentität von koppla passen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Visual Designer (all genders) - 50-100%

Visuelles Design
Grafikdesign
Figma
Framer
Adobe Creative Suite
Branding
Printproduktion
Digitale Medien
Videobearbeitung
Fotografie
Präsentationsdesign
SEO-informiertes Design
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Deine Bewerbung ist deine Chance, uns zu zeigen, wer du bist! Nutze kreative Designs oder Layouts, die deinen Stil widerspiegeln und gleichzeitig professionell bleiben. Denk daran, dass wir einen Visual Designer suchen, also lass deine Designfähigkeiten durchscheinen!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an koppla an. Erzähl uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie du unsere Marke weiterentwickeln kannst. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizieren kannst!

Qualität über Quantität!: Statt viele Beispiele deiner Arbeiten zu zeigen, wähle einige der besten aus, die deine Fähigkeiten am besten demonstrieren. Achte darauf, dass sie relevant für die Position sind und zeige, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Außerdem bekommst du so einen besseren Überblick über den gesamten Bewerbungsprozess!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei koppla vorbereitest

Verstehe die Marke koppla

Mach dich mit der Markenidentität von koppla vertraut. Schau dir die bestehenden Designs an und überlege, wie du diese weiterentwickeln kannst. Zeige im Interview, dass du nicht nur die visuelle Sprache verstehst, sondern auch, wie sie in verschiedenen Marketingkanälen konsistent angewendet werden kann.

Bereite dein Portfolio vor

Stelle sicher, dass dein Portfolio die Vielfalt deiner Arbeiten zeigt – von Print über Digital bis hin zu Video. Wähle Projekte aus, die deine Fähigkeit zur Markenentwicklung und -pflege demonstrieren. Sei bereit, über den kreativen Prozess hinter jedem Stück zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Sei bereit für praktische Aufgaben

Erwarte, dass du während des Interviews kreative Aufgaben oder Design-Challenges erhältst. Übe im Voraus, indem du ähnliche Aufgaben selbstständig bearbeitest. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine Bereitschaft, schnell zu denken und Lösungen zu finden.

Kommuniziere klar und selbstbewusst

Im Interview wirst du möglicherweise mit Personen sprechen, die keinen Design-Hintergrund haben. Übe, deine Ideen und Entscheidungen klar und verständlich zu kommunizieren. Zeige, dass du in der Lage bist, konstruktives Feedback zu geben und zu empfangen, um die Marke gemeinsam weiterzuentwickeln.

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