Pflegedienstleitung (w/m/d) (Frstenwalde/Spree)
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Teilzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und sorge für die beste Pflegequalität.
  • Arbeitgeber: Korian ist ein führender Anbieter in der Pflegebranche mit über 22.500 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Prämien und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit Herz und setze Standards in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich.
  • Andere Informationen: Werde Teil einer innovativen Community und profitiere von umfangreichen Fortbildungsangeboten.

Aufgaben Unser Stellenangebot fr Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot fr Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht fr Pflege, die Mastbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards fr eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) fr Korian. Deine Aufgaben als Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns Du stellst mit Deiner Professionalitt und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als Leiter:in Deines Teams stehst Du fr unsere Werte ein gegenber unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden. Korian bedeutet Pflege mit Herz. Du bist der Beweis dafr. Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualitt unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Sicherung und Weiterentwicklung des Qualittsmanagements Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses Enge Kooperation mit rzt:innen und Behrden Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes Akquise neuer Bewohner:innen Motivation, Frderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Anforderungen Das bringst Du fr den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mit Als Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlssig sind. Die das, fr was Korian steht, reprsentieren. Die menschlich und professionell Mastbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und zu helfen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Empathie und Fhrungskompetenz Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstrke Flexibilitt und Offenheit Benefits Das bieten wir unseren Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Wertschtzung fr Dich und das, was Du tglich leistest Dein Gehalt betrgt 4647 – 5436 brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 Stundenwoche Sommertreueprmie (500 brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig), Wintertreueprmie (70% des Bruttomonatsgehaltes) 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, grozgige Sonderurlaubstage und Jubilumsprmien Betriebliche Altersvorsorge Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karrierefrderung Zentrale Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort KORIAN Bike fr nachhaltige Mobilitt Kinderbetreuungszuschuss Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders bercksichtigt Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Altenpfleger/ Pflegefachkraft (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich! ber Korian Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten. Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH tglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte Vertrauen, Initiative und Verantwortung stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedrftigen und gehen auf ihre individuellen Bedrfnisse ein. Wir frdern Innovationen, um Menschen prventive Lsungen sowie kontinuierliche Untersttzung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europischen Clariane Familie, dem fhrenden europischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, fr Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Fr unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Mglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer groen Community. Bitte beachten Sie, dass im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens keine Erstattung von Fahrtkosten erfolgt. Wir bitten hierfr um Ihr Verstndnis.

Pflegedienstleitung (w/m/d) (Frstenwalde/Spree) Arbeitgeber: Korian Holding GmbH

Korian ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Pflegedienstleitungen (w/m/d) in Fürstenwalde/Spree nicht nur ein attraktives Gehalt und umfangreiche Benefits bietet, sondern auch eine wertschätzende Arbeitskultur, die auf Vertrauen und Verantwortung basiert. Mit 30 Tagen Urlaub, betrieblichen Altersvorsorge und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert Korian die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen, während sie gleichzeitig in einem innovativen Umfeld arbeiten, das sich der bestmöglichen Pflege für die Bewohner:innen verschrieben hat.
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Kontaktperson:

Korian Holding GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (w/m/d) (Frstenwalde/Spree)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Fachleuten im Pflegebereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über Korian und deren Werte. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, als Pflegedienstleitung wahrgenommen zu werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen in Vorstellungsgesprächen für Führungspositionen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und Empathie unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Offenheit während des Bewerbungsprozesses. Sei bereit, verschiedene Arbeitszeiten oder Standorte in Betracht zu ziehen, um deine Bereitschaft zu demonstrieren, das Team bestmöglich zu unterstützen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (w/m/d) (Frstenwalde/Spree)

Empathie
Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Flexibilität
Organisationstalent
Kenntnisse im Qualitätsmanagement
Teamführung
Planungsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse in der Alten- und Krankenpflege
Kooperationsfähigkeit mit Ärzten und Behörden
Motivationsfähigkeit
Konfliktlösungskompetenz
Engagement für die Pflegequalität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Pflegedienstleitung. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Punkten passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Pflegedienstleitung bei Korian deutlich macht. Betone deine Empathie, Führungskompetenz und deine Fähigkeit, ein Team zu inspirieren.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Erfahrungen und Weiterbildungen klar darstellen. Achte darauf, deine abgeschlossene Berufsausbildung sowie die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung hervorzuheben.

Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Stelle sicher, dass alle geforderten Unterlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, enthalten sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Korian Holding GmbH vorbereitest

Bereite Dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Interviews für Pflegedienstleitungen gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu Deiner Führungskompetenz, Empathie und wie Du mit schwierigen Situationen umgehst.

Zeige Deine Leidenschaft für die Pflege

Lass während des Interviews Deine Begeisterung für die Pflegebranche durchscheinen. Erkläre, warum Du Dich für diesen Beruf entschieden hast und was Dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten.

Präsentiere Deine Erfahrungen

Teile konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen beruflichen Laufbahn, die Deine Fähigkeiten als Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Dies könnte die erfolgreiche Umsetzung eines Projekts oder die Verbesserung der Lebensqualität von Bewohner:innen umfassen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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