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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein modernes Pflegeheim und gestalte die Pflege mit Herz und Verstand.
- Arbeitgeber: Korian, ein führender Anbieter in der Pflegebranche mit innovativen Ansätzen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit über 220 Einrichtungen und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei das Herz des Pflegeheims und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung in Personalunion (w/m/d) im Bereich Comorbidität. Im Jahr 2024 möchte Korian sein Angebot im Bereich Comorbidität ausweiten. Como-Einrichtungen sind besonders relevant, denn sie verbinden die stationäre Pflege mit der Betreuung von Personen mit psychischen Erkrankungen. Für unsere neue Einrichtung in Wolfhagen / Schwalmstadt, welche Ende 2024 eröffnet wird, suchen wir eine Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung in Personalunion (w/m/d).
Deine Aufgaben als Einrichtungsleitung / Pflegedienstleitung (w/m/d) bei uns:
- Die mit Herz und Verstand moderne Pflege realisieren, Teams führen und Menschen mit Empathie und Professionalität begegnen.
- Planung und Umsetzung wichtiger Schritte zur Neureröffnung der Einrichtung.
- Erfüllung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zur Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements.
- Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
- Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben.
- Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes.
- Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses.
Das bringst Du für den Job als Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung in Personalunion (w/m/d) mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft.
- Erfolgreiche Weiterbildung zur Pflegefachkraft Psychiatrie nach Landesrecht oder nach DKG-Empfehlung für Pflege in der Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie.
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung.
Das bieten wir Einrichtungsleiter:innen (w/m/d) bei Korian:
- Jährliche, leistungsbezogene Bonuszahlung.
- 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen).
- Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort.
- KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität.
- Kinderbetreuungszuschuss.
Dann werde Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung in PU (w/m/d) bei Korian. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Einrichtungen sowie 23 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland.
Einrichtungsleitung/Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Korian Holding GmbH
Kontaktperson:
Korian Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung/Pflegedienstleitung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von offenen Stellen erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse an der Einrichtung und erkläre, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei Korian freuen uns über deine Bewerbung! Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben und alle Informationen zu unseren offenen Stellen zu finden. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung/Pflegedienstleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Position als Einrichtungsleitung/Pflegedienstleitung interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du dein Team motiviert? Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Korian Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Einrichtungsleitung/Pflegedienstleitung vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere im Bereich der Comorbidität.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und der Position. Frage zum Beispiel nach den Zielen der neuen Einrichtung oder wie das Team strukturiert ist.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Empathie im Umgang mit Menschen. Sei du selbst und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Authentizität kann einen großen Unterschied machen und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.