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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Online-Marketing-Strategien entwickeln und umsetzen.
- Arbeitgeber: Kosch Klink Performance ist eine dynamische, wachsende Online-Marketing-Agentur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte aktiv den Erfolg unserer Kunden mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Online-Marketing und technische Affinität sind wichtig.
- Andere Informationen: Erlebe eine Start-up-Atmosphäre mit flachen Hierarchien und direkter Verantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist dynamisch, möchtest dich beruflich verwirklichen und deine Talente in einer spannenden, jungen und wachsenden Online Marketing Agentur mit sehr guten Aufstiegsmöglichkeiten einbringen? Dann bist du bei Kosch Klink Performance genau richtig! Wir suchen einen interessierten, technisch aufgeschlossenen Online Marketer für den Standort Saarbrücken, Hybrid oder Remote, der sich im Performance Marketing zu Hause fühlt, detaillierte Analysen erstellen und an wichtigen Wachstumsstrategien unserer Kunden mitwirken möchte.
Wer wir sind
Wir sind eine junge Online Marketing Agentur auf Wachstumskurs mit Kernkompetenzen in Suchmaschinenoptimierung, Content Marketing und Performance Marketing. Von der ersten Stunde an betreuen wir namhafte Konzerne, mehrere KMUs und viele spannende Start-Ups. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir ganzheitliche Online Marketing Strategien und führen diese operativ aus. Wir halten regelmäßig Vorträge auf Konferenzen und veröffentlichen Fachbeiträge zum Thema Online Marketing und Suchmaschinenoptimierung.
Deine Benefits
Bei uns hast du nicht nur einen sicheren Job in einer Zukunftsbranche, sondern wir versuchen mit vielen Kleinigkeiten, dir das Arbeiten bei uns so angenehm wie möglich zu machen.
Dein Wachstum
Dein professionelles, aber auch dein persönliches Wachstum liegen uns sehr am Herzen. Du kannst dich intern wie auch extern zu einem Experten weiterbilden. Deine Entwicklung evaluieren wir regelmäßig gemeinsam.
Deine Challenge
In unserer schnell wachsenden Agentur kannst du einiges bewegen und schnell aufsteigen. Du übernimmst vom ersten Tag an Verantwortung. Stell dich der Herausforderung und werde ein Teil unseres Teams.
Das sagen unsere Mitarbeiter
Schau dir gerne an, was unser Team über die Arbeit in unserer Agentur zu berichten hat. Wir freuen uns bereits, von dir zu hören! Bei uns erlebe ich jeden Tag Start-up-Atmosphäre von ihrer besten Seite. Durch flache Hierarchien sowie gelebte Hands-On- und Learning-by-Doing-Mentalität konnte ich hier in kürzester Zeit unglaublich viel über Online-Marketing lernen. Dabei war ich vom ersten Tag an ein vollwertiges Mitglied des Teams und durfte sofort selbstständig arbeiten und Verantwortung übernehmen. Dank der teamübergreifenden, engen Zusammenarbeit zwischen SEO, Content & Performance Marketing kann jeder einzelne Mitarbeiter bei KKP aktiv neue Prozesse in der Agentur mitgestalten und täglich seinen Beitrag zu unserem gemeinsamen Ziel leisten: zufriedene Kunden, für die wir durch unsere Arbeit einen echten Mehrwert schaffen.
Cindy Ebner
HEAD OF PAID SEARCH
Wie wirst du ein Teil des Teams? Du findest das Thema Vertrieb und Online Marketing spannend, möchtest schnell Verantwortung übernehmen und mit uns wachsen?
SEA Manager/in (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Kosch Klink Performance GmbH
Kontaktperson:
Kosch Klink Performance GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SEA Manager/in (m/w/d) gesucht
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Performance Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in der Agentur umsetzen könntest.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Online-Marketing-Events oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Diese Verbindungen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Vertraue dich mit Tools und Plattformen an, die im Performance Marketing verwendet werden, und sei bereit, deine Erfahrungen damit zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Online-Marketing. Teile Beispiele von Projekten oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du zur Verbesserung der Ergebnisse beigetragen hast. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SEA Manager/in (m/w/d) gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kosch Klink Performance. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als SEA Manager/in relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Performance Marketing und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfolge ein, die deine Eignung unterstreichen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass der Text klar und präzise formuliert ist und alle wichtigen Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kosch Klink Performance GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des SEA Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Suchmaschinenoptimierung, Keyword-Analyse und Performance-Marketing vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
In der Rolle wird viel Wert auf detaillierte Analysen gelegt. Bereite dich darauf vor, wie du Daten interpretierst und welche Tools du dafür verwendest. Sei bereit, über vergangene Projekte zu sprechen, in denen du deine analytischen Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über Kosch Klink Performance und deren Ansatz im Online-Marketing. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen an die Interviewer hast. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der Agentur.
