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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines Teams, das Pflege liebt und lebe den Alltag mit unseren Bewohner:innen.
- Arbeitgeber: Korian ist ein führender Anbieter in der Pflegebranche mit über 22.500 Mitarbeitern in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Dienstplanung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Bereichere das Leben anderer und erlebe einen Job mit Sinn und Wertschätzung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Innovationen und bieten ein umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
Pflegefachkraft (w/m/d) bei Korian: Dein neuer Job, der Sinn stiftet
Hast Du Lust auf einen Job, der anders ist? Bei dem Du Gutes tust und erlebst, der Sinn stiftet und Leben bereichert? Dann haben wir ein Stellenangebot für Dich: Komm zu uns und werde als examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) Teil eines Teams, das Pflege liebt und lebt.
Deine Aufgaben als Altenpfleger:in (w/m/d) bei uns
Du arbeitest eng mit Menschen zusammen – sowohl mit unseren Bewohner:innen als auch mit Deinen Teamkolleg:innen. Als Teil des Teams stehst Du für unsere Werte ein – in einem der gefragtesten Jobs für Pflegefachkräfte in Europa.
- Dank Deines Einsatzes bereicherst Du das Leben unserer Bewohner:innen und bist Teil von etwas Großem – auch im Kleinen
- Du übernimmst klassische Altenpfleger-Tätigkeiten wie Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und digitale Dokumentation
- Du pflegst vertrauensvollen Kontakt mit Angehörigen, Ärzt:innen und Kolleg:innen
- Du leitest Hilfskräfte, Auszubildende und Praktikant:innen fachlich wie menschlich an
- Als Experte in Deinem Gebiet bekommst Du bei uns die Möglichkeit, Dich kreativ in die Alltagsgestaltung einzubringen
Anforderungen
Das bringst Du als examinierte Pflegekraft (w/m/d) mit
Unsere Bewohner:innen liegen uns am Herzen. Deswegen suchen wir nach kompetenten und herzlichen Teamplayern (w/m/d), die Lust haben, gemeinsam mit uns das Leben dieser Menschen zu bereichern.
- Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d)
- Alternativ eine andere abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
- Ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander
Benefits
Das bieten wir unseren Altenpfleger:innen und Pflegefachkräften (w/m/d)
- Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
- Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
- Dein Gehalt beträgt 3711€ – 4561€ brutto (je nach Entgeltstufe) plus Qualifikationszulage bei einer 38,5 Stundenwoche
- Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Firmenjubiläumsprämien
- Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
- Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
- Korian Job Bike
- Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
- Humanoo Gesundheits-App
- Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
- 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
- 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
- Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Altenpfleger/ Pflegefachkraft (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich!
Über Korian
„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.
Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Bitte beachten Sie, dass im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens keine Erstattung von Fahrtkosten erfolgt. Wir bitten hierfür um Ihr Verständnis.
Pflegefachkraft (w/m/d) (Glan-Mnchweiler) Arbeitgeber: Korian Holding GmbH
Kontaktperson:
Korian Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (w/m/d) (Glan-Mnchweiler)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Korian. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur positiven Atmosphäre im Team beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Empathie und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, während des Interviews einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu Korians Engagement für die Mitarbeiter.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Anleitung von Hilfskräften oder Auszubildenden zu sprechen. Dies ist ein wichtiger Aspekt der Stelle und zeigt deine Führungsqualitäten und dein Engagement für die Ausbildung neuer Fachkräfte.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (w/m/d) (Glan-Mnchweiler)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du als Pflegefachkraft bei Korian arbeiten möchtest. Betone deine Leidenschaft für die Pflege und wie du das Leben der Bewohner:innen bereichern möchtest.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Liste spezifische Erfahrungen und Qualifikationen auf, die dich für die Stelle qualifizieren. Erwähne deine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft sowie relevante Praktika oder Tätigkeiten in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Zeige Empathie und Teamfähigkeit: Betone in deinem Anschreiben deine empathischen Fähigkeiten und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten. Korian sucht nach herzlichen Teamplayern, also stelle sicher, dass du diese Eigenschaften klar kommunizierst.
Schließe mit einem starken Aufruf zur Handlung ab: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem positiven und motivierenden Satz, der dein Interesse an einem persönlichen Gespräch unterstreicht. Zeige, dass du bereit bist, Teil des Teams zu werden und einen wertvollen Beitrag zu leisten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Korian Holding GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegefachkräfte gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit schwierigen Situationen und deiner Teamarbeit. So kannst du selbstbewusst und strukturiert antworten.
✨Zeige Empathie und Menschlichkeit
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zeigst, auf die Bedürfnisse von Bewohner:innen einzugehen und respektvoll mit ihnen sowie mit Kolleg:innen umzugehen. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier sehr hilfreich sein.
✨Informiere dich über Korian
Mache dich mit den Werten und der Philosophie von Korian vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit dem Arbeitgeber.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da Korian großen Wert auf Fort- und Weiterbildung legt, solltest du im Interview gezielt nach den angebotenen Programmen fragen. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlicher Entwicklung, sondern auch, dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.