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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den sozialen Dienst und plane innovative Teilhabeangebote für unsere Bewohner.
- Arbeitgeber: Korian, führend in der Pflege mit einem starken Fokus auf soziale Teilhabe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines TOP EMPLOYER-Teams mit vielen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze Menschen in ihrer Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich seelischer oder geistiger Behinderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Leitung sozialer Dienst (w/m/d) bei Korian: führend in Pflege. Unsere COMO-Einrichtung eröffnet im Frühjahr 2026 und sucht Dich - eine Leitung sozialer Dienst mit Herz und Power.
Deine Aufgaben als Leitung sozialer Dienst (w/m/d) bei uns:
- Unterstützung der Einrichtungsleitung bei Themen zur Planung und Umsetzung bezüglich der Neueröffnung der Einrichtung
- Planung, Durchführung und Kontrolle von Teilhabeplänen sowie Organisation sozialer Teilhabemaßnahmen
- Planung und Koordination der Diensteinsatzpläne, inklusive Urlaubs- und Fortbildungsplanung
- Management des Personaleinsatzes bei Ausfällen, Sicherstellung der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Förderung der Mitarbeiterentwicklung und Motivation zu regelmäßigen Fortbildungen und Supervisionen
Das bringst Du als Leitung sozialer Dienst (w/m/d) mit:
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich seelischer und/oder geistiger Behinderung oder Abhängigkeitserkrankungen
Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung.
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung. Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern. Korian Job Bike. Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen. Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung. 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage. 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Einrichtungen sowie 23 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.
Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland.
Geschäftsführer Aus- und Weiterbildung in Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Korian Holding GmbH
Kontaktperson:
Korian Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer Aus- und Weiterbildung in Teilzeit (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich direkt mit den Verantwortlichen. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige, dass du motiviert bist und bringe deine Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mögliche Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an der Position interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer Aus- und Weiterbildung in Teilzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die soziale Arbeit sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du das Herz am richtigen Fleck hast.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Leitung sozialer Dienst passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Korian Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Korian und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die soziale Teilhabe der Bewohner zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Teilhabepläne umgesetzt oder Mitarbeiter motiviert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und die Förderung ihrer Entwicklung durchscheinen. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die richtige Person für die Leitung sozialer Dienste bist.