Head Gardener at Les Jardins de Médongaule in South Korea

Les Jardins de Médongaule, gelegen etwa 1,5 Stunden von Seoul entfernt, ist ein von der Menschheit getriebenes Gartenprojekt mit außergewöhnlichen Ambitionen. Der Garten basiert auf einer soliden finanziellen Grundlage und wird von einer langfristigen Vision geleitet. Er schöpft seinen philosophischen Geist aus Friedrich Nietzsche und erkundet Geschichte, Kultur und Ideen durch die lebendige Landschaft, mit dem Ziel, ein weltklasse Ziel zu werden, das den menschlichen Geist durch die Natur wiederherstellt und eine neue Lebensweise für die Zukunft bietet.

Wir suchen einen hochqualifizierten und engagierten Head Gardener, der diesen Garten in seinen prägenden Jahren mitgestaltet. Der ideale Kandidat bringt tiefgehende gartenbauliche Expertise, ein starkes Designverständnis und nachgewiesene Führungsqualitäten mit — sowie eine echte Leidenschaft für die Pflege eines Gartens von bleibender Bedeutung.

Was wir suchen:

• Fortgeschrittene Expertise in der Gartenbau
• Starke Fähigkeiten im Garten-Design und saisonalen Displays
• Kenntnisse über biologische Gartenpraktiken
• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung
• Fähigkeit zur Führung, Schulung und Inspiration eines Garten-Teams

Vertragsbedingungen:

• Dauer: 3 Jahre
• Gehalt: €50.000–€80.000 pro Jahr, einschließlich Abfindungen gemäß koreanischem Arbeitsrecht. Das Jahresgehalt wird in 13 Zahlungen strukturiert: 12 monatliche Zahlungen plus ein Monatsgehalt als gesetzliche Abfindung nach Abschluss des Vertrags. Das endgültige Gehalt wird nach dem Vorstellungsgespräch festgelegt.
• Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche, 5 Tage, mit saisonaler Flexibilität
• Jahresurlaub: 20 Tage pro Jahr (gesetzliche Feiertage nicht enthalten)
• Unbezahlter Urlaub: Bis zu 30 Tage unbezahlter Urlaub können während weniger geschäftiger Saisons verfügbar sein, vorbehaltlich der Zustimmung des Arbeitgebers.

Bitte beachten Sie: Beiträge zur nationalen Renten- und Krankenversicherung sowie anfallende Steuern werden gemäß den koreanischen Vorschriften abgezogen.

Leistungen:

• Krankenversicherung, einschließlich Abdeckung für Angehörige
• Unterkunft im Wohnheim vor Ort, die für den erfolgreichen Kandidaten geeignet ist, einschließlich Angehöriger, falls zutreffend
• Firmenfahrzeug (Kraftstoff nicht enthalten)
• Ein Rückflug in der Economy-Class pro Jahr für den Mitarbeiter und Angehörige in das Heimatland
• Mahlzeiten während der Arbeitszeit bereitgestellt

Bitte beachten Sie: Derzeit gibt es keine lokale internationale Schule, die englischsprachige Bildung für Kinder anbietet.

Visum: Diese Position unterliegt der erfolgreichen Ausstellung eines koreanischen E-7 (Sondergenehmigte Aktivitäten) Visums. Bewerber müssen in der Lage sein, apostillierte Dokumente über relevante Berufserfahrung als Teil des Visumantragsprozesses vorzulegen.