Pflegefachkraft als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) (Altenburg)

Pflegefachkraft als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) (Altenburg)

Altenburg Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Bewohner:innen und Angehörige, entwickle Strategien und koordiniere Angehörigenarbeit.
  • Unternehmen: Korian, ein führendes Unternehmen in der Pflegebranche mit Herz und Engagement.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Dienstplanung, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Werde Teil einer großen Community mit vielen Karrierechancen und wertschätzender Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie für Bewohner:innen und Angehörige.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Hast Du Lust auf einen Job, der anders ist? Bei dem Du Gutes tust und erlebst, der Sinn stiftet und Leben bereichert? Dann haben wir ein Stellenangebot für Dich: Komm zu uns und werde als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) Teil eines Teams, das Pflege liebt und lebt.

Deine Aufgaben als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) bei uns:

  • Du arbeitest eng mit Menschen zusammen – sowohl mit Deinem Team, unseren Bewohner:innen und deren Angehörigen.
  • Weitestgehende Freistellung aus der Pflege.
  • Du bündelst und koordinierst Angehörigenarbeit und stehst als Vermittler zur Verfügung.
  • Du entwickelst Strategien mit Deinem Team zum Umgang mit Angehörigen.
  • Einarbeitung und Anleitung von Auszubildenden, Pflegefachkräften und Mitarbeitern der Sozialbetreuung, Beobachtung der Auszubildenden und Pflegefachkräfte.
  • Begleitung und Moderation von Fallgesprächen.
  • Zusammenarbeit mit örtlichen Angeboten der Angehörigenentlastung, Planung und Gestaltung von Angehörigentreffen.
  • Als Experte in Deinem Gebiet bekommst Du bei uns die Möglichkeit, Dich kreativ einzubringen.

Das bringst Du als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger:in (w/m/d) oder examinierte:r Altenpfleger:in (w/m/d).
  • Alternativ eine andere abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege.
  • Ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander.

Das bieten wir Dir bei Korian:

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest.
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung.
  • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx.
  • Treueprämien, Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien.
  • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen.
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern.
  • Korian Job Bike.
  • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen.
  • Humanoo Gesundheits-App.
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage.
  • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung.
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian: „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.000 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Einrichtungen sowie 23 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2026 zum 6. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Pflegefachkraft als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) (Altenburg) Arbeitgeber: Korian Holding GmbH

Korian ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur Wertschätzung und ein respektvolles Miteinander bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung mit voller Kostenübernahme. In Altenburg erwartet dich ein kreatives Arbeitsumfeld, in dem du als Pflegefachkraft als Bewohner- und Angehörigenberater:in aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner:innen beiträgst und dabei von einem flexiblen Dienstplan sowie attraktiven Zusatzleistungen profitierst.

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Kontaktdaten:

Korian Holding GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) (Altenburg) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Werte und die Kultur bei Korian erfahren möchtest.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über uns und unsere Werte. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Empathie im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen. Das macht einen großen Unterschied und lässt dich aus der Masse herausstechen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) (Altenburg) mit Bravour zu bestehen

Empathie
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Koordinationsfähigkeiten
Strategische Entwicklung
Anleitung und Einarbeitung
Moderation von Gesprächen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Empathie arbeiten.

Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in die Rolle als Bewohner- und Angehörigenberater:in einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhältst schnell Rückmeldung. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Korian Holding GmbH vorbereitet

Verstehe die Werte des Unternehmens

Informiere dich über die Werte und die Mission von Korian. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Empathie und Teamarbeit gezeigt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Bewohner- und Angehörigenberater:in zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Sei authentisch und herzlich

In einem Job, der so stark auf zwischenmenschliche Beziehungen fokussiert ist, ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Bereitschaft, das Leben der Bewohner:innen und deren Angehörigen zu bereichern. Ein herzliches Auftreten kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.